ЭкоНива
4,4
-
120 отзывов
76%
Рекомендуют

старший специалист отдела обучения написал отзыв о работе в компании ЭкоНива

Москва

Комментарий

Всегда везет с коллективом, я не шучу сейчас. Для меня это главный момент при выборе компании и работе в ней. если мне комфортно с людьми, значит моё. Компания большая, командировок много, общения с новыми людьми, всё, как я люблю. В финансовом плане всегда хочется побольше ЗП и повыше премию, но, это на что соглашался))) Премии хорошие, кстати! Молодежи рады, приходите, обучим, настроим на нужный лад.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ЭкоНива

17.11.2025

Нравится, что удаленка, есть возможность ездить в офис, встетиться с коллегами, пообщаться. Для работы всё есть: ноутбук отличный, телефон и симкарта с оплаченной всегда связью и интернетом. Есть командировки, но не часто и не далеко. Для семьи есть возможность посещать экскусрии на фермы Эконивы бесплатно, есть подарки на новый год для детишек. Единтсвенное, что созвонов много, но это уже реальность наша, что поделать)))

экономист-аналитик

Copy

07.10.2025

Нашел хорошую компанию, безусловно, плюсов больше, чем минусов. Зарплата белая, всё прозрачно, оформление по тк, радует, что есть дмска, уже воспользовался услугой стоматолога, существенно сэкономил бюджет. Хочется выше оплату труда, если коррелировать ее с нынешними ценами))) Отдельно хочу сказать про обучение, которое компания мне оплатила, очень нравится такой подход, когда работодатель вкладывает средства в своих сотрудников и их повышение квалификации и компетенций. Это такой задел на будущее, сохранение ресурсов компании и возможность для сотрудника к личностному и профессиональному росту.

менеджер отдела складской логистики

Copy

06.10.2025

Интересная работа, компания стабильная и надежная. Зп платят ровно столько, сколько обещали в резюме. Нравится возможность участвовать в спортивных мероприятиях от компании, в последний раз даже выигрывали работниками нашего склада в соревнованиях по настольному теннису

Зведующий складом запчастей

Copy

11.09.2025

Работа интересная, но требует контроля и умения взять ответственность за свои действия. Иногда бывает всякое, но это мелочи работы, везде не всегда все гладко. Главное что зарплату платят хорошую без задержек, в отпуск отпускают спокойно. Из преимуществ работы непосредственно в «ЭкоНиве», компания действительно предостовляет все для работы, включая технику, есть корпоративные скидки на молочные продукты, можно пройти обучение за счет компании. Продолжу тут работать, пока всем доволен.

Специалист внутреннего контроля

Copy

11.08.2025

В целом все устраивает, это мой первый опыт работы в таком крупном холдинге, взяли совсем зеленым после универа и всему научили. За это большое спасибо, особенно коллегам и руководителю, коллектив тут подобрался душевный. Рабочую технику, корпоративную связь предоставили с первого дня. Офис, неплохой, но кстати и не всегда сюда нужно приходить, гибиридный график согласовали. Еще и плюшки разные есть типа корпоративного спорта, скидок на продукцию и т.д.

Менеджера отдела по продажам

Copy

28.07.2025

До устройства о компании слышала, сама их продукцию покупала, честно ни разу не разочаровалась. Это такой прилив мотивации, когда ты понимаешь, что работаешь компании такого масштаба. И условия сотрудникам старются соотетвующие предоставить: оформляют мед.книжку за счет компании , проезд компенсируют, скидки на продукцию предосталяют, все нежно и с заботой. Сотрудники даже на экскурионны проект могут съездить без оплаты билета

марчендайзер

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ЭкоНива

Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭкоНива. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 43 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.08.2024

Дружный коллектив, четкий график, место для отдыха и приема пищи. Обучение на рабочем месте. Есть реальные возможности профессионального и карьерного роста, насыщенная корпоративная жизнь.

Помощник бухгалтера

Copy

09.06.2023

В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.

Работник

Copy

19.12.2023

комфортные условия труда. хороший коллектив

Работник

Copy

23.04.2025

Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.

Оператор call-центра

Copy

22.10.2023

Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций

Работник

Copy

14.09.2023

Не идите в эту фирму работать!!! Я лично там работал там кидалово!!! Еще в Донецк набирают людей что бы кинуть. Условия ужасные кормешка баланда, спецодежда бомжы лучше одеты и теплее!!! Там к дям ужасное отношение как к рабам!!! Пишите ребята расскажу всем вам об этой фирме !!! Сам там работал и не пожелаю никому там оказаться!!!

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы