Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Sminex
Москва
Комментарий
Откликнулся на вакансию в отделе продаж этим летом, отбор был жесткий - несколько этапов, но я осилил. Не могу сказать, что уже втянулся в работу. Так получилось что в августе было много корпоративных мероприятий и праздников - день строителя, корпоратив, экскурсии по стройкам, тренинги. А сейчас вот осенью наступили суровые будни - пора доказывать все результатом) В целом всем доволен - отличный офис, приятные и коллеги, настоящие профи, много всяких активностей для сотрудников:, особенно спортивных бегаем на марафоне в футбол играем и т.д. Пока чувствую себя на своем месте посмотрим как пойдет дальше.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Sminex
18.04.2025
Работаю тут год. Атмосфера в офисе спокойная, команда слаженная, начальство нормально контактирует с подчиненными, не строит из себя недоступную птицу высокого полета, что особенно приятно. Можно всегда предложить что-то, спросить, уточнить, все без проблем и напряга, обратная связь отличная. Только некоторые рабочие этапы сильно затягиваются, приходится ждать.
Менеджер аналитик
08.04.2025
Я довольна условиями работы, руководством и коллективом. Работаю в компании уже третий год, за это время несколько раз индексировали зарплату, поэтому уровень моего дохода меня вполне устраивает. Порой бывают непростые задачи с горящими сроками, но все вполне решаемо
Дизайнер архитектурной среды
12.03.2025
Руководство хорошо относится к сотрудникам, по-справедливому. И атмосфера на рабочем месте приятная, коллеги все вроде нормальные. Попадаются, конечно, "кадры", но такие обычно в компании долго не задерживаются, лентяев и самодуров тут не любят. Хотелось бы только упростить подъем по карьерной лестнице, в остальном меня все устраивает.
Инженер
05.03.2025
Работаю сисадмином. Суперска з\п, премии и другие ништяки. А еще круто, что индексацию делают раз в квартал и раз в год еще!! Так что мотивация тут отличная, все прозрачно и честно. Обеды и полдники бесплатные еще выдают!
Системный администратор
04.03.2025
Платят хорошо, система мотивации неплохая, индексация зп. Плюс обучения проводятся разные, есть реальная возможность узнавать что-то новое, учиться, ну и если стараться, то подняться по карьерной лестнице. И график работы меня устраивает, хватает сил и на работу и на семью.
Работник
13.02.2025
Работаю в Смайнэкс продажником, в целом все очень нравится. Компания большая, быстро растет и развивается. Следовательно, много сотрудников. Я даже среди коллег нашел тех, кого могу назвать если не друзьями, то хорошими приятелями. Рабочая обстановка комфортная, нет токсиков.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Sminex
Помогите составить детальное представление о работе в компании Sminex. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.01.2025
Есть льготы и бонусы, список которых постоянно пополняется. Сеть расширяется, открываются новые магазины, для работы можно выбрать ту локацию, до которой удобнее всего добираться, мой магазин находится в пешей доступности от места проживания. Отсутствует система штрафов, очень важный и приятный момент. Отличный коллектив.
Продавец консультант
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
Клиент
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
Оператор колл-центра
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
Инженер
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
Работник
30.09.2024
Меня пока все устраивает. Был опыт менеджера по продажам, но все равно надо было подучиться по специфике компании. Устроили официально, по договору никаких секретных пунктов нет, условия как и обещали. В прошло месяце получила первую мотивацию за перевыполненный план. В офисе, кстати, очень комфортно и удобно работать. Сотрудников много, но нет ощущения, что сидишь в коробке.
Юрист
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы