Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ОКБ Аэрокосмические Системы
Дубна
Комментарий
Был соискателем на должность инженера-конструктора, собеседования прошел легко. Сильно помогли с переездом, оформлением моих детей в школу, нашли вариант с жильем, которое сами же и оплачивали в последующем! Удивился такому отношению, сначала даже было не по себе. Зарплату получаю стабильно вовремя. Расходы на питание возмещают, помещение для обедов на работе обустроили с комфортом. Такие моменты в отношении руководства гораздо ценнее красивых слов. Когда к тебе повернуты лицом хочется выкладываться на 100%.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ОКБ Аэрокосмические Системы
14.05.2024
Получить хорошее предложение было трудно, рынок труда перегружен. Но мне предложили хорошую зарплату и в целом приемлемые условия работы. Я могу спокойно работать, меня не тревожат по пустякам, уровень бюрократии терпимый. Из минусов: для меня просто ад начинать работу с 8:30, хотелось бы сдвинуть начало рабочего дня на час или два позже.
Работник
22.11.2023
Работаем в новом здании, на работу ходить одно удовольствие, получаю прекрасный опыт в области авиапромышленности. Коллектив положительный, обеды частично компенсируют. Что касается зп, то ее платят своевременно, все официально. Руководство адекватное, всегда можно договориться. Рекомендую для трудоустройства.
Работник
06.06.2023
Довольно крупное производства, условия труда более чем достойные, тепло, света много, чисто везде. Сама отрасль востребована, есть перспективы для развития, а значит для стабильной работы. Я 15 лет уже работаю на разных производствах, есть с чем сравнивать. В штате работают грамотные специалисты, коллектив дружный. Есть соц.пакет, сейчас еще ДМС добавился, мероприятия для работников. Я сейчас не работаю в компании, пришлось уволиться в связи с переездом.
Работник
28.02.2023
Работаю в ОКБ Аэрокосмические Системы уже пятый год. Начинал с низов, в настоящее время я занимаю должность инженера-конструктора. Конечно, я не воздухом питаюсь и материальное обеспечение важно, но также важное для меня в этой работе ее суть. Задачи ставятся непростые и постоянно приходится что-то новое создавать, оптимизировать, улучшать, это здорово помогает тебе расти как профессионалу. Благодарен руководству за что создают все условия для повышения квалификации и на регулярной основе можно осваивать новые технологии и учиться. Дисциплина, конечно строгая, но иначе тут никак
Работник
24.01.2023
Крайне не рекомендую. Все прочитанные отзывы правдивые.На самом деле кадры,руководство от мала до велика,ставят перед собой цель вас обмануть,подставить или кинуть на бабки,начиная с собеседования,заявляя,что мы этого не говорили,такого не было,и вообще вы сами во всём виноваты…Например,вы не получите обещанные деньги за дорогу на собеседование если не сохраните email или запись телефонного разговора с кадровицей,где это обещано. К тому времени,когда должны будут начислить эту выплату,но не начислят,вы уже выйдете на работу,снимете квартиру и начнёте постепенно округлять глаза от происходящего,поэтому вам некуда будет деваться и вы смеритесь с тем,что вас кинули,уповая на счастливое завтра. но,этого завтра не наступит,потому что подобное поведение практически в уставе этого гаражного кооператива.Или,например,со временем поедите вы в командировку доблестно трудиться во имя дяди рабовладельца,в одну вторую третью четвёртую,да всё за свой счёт. Как умно придумано,правда!Собственно,частный гаражный кооператив по имени промтех,и в частности ао окб "Аэрокосмические Системы",живёт бессменным лозунгом незаменимого руководителя hr [Ж.] им: «надо выжить из всех и каждого все соки,пока они не осознали и не уволились» и растиражирован двумя десятками юр лиц от Москвы до Амура. Бизнес процессы,планирование,распределение обязанностей и ответственности отсутствуют,как класс. Хватаются за любую работу,по своему профилю,не по своемуне важно,лишь бы влезть в гос деньги,а там трава не расти. Соответственно,в половине,того чего ухватили,не разбираются,от слова совсем. Дальше срыв сроков,не редко суды,поиск виноватых,разбор полётов,наказание невиновных. текучка дикая. От сюда,естественно,проблемы с взаимоотношениями,качеством,сроками и т.п.,так как оставшийся контингент соответствующего,как вы понимаете,уровня.К слову,собственник,он же генеральный,В курсе,просто не царское это…И в довершении:• зарплату задерживают• поставщикам не платят• тотальная профессиональная безграмотность• театральщина,кидалово и лизание межбулочного пространства• культивируется и вознаграждается воровство чужих разработок• инсайдУдачи друзья,не ошибайтесь.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ОКБ Аэрокосмические Системы
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОКБ Аэрокосмические Системы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.11.2024
Хороший офис, адекватное руководство, которое реально обучает и вкладывает в своих сотрудников. Спасибо, Юлии которая меня собеседовала и всё подробно рассказала. Моё мнение о Юрист для людей изменилось благодаря ей в лучшую сторону)
Менеджер по продажам
19.01.2024
Работаю в компании 4 месяца. Это не та работа, на которую вы плетётесь с утра без абсолютного желания. Это бизнес, в котором каждый, по сути, работает на себя, сам делает свой результат и получает за него деньги. Есть базовый оклад, но фактический заработок зависит только от тебя. Средний процент от продаж – 10%. Во время первой недели (стажировки) меня всему обучили ребята в коллективе, он практически всегда очень сплоченный. Вижу для себя большие возможности для роста, возможность стать руководителем, как многие более опытные ребята. Мне всё подходит. По графику: 6/1 с 10 до 20. Бывают вечерние собрания после работы, чтобы поддержать коллег в результате. Мне всё подходит. Трудно найти место, где мне бы нравилось больше.
Работник
04.07.2024
Работаю РГ. До этого был опыт работы в качестве руководителя одного из направлений в колл-центре, поэтому искала аналогичную вакансию. Если честно, не рассматривала вариант онлайн-работы, но чем-то зацепило объявление. Поизучала информацию о компании, почитала отзывы, и решила откликнуться. И вот уже три месяца будет через неделю, как работаю в "Лидофоне". Руководство адекватное, специфику работы я знаю, поэтому с выполнением планов и проч.задач проблем нет, по деньгам выходит даже больше, чем на прошлой работе. Единственное, что напрягает(в целом, как и на прошлой работе) - нужно постоянно быть на связи, и после раб.дня тоже. У операторов разные графики, вопросы возникают частенько, а я стараюсь всегда помочь и поддержать
Руководитель группы
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
Работник
27.02.2025
Нормальная компания , зарплата не выше рынка. но достойная. Коллектив в принципе нормальный. Кладовщики нужны везде поэтому поиск работы был не сложный.
Кладовщик-приемщик
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы