Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
- Серая ЗП - Обещанный оклад в полном объеме вы не получите - За проекты практически бои и попасть в какой то проект это просто чудо, так как все забронировано за кем то из старых сотрудников - более чем 99% про эту компанию большая правда Если вы хотите нормальную работу , то лучше найдите что то другое При устройстве вас будет ждать 2 недели обучения без оформления и потом сдача звонков , если не понравитесь людям , вас даже не примут , а если примут попадете в муровейник из новичков , где будете искать первый проект HR говорят одни вещи , но когда через месяц попадете в отдел , начнется совсем другая жизнь , две разные компании , где вы никому не нужны
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.11.2023
Компания "Энергосила" - место где однозначно стоит работать тем, кто хочет продуктивно развивать себя как специалиста в области продаж B2B сектора с российской спецификой рынка промышленного оборудования. В компании предоставляется возможность как активно развивать уже имеющиеся навыки, так и приобретать новые - здесь на старте всегда равные условия как у тех, кто уже обладает опытом в данной сфере, так и у новичков. Грамотно выстроена система адаптации, которая позволяет компании получить для себя самых лучших сотрудников, а для соискателей - сразу понять свою готовность к сложной, но хорошо вознаграждаемой за эту сложность работе. Хорошо прокачивается навык переговоров, причем на высоком уровне - здесь вам действительно нужно будет работать с крупнейшими компаниями страны и постепенно это станет для вас привычным делом. Отдельно хочу отметить, что у новых, молодых сотрудников есть возможность подключаться к новым направлениям деятельности компании, развивать продуктовые ниши, предлагать, и что самое главное, продвигать свои инициативы. Это позволяет молодым сотрудникам не отставать от "старичков", чувствовать положительный эффект от своей работы, как в рамках самой компании, так и в рамках своего личностного и финансового роста. Всем кто захочет стать частью команды Энергосилы главный совет - проявлять максимум инициативы и стремиться к своему собственному успеху. Ну и бонусом идут корпоративные мероприятия, развитие спортивного направления, различные приятные в финансовом плане льготы от компаний-партнеров и многое другое.
03.06.2023
Компания "Энергосила" - место где однозначно стоит работать тем, кто хочет продуктивно развивать себя как специалиста в области продаж B2B сектора с российской спецификой рынка промышленного оборудования. В компании предоставляется возможность как активно развивать уже имеющиеся навыки, так и приобретать новые - здесь на старте всегда равные условия как у тех, кто уже обладает опытом в данной сфере, так и у новичков. Грамотно выстроена система адаптации, которая позволяет компании получить для себя самых лучших сотрудников, а для соискателей - сразу понять свою готовность к сложной, но хорошо вознаграждаемой за эту сложность работе. Хорошо прокачивается навык переговоров, причем на высоком уровне - здесь вам действительно нужно будет работать с крупнейшими компаниями страны и постепенно это станет для вас привычным делом. Отдельно хочу отметить, что у новых, молодых сотрудников есть возможность подключаться к новым направлениям деятельности компании, развивать продуктовые ниши, предлагать, и что самое главное, продвигать свои инициативы. Это позволяет молодым сотрудникам не отставать от "старичков", чувствовать положительный эффект от своей работы, как в рамках самой компании, так и в рамках своего личностного и финансового роста. Всем кто захочет стать частью команды Энергосилы главный совет - проявлять максимум инициативы и стремиться к своему собственному успеху. Ну и бонусом идут корпоративные мероприятия, развитие спортивного направления, различные приятные в финансовом плане льготы от компаний-партнеров и многое другое.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭнергоСила. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
29.05.2024
Надёжность, открытость, справедливость, устройство по ТК РФ, лояльность, прозрачная мотивация, карьерный рост, хорошая материальная составляющая, корпоративные мероприятия интересные.
25.07.2025
В компании нравится: обучение, оно структурированное и понятное, что помогает быстрее пройти период адаптации и менее стрессово влиться в работу; коллектив всегда от него ощущаю поддержку и человеческую, и рабоче-профессиональную; соблюдение графика по выплатам зп; соблюдение кзот в плане отпусков и больничных; что можно сделать карьеру и корпоративная жизнь.
25.06.2025
Нет Все классно, работаю не так давно но коллектив приятный, с работой помогают
25.11.2023
Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.
25.08.2023
Устроилась не так давно, но видно, что тут подходят отвественно к обучению. Материала очень много, все нужно для работы. Зарплату вовремя выдают, руководство не драконит. Особенно региональная управляющая Алеся Сергеевна. Приятно работать с адекватным человеком, который поможет без проблем.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы