Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Прекрасная компания, всегда вовремя платят зарплату. Отношения с коллегами, как с друзьями, даже встречаемся в нерабочее время. График удобный, руководство адекватное и периодически проводит нам обучение для повышения квалификации. За это отдельное спасибо.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.02.2025
Удобно, что офис недалеко от метро. Все отпуска и больничные оформляются через Битрикс без заполнения кучи бумаг. По любым вопросам более опытные коллеги и руководитель на связи, есть перспективы роста и развития.
26.09.2024
Классная компания, пошел уже второй год, как я тут работаю. Интересные задачи, много проектов, довольно отзывчивые коллеги. При необходимости все друг другу идут навстречу, часто проводятся внутренние обучения между отделами. Рядом с офисом вкусная и недорогая столовая)
05.09.2024
Больше трех лет тут работаю, срок говорит сам за себя)) Коллектив очень дружный, с девчонками ходим после работы в кино, караоке, с некоторыми даже записались на групповые занятия по танцам. Могу говорить за свой отдел - очень высокая экспертиза в аккаунтинге, девочки мастера коммуникации и деловых переговоров. И проекты все интересные и масштабные, с такими приятно работать)
12.08.2024
Отпуска, больничные и другие процессы оформляются удаленно через Битрикс. Трудоустройство официальное, зарплата всегда вовремя. Меня всё устраивает.
30.06.2024
Примерно полгода работаю здесь на должности аналитика. Коллектив очень дружный, все ребята как одна большая семья - нравится, что у нас часто проводятся квизы, квесты, корпоративы, тренинги, прокачивается коммуникация между отделами. Прекрасное место для профессионального развития - все специалисты большие эксперты и у них есть, чему учиться. Проекты крупные, задачи неординарные, большинство процессов довольно регламентированно засчет развитой базы обучения.
27.06.2024
Очень благодарна стечению обстоятельств, что я когда-то попала в Webit) Здесь я получила свою профессию. Меня обучили SEO с нуля до уверенного Middle, мои навыки востребованы на рынке и я понимаю, что у меня хороший уровень знаний после обучения в этом агентстве. Здесь я приобрела друзей, потому что в вебит самый уютный и дружелюбный коллектив :) Нет микроменеджмента, нет жесткого контроля, гибкий график. Здесь часто организовывают различные мероприятия после работы: корпоративы, настолки, совместный просмотр фильмов, летние походы. Руководство бережно и уважительно относится к сотрудникам. Вебит - любовь!
Помогите составить детальное представление о работе в компании webit. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
15.02.2025
В турборэнде работаю снабженцем второй год. Условия труда в компании считаю одними из лучших, хотя я много где успела поработать. ДМС, постоянные обучения, стабильная выплата зарплаты, опять же. Плюс безлимит по премиям - реально есть стимул впахивать. Руководитель толковый, да и коллектив тоже подобрался хороший.
15.02.2025
Устроилась в компанию полтора года назад. В офисе комфортно. Пространство с умом поделили на зоны, есть где передохнуть и поесть. Сначала неделя обучения но это время тоже оплачивается.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы