Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю в г. Руза полгода. Сначало было тяжело...график по 15 часов, сейчас втянулась. Для меня самое главное, что рядом с домом. Устала от дороги... До этого работала в Москве в итоге куча времени в пустую. А если посчитать по деньгам, да зарплата в Москве выше, но если вычесть оплату проезда, еды и всего другого. Чистыми получается практически одинаково. Сэкономленное время, нервы и здоровье . Я очень рада, что попала в Штофмаркет. Руководство лояльное, супервайзер хороший, зарплата вовремя , рядом с домом. Мечта , а не работа.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.09.2024
В компании работаю 6й год, рядом с домом, условия шикарные, зарплата для нашего района очень даже хорошая! Особенно наше руководство! Замечательные люди!!!! Всегда готовы помочь и очень отзывчивые!
26.05.2024
Обходите это место стороной, точка в жк Бутово-Парк, супервайзер Елена оскорбляет сотрудников, не выплатила половины, зарплаты при увольнении, вероятно оставив себе. Заставляют сотрудников выкупать просроченный товар за свой счет. Последнее место куда можно пойти работать.
20.11.2023
Проработала в компании год.Я ещё такого бардака нигде не видела.В трудом договоре 12 часов рабочий день,а пашишь 15.Экономят на товароведах,на складах, везут прямые поставки от производителя и на тебе ещё бумажки.Просрок не списывается,а заставляют покупать.Пошла в отпуск, отпускные не заплатили.Часовая оплата 115 рублей и минус 13%,а остальное премиальные по настроению руководителя.Про расчетные листы и речи нет,вы их увидите только после скандала.У них частая отговорка,что они переплатили в предыдущем месяце, поэтому в этом недоплата.Кто увольнялся при мне, никому не платили заработанное.Если хотите человеческие условия и достойную оплату,то вам не сюда.
05.11.2023
Работаю в Штофе 8 месяцев - в целом довольна. Зарплата честно, вовремя. Если хочешь заработать - заработаешь. Условия труда полностью устраивают. Благодарна за обучение, помощь и поддержку Кротовой Анне - моей сотруднице и коллеге. И особую благодарность хочу выразить моему супервайзеру Никите Витальевичу - лучшего начальника я еще не встречала - поддержка, помощь, понимание и лояльность с Его стороны всегда на высоте.
03.10.2023
В Штофмаркете работаю почти год. Работой довольна, рядом с домом. Стабильная зарплата, всегда во время, коллектив классный. Супервайзер Никита всегда поможет, подскажет. Ни разу не пожалела, что пошла сюда работать.
12.09.2023
Ужас, не советую работать....работаешь по 15 часов , а зарплата за 12. Проценты получаешь только в конце 2го месяца. Кто готов бесплатно практически работать первый месяц , то вам сюда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Штофмаркет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
24.07.2024
Мне понравилась эзотерик Дана, я с ней буду дружить! Дана мне все объяснила, сказала в чем причина проблемы с мужем и сколько это будет стоить. Я нисколько не пожалела что обратилась, наоборот, рада, что попала именно к ней!
22.11.2023
Опыт работы полгода, серьезных претензий нет. Иногда кое какие заминки случаются, но всё это решаемо. Полный соцпакет, график работы 2/2, в месяц получается нормально. По условиям все окей
25.08.2023
Работаю больше двух лет, сразу пришел на должность менеджера. Сотрудники все нормальные, работа интересная, ты сам на свой доход влияешь. Зарплата выше среднего, платят всегда вовремя.
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
27.04.2023
З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы