Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Перешёл в Qtec из другой строительной компании. По факту могу что сказать, бумажной работы больше, НО и организованна работа лучше. Так что документооборот не мешает. И да, при переходе сюда выиграл и в окладе, и в должности
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.01.2026
Работаю 3 года. На что обратила внимание: люди здесь задерживаются надолго. Текучки почти нет, многие работают по 5-7 лет те, кого знаю. Офис у метро, удобно добираться. Зарплата устраивает, соцпакет полный.
21.11.2025
Пришел сюда на должность инженера ПТО в августе. Долго мурыжили на собеседовании, смотрели все мои дипломы и рекомендации, но это даже в плюс, видно что к отбору сотрудников относятся тщательно. Работы с документацией очень много, нагрузка не маленькая, но зп достойная, белая, плюс премии и бонусы есть. Еще понравился коллектив, приятно работать с адекватными людьми.
29.09.2025
В Qtec пришла работать сметчицей из другой строительной компании. Здесь платят больше. Молодая и дружная команда. Руководство лояльное, всегда готовы выслушать. У нас комфортный офис, до метро Парк Культуры 5 минут пешком.
15.08.2025
Чтобы получить максимум по зарплате, надо реально выкладываться. Не для тех, кто хочет баклуши бить. Строим дома Q House в Подмосковье. Клиенты состоятельные семьи, которые ценят современный стиль и энергоэффективность. Нравится, что компания Кьютек не гонится за количеством, берет сложные и интересные проекты, не разменивается на ерунду. Иннокентий (наш РП) профессионал. По условиям тоже нет претензий.
17.03.2025
В Qtec уже 2 года как сметчик. Здесь твое мнение реально учитывают, а не просто спускают задачи сверху. Рекомендую Кьютек тем, кто ценит человеческое отношение.
03.03.2025
Пришла с амбициями за интересными и перспективными проектами и развитием, а еще из-за хорошей зп (не без этого)) Если выкладываешься по полной, то и премии начисляют, не жалеют.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Q-tec Кьютек. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
24.04.2025
Хорошие условия труда, бесплатное обучение, прозрачное начисление зп и премии, оплата больничных и отпусков, есть оборудованная комната для обедов, добираться до работы удобно, интересные корпоративные мероприятия и праздники.
15.02.2025
Работаю в отделе продаж, здесь многому научился, хорошая известная компания Турборэнд. Благодаря работе в инжиниринговой компании получил бесценный опыт и повышаю свою рабочую квалификацию.
18.04.2025
Да все хорошо, и коллектив, и атмосфера, все выплаты в срок, корпоративная жизнь интересная. Обучают с нуля, хорошая база , и нужна хорошая память информации очень много.
25.08.2023
Друг работает в данной компании и по его рекомендации пробовал пройти собеседование, но к сожалению не прошёл, из-за отсутствия опыта именно в продажах В2В Было несколько этапов, в том числе с директором Романом (отчество не помню) Набирают сильную команду, дают возможность заработать . Желаю компании процветания.
09.09.2024
Работа в магазине компании Союзспецодежда привлекла удобным гибким графиком, можно выбирать самому смены. Работа не далеко от места жительства, все устраивает, зарплата хорошая,, платят вбелую, задержек не было. Для меня большим плюсом было, что можно устроится без опыта, компания сама бесплатно всему обучит. Есть карьерный рост и продвижение, никто не мешает хоть завтра сдать грейд на старшего продавца, а послезавтра на ведущего менеджера.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы