Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работа устраивает: удаленка, обеспечили корпоративной техникой, график строго 5/2. Отмечу еще адекватное поддерживающее руководство, которое всего на связи по любым вопросам.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.09.2026
Зп состоит из оклада, но по итогам года выплачивается премия. Расширенная программа страхования для сотрудников, оформление полностью официальное, больничные и отпуска рассчитываются из реального дохода. Рабочий день с 9-30 до 18-30, в принципе нормально, но мне было бы удобнее начинать с 10-00. 2 выходных в неделю, на случай отпуска или больничного страхуют коллеги.
31.08.2026
Новый современный офис недалеко от метро, хорошие условия работы. Работа отдела организована так, что по текущим задачам у нас не случается форс-мажоров. Руководитель в курсе всего происходящего,но никто не контролирует каждый твой шаг. Параллельно с работой можно повышать квалификацию, компания такую возможность предоставляет.
29.06.2026
Хороший коллектив, адекватное руководство. Объем работы приличный, но у нас в отделе каждый отвечает строго за свое направление. Особо никогда не задерживаюсь, по выходным никто не беспокоит. Полная социальная защищенность, есть уверенность в завтрашнем дне. Параллельно с работой созданы условия для развития, у сотрудников доступ к обучающим платформам, можно пройти профильное обучение/посмотреть семинар и тд.
18.06.2026
Оформление по трудовому договору, график обычный, 5/2, 28 дней отпуска. Есть дополнительный корпоративный выходной, можно в любое время взять. ДМС с хорошей корпоративной скидкой, достойная оплата труда. В компании работаю 3ий год, в ближайшее время ожидаю повышения.
31.05.2026
Комфортные условия труда, лояльное руководство. Своевременные выплаты, полный соц.пакет, есть скидки от компаний-партнеров. В компании хорошо развита корпоративная культура, многие сотрудники на спорте - у нас это поощряется)
28.05.2026
Не совмещаю сразу несколько должностей, у нас все обязанности строго распределены между сотрудниками. Задачи ставятся в плановом режиме, крайне редко что-то случается "срочно" и "еще вчера". В коллективе хорошая доброжелательная атмосфера, никто никого не подсиживает, никаких интриг и тд. Можно работать спокойно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Компаний ПИК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.06.2024
Хорошие условия работы, официальное трудоустройство, белая зарплата, премии, в том числе годовая.
10.07.2026
В Москве Ханин олег вячеславович. Ака - Олежка. ( И его шестёрка - Деревянский С А. ) Этот , Непорядочный Поросёнок, который Обещает и Врет в Лицо, Нанимаемым Сотрудникам О Рыночных Зарплатах.....и , НЕ платит. Отлажив схему, на кидок в Рыночной Зарплате. Чтобы у людей Тырить Наработки, за 1й месяц. С 2015 в Москве. Страдает Такой Херней. Осторожнее. !!!!!! Фирмы 1. Союз КС - уже банкрот на +300 млн руб. 2. СОЮЗ Ай ти 3. СОЮЗ СТОАХОВЫЕ БРОКЕРЫ или , Союз СБ 4. Дориносима 5. Завод Спрут
28.09.2023
Охрименко- подлая тварь и мразь, которая там сидела, жрала как свинья в присутствии всех, кто там сидел на телефонах, с**а!
27.08.2026
Суета и беготня взаимоисключающие задачи, бабки 57 плюс торгуют лотками и трубами, обман при выплате премии, отжим крупных клиентов.
25.07.2025
"Конструктор ", Алексей Геннадьевич, я конечно понимаю, сам себя не похвалишь никто не похвалит 🤣, но вы хоть манеру написания измените, а то палитесь как ребёнок 😁. Кстати, когда зп отдадите?
17.07.2024
Я видела в инсте у Даны скриншоты с тем, как люди из союза магов России пытались хамски вымогать у нее деньги за удаление лживых негативных отзывов о ней. Видимо Дана не заплатила этим мошенникам, молодец
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы