Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РТ Лабс
Москва
Комментарий
Меньше бюрократии, улучшить организацию процесса дежурств, чтобы нужно было сидеть на связи не 24/7, а по чёткому и заранее утверждённому графику дежурств.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РТ Лабс
16.07.2025
Вакансия разработчика на знакомстве с hr требуют расширить экран и с видео онлайн кодинг проходить и тест, вопросы хитрые
Работник
11.09.2024
Пригласили сами на хх.ру на должность инженера техподдержки. Вышла на онлайн собес, где присутствовал рук отдела и эйчар. Не задал вопросы про мои навыки, место работы и опыт. Лишь спросил знаю ли я языки программирования, хотя ни в моем резюме ни в их вакансии про них ничего не сказано. Было видно, что мой ответ "нет, я не работаю с языками" товарищу не понравился. Не было рассказа про работу, условия и тд. Дальше пошло какое-то унижение, иначе не скажу: руководитель начал спрашивать как я откликнулась на вакансию СТАРШЕГО инженера и что я на неё не подхожу. Я сейчас в активном поиске работы, отклюкаюсь много и приглашений тоже получаю много, поэтому сразу не вспомнила что звали меня они, а я не откликалась и то что позиция была не старшего инженера, а просто инженера. Я указала это уже в переписке эйчару, она лишь ответила что они просто рассматривают и тех и тех. Тогда для чего были эти высказывания про то куда я там откликалась и то что на старшего я не гожусь. Само собеседование заняло не более 10 минут, так как с порога меня просили рассказать о себе, сами никакой самоппещентации не организовали. Так же эйчар обещала в любом случае отписаться в течение 2х дней. В итоге ни ответа, ни привета. Не рекомендую
Работник
21.07.2024
Если хотите бесплатно поработать, чтобы над вами смеялись и принимали за дурака - вам сюда. Руководство в компании воры. Наемные работники им не нужны. Рабовладельня вперемешку с кумовством.
Ведущий специалист
11.05.2024
Постоянные неоплачиваемые переработки, авралы, токсичный коллектив. Ниже писали про сериалы - все так и есть- похлеще чем в бразильских операх. В особенности хочу отметить деспотичного Лысенко. Его стиль руководства - постоянное необоснованное ничем лишение премий и запугивание. Когда с моей стороны было обозначено что если меня в очередной раз лишат премии необоснованно - иду в труд. инспекцию - он начал запугивать меня судами, кричать что их юристы меня выиграют и вообще жизни мне не даст. Делайте выводы сами коллеги:) Не советую - поберегите свое здоровье.
Работник
11.02.2024
Позвали на собес, руководитель или зам руководителя был какой-то старнный, взвинченный, общался по-хамски и с наездом, вызвало недоумение и непонимание, что это и зачем. Если в таком ключе общаются на собеседовании-страшно представить, что происходит в работе. При этом даже не озвучили зп.
Работник
27.11.2023
Все, что нужно для продуктивной работы, в компании есть. К сотрудникам прислушиваются, стараются идти навстречу. Можно чередовать работу в офисе и удаленку. Нет строгой привязки ко времени утром. Приятное дополнение - есть компенсация языковых курсов, абонемента на фитнес.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РТ Лабс
Помогите составить детальное представление о работе в компании РТ Лабс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.09.2025
Работаю чуть больше года. В принципе, нормально. Зарплата белая, платят вовремя. Коллектив адекватный, всегда помогут и поддержат. Зп во многом зависит от тебя, надо план выполнять. Систематическое обучение помогает в работе с покупателями.
Менеджер по продажам
19.05.2025
Оформляют официально с 1-го дня. Зарплату выплачивают в белую без задержек 2 раза в месяц (аванс, зп). Оплачивают отпуск и больничные листы. Хороший микроклимат на рабочем месте, нормальный температурный режим в любую погоду и сезон. Хороший коллектив и руководство, нет склок. Поздравляют с праздниками, отмечают трудовые успехи. Работа не далеко от дома.
Бухгалтер по учету ТМЦ
03.01.2025
Отношение руководства к сотрудникам, как к "расходному материалу". Текучка кадров. Подставы по работе со стороны других сотрудников. Постоянные переработки. Низкая зарплата.
Бухгалтер
25.09.2023
Не хватает внимательного отношение к сотрудникам, в том числе сокращение физически тяжелой работы. Низка зарплата
Сотрудник зала
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
Оператор 1С
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы