Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоскресенск
Комментарий
Условия скотские - в цехе жара 40 градусов, текучка ужасная, больше 70% новых сотрудников увольняется в первый месяц. Тут писали, что плохой директор Гришин, он сменился, на его место поставили Колесникова В. - типичный инфоциган, вместо решения проблем с убитым оборудованием, вентиляцией - обклеил весь завод плакатами - Мы команда!!! Только этот экземпляр сидит в кабинете, а проблемы не решаются, так он еще и личинку свою притащил - Павлова М., сделал его начальником производства вытяжки, пареньку 26 лет и образование ПТУ на автослесаря - сидит в кабинете на участок выходит пару раз за неделю. Никому не советую идти в эту контору.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.09.2023
Вообщем ситуация такая.... С каждым месяцем завод теряет по специалисту. Вакансии в тех -службах открыты более чем по пол года. Работники приходят и уходят... Условия адские. Руководители никчёмные. Одни крысы, все подставляют друг друга. Перекидывают вину друг на друга. за поломки, простои, косяки, ни кто не берет ответственность. НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ТЕХ- СЛУЖБУ!!!! Вы будете всегда виноваты и без денег! Вышел на подработку- оплатили, но лишили премии! А то и вообще не оплатили, а поставят отгул( который не оплачивается ) Все на усмотрение исполнительного директора. Кстати о нем! Я ни понимаю как завод до сих пор ни кто из коммистонных органов не посетил.... В кадрах бардак заявления задним числом, приказы пишут отсебятину. Пожарная сигнализация не работает. А пожары там бывают. Все документы проходят через исполнительного директора он решает кто когда пойдет в отпуск, кому оплатить выход в выходной, вообщем даже если вы обычный аппаратчик он будет принимать решение по вашему отсутствию на работе ( отпуск, отгул и. Т.д ) Кстати работая в смене вы не сможете покинуть завод раньше окончания смены. Выдаже на обед не сможете выйти Вас за это накажут премией. Вообщем не ходите работать туда, пока там Гришин А. А. Рано или поздно до Александра Аркадьевича дойдет.
17.08.2023
Ждём версию -Гришин(аппаратчик вытяжки,прессовщик,аппаратчик сушки,гарнитурщик,аппаратчик формования).Работай ка ты сам дядя отрабатывай свои деньги.Никто с тобой работать не будет!
03.08.2023
Директор отправил всех людей в отпуска на время ремонта,в итоге ничего не сделано.Вот и все руководство вот и все отношение.Люди должны слыхать от жары пытаясь запустить не отремонтированное оборудование!!!А потом ещё и не получить ничего за это.
12.07.2023
Самая главная проблема этого предприятия- исполнительный директор Гришин, который считает себя самым важным человеком на Вселенной. Если вы вдруг ему не понравитесь( а не понравитесь в 99.9% случаях), он будет наседать на вас до тех пор, пока вы сами не решите уволиться. Сначала начнется с объяснительных и штрафов, потом войдет это в норму. Очень много человек уволилось за мои 3 года потраченного времени на этом предприятии и все идет по одному сценарию. Больше всех страдают те, кто работает на вытяжке и формовке, на 6м не позволяет ему его пузо подниматься так высоко, но и тут он нашел выход- поставил в каждом углу камеры и периодически их смотрит. Условия адские, за жару не доплачивают( хотя по идее это грубое нарушение). Постоянно текучка, народа не хватает, набрали узбеков, которые так же забивают на всё болт. Ремонтная служба тоже страдает от него, требуя идеально работающее оборудование, которое и так работает на износ с самого начала, тем самым штрафуя персонал. Весь завод перевел на подрядчиков, которым пофигу на все, что тут есть( им же не работать тут, сделали и ладно, пусть хотя бы неделю проработает). В общем не советую никому туда идти, пока главный *xxxxx* сидит на этом месте. Надеюсь мой отзыв поможет тем, кто думает идти в этот ад.
02.04.2023
Начну с отдела кадров, мнит себя королевишной, может фоткать на свой телефон, а не на служебный. Лично мне это неприятно, да и неправильно. Ввела экзамены для сотрудников, якобы для подтверждения квалификации. Хотя что сдаешь, что не сдаешь, ничего от этого не будет, сколько получал зп, столько и получаю. Хотя есть те, кто доплаты он нее получает. Ну и ладно, пусть подавится этими деньгами. Гришка директор весь завод разворотил, скоро он совсем загнется, только Ким этого не понимает. Гришин любит морально унижать всех, хотя сам из себя ничего не представляет. Хочется сказать Киму, чтобы внимательнее отнёсся к моим словам, потому что при его управлении было намного лучше. А Гришка и Горшок будьте проще, не возвышайтесь так над всеми, падать больно.
22.01.2023
История о том,как упустить хорошего специалиста) Я компетентный механик,с хорошим опытом и большим объемом знаний и навыков. Занимаю должность Старшего механика и имею доход в районе 80к.м. Узнаю что требуется Главный механик в данную организацию. Знал что не подхожу по образованию и возрасту,по телефону так и сказали [О.] [А.] [Г.]но предложили должность Механика с доходом 80к,уровень дохода не выше моего,но зато рядом с домом. Я согласился на встречу,после чего мне сообщили что как только согласуют время с руководителем сразу перезвонят и сообщат о времени интервью,но нет,про меня забыли (про возможно бушующего сотрудника занимающего рук. должность). Ну мы люди не гордые,я перезвонил и договорились о времени. Приехал,а мне предлагают уже другую должность,Мастера с окладом 60к). С руководством так мы и не встретились,заняты возможно или даже и не знали о моем визите. Вы только вдумайтесь в этот бред,предлагают понижение в должности и в доходе и надеятся кого то этим заинтересовать,при условии что сейчас в отделе эксплуатации творится полная задница,авария за аварией и нет адекватного планирования. Но знакомые кт там работают очень тепло отзываются о работе в целом,«только некоторые персонажи портят всю картину» Желаю удачи вашей компании и дорогу молодым!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Востокхимволокно. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.12.2023
Большой минус - это то что ты целый день на ногах. Постоянная беготня по магазину из-за нехватки персонала, быстро надоедают и выматывают. Из-за маленького штата сотрудников, приходиться выполнять дополнительные обязанности, за которые не доплачивают. Кроме того, начальство экономит на персонале, это вообще немыслимо. Местные руководители могли бы улучшить обстановку, но, кажется, их приоритеты сконцентрированны не на решение проблем сотрудников, а на внешний облик компании. Также, в Чижике явно нет прозрачности в оценке кпд сотрудников. На кассе нужно было бесконечно суетиться... нас все время подгоняли
09.04.2025
Развод! Не верьте позитивным отзывам! Сразу ищите 1-2 звезды. Я была в этой конторе 3 раза, все эти 3 дня приходят толпы людей на собеседование. Я потом посмотрела, а в компании то всего 14 человек работают, куда же десятки каждый день приходят? Ответ- бесплатная рабочая сила! Никакого разговора с гендиром Головкиным с говорящей фамилией, не будет! Скорее всего он даже не в курсе о вашем существовании. Будете делать тупые задания из Битрикса, потому что они на него очень залипают. Все работницы в мини юбках, нафуфыренные. И наверняка работают там не просто так, если понимаете, о чем я. Милана и Екатерина это главные особы. Шушукаются и как раз таки выдают пул работы для будущего сотрудника, который никогда им не станет. Никто вас не устроит туда официально и денег там не дадут. Развод красивой картинкой. Но именно она и засмущала по началу, а потом как все вскрылось!! У меня есть все фото их заданий. Которые менялись каждый день, а потом говорилось, что ой задание не выполнено, надо ещё вот это сделать. Ну в общем устроили цирк эти девочки. Сэкономьте свои силы и время. А компании желаю скорейшего закрытия. Такие конторы не должны существовать.
09.05.2025
Все замечательно! В компании я новый человек, но обучают и вкладываются на 100%. В компании привлекло командировки и полная занятость, это то, что нужно для меня!
25.08.2023
В работе недавно, мне все подходит
04.11.2024
Минусы - так много, что описать трудно. Начиная с самого обучения, все происходило ужасно. Это самое отвратительное место работы в моей жизни. Как только вы туда прийдете, вам сразу же дадут понять, что вы никто и ничто для них. Наша группа состояла из 17 человек, по итогу до официального трудоустройства дошли 3. И по итогу сейчас останется, только 1. Так как я, один сотрудник из моей смены, и ещё один сотрудник из другой смены, бежим оттуда. (Наш проэкт это х5 чаты) Обучение никакущее. Поставили девушку, которая так и сказала, что понятия ничего не имеет про этот проект, так как все время была на голосе. А не на чатах. Мы не смогли даже нормально попрактиковаться, потому что вечно ничего не работало. В отделе кадров, сидит хобалка, именуемая начальником этого отдела, которая попытается смешать вас или вашего коллегу с грязью, выставив полным ничтожеством, если не поставить ее на место. И только после того, как вы будете официально устроены, ее отношение к вам резко поменяется на доброжелательное. И на этом, двуличие всего проекта не заканчивается :) Единственное с чем мне повезло, так это с коллективом. Но это не заслуга компании или проекта. Просто так сошлись звезды, что в отличии от другой смены, наша - вся состояла из адекватных, толлерантных и уровновешенных людей. Но вот супервайзеры. Это полный атас. За исключением одной девушки, что пробыла на этой должности не долго. Ее звали Эля. Она была действительно хорошим супервайзером. Самая яркая звезда это супервайзер [К.] Которая возомнила из себя королеву данного проекта. Не понятно что из себя строит, и обращается со всеми как со своими личными рабами, которые обязаны ей лиз*ть ж....у. Ну а если ты отказываешься это делать, противоречишь, отстаиваешь свои права, мнение, или не дай бог пожалуешься на нее, то она покажет себя во всей своей красе. Девочка маленькая, двуличная и токсичная, которая думает, что "супервайзер" - это такоооой королевский статус. Милая моя "супер" - это всего лишь приставка, а не статус. Она будет улыбаться вам в лицо, пытаться мунипулировать, а за спиной обс*рать с ног до головы. Она делает это открыто при всех остальных, когда человека нет в поле ее зрения. Даже своих коллег, других супервайзеров, которым улыбается в лицо, обнимается, и чуть ли не целуется при встрече. Я сам был свидетелем, и слышал многое от других сотрудников. Также, супервайзер позволяет себе, рассказы про личную жизнь на рабочем месте. Чтобы вы понимали, речь идет о проблемах в отношениях, а также темы 18+. Где [К]нька, постоянно жалуется на своих половых партнеров. Судя по всему ребеночек не понимает, что таким макаром, сама себя ставит в неловкое положение. Самое гнилое, это то что, даже если вы пожалуетесь, ничего не изменится. Так как это одна большая сплоченная "дружная команда", которая будет покрывать друг друга. Они скорее сделают, и перевернут все так, что именно вы окажетесь крайним и виноватым в произошедшем конфликте. Даже если его начали не вы. Почему? Потому что есть человек, эй-чар или ай-си-эм, (не помню как правильно называется эта должность), Виоллетта, которая сделает всё, чтобы ваша жалоба не дошла выше. Она не будет пытаться урегулировать конфликт, она не будет пытаться помочь вам, она не будет искать компромисс, ей абсолютно фиолетово на ваши жалобы, всё что она сделает, это при разговоре с вами на едине, манипалюционно выставит виноватым в произошедшей ситуации. Она перевернет ее так, чтобы это было в пользу супервайзера. И когда ты попробуешь сказать ей в лицо, что видишь что она пытается сделать, она без стыда и совести ответит в лицо, что ты ошибаешься. А после, пойдет и посмеется над тобой, вместе с этим же супервайзером, который учинил конфликт. У меня осталась неделя до официального увольнения, но я уже узнаю от своих коллег, что людей, которые подлизываются к [К.] повышают, до супервайзеров, бк-апов (помощьников супервайзеров), а также до помощьников тренера. Людей, которые и трех месяцев не проработали, ставят на такие ответственные должности? Я нигде такого беспорядка не видел. Телеперфоменсу видимо вообще все равно, что творится в этой песочнице. Люди, которые будут туда приходить, сбегут быстрее чем начнут работать. И их это вообще не волнует. Скорее всего проект просто закроют. А те кто и выдержит там все, что на них выливают, тоже двинут оттуда с безумной скоростью, истрепав все свои нервы. Что касается рабочего места, то там всегда грязно, такое ощущение, что влажную уборку вообще не проводят, и ты сидишь и дышишь этой грязью и пылью. Якобы ты сам должен протирать свое рабочее место. Шок, не правда ли?) Так ещё и увлажнителем воздуха пользоваться нельзя! В туалет бегать нельзя! Ничего нельзя! до по уважительной причине брать нельзя! Тут можно, только помер*ть сидя за компом, и то прийдется сначала отработать. В остальных же кабинетах, таких как: бухгалтерия, отдел кадров, кабинет по подбору персонала, it-кабинет, fatality и тд. - увлажнители и очестители воздуха стоят! А нам свои приносить якобы нельзя! А ничего, что у человека есть рекомендации от врача и предписание??? Премию получить нереально. Насколько бы хорошо, вы не работали, вас сначала подразнят хорошими показателями, внушив надежду на получение премии, а потом, в последний день влепят ноль. Из 200 отработанных обращений, они найдут именно тот один, который например улетел по тайм-ауту, и вы ничего не получите. Конечно же, если вы спросите, они будут не при чем :) Проверено моей коллегой, которая старалась на износ, и у нее были все сотки, до последнего дня, когда влепили ноль. И это не впервые) совпадение? Не думаю :) Премию могут мне кажется получить только те, кто активно будет под*изываться, и изводить себя до истощения, как физического так и морального. И то не факт. Одним словом, взрослым (умом), разумным, уважающим себя людям, там делать нечего. Я хотел найти спокойное место, где буду спокойно работать на своей должности, а нашел дурдом..
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы