Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Транс-Порт
Екатеринбург
Комментарий
Обновить орг. технику и мебель, доделать ремонт до конца Дружный коллектив, есть своя кухня, средняя зарплата для данной вакансии. Если попросить о помощи, то всегда помогут
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Транс-Порт
25.07.2025
Поменять в офисе мебель График, свободная форма одежды, лояльность, взаимопонимание, поддержка, честность
Работник
22.07.2025
Возможность карьерного роста. Если бы было куда расти, скорее всего и не ушла бы. Работала логистом больше 10 лет. Ушла из-за отсутствия дальнейшего роста. Компания научила всему: работе со сложными клиентами, решать проблемы и принимать решения, нести ответственность за свои решения.
Работник
16.07.2025
Меня все устраивает, компания хорошая Работаю в данной компании уже год на должности офис-менеджера. Стабильная и своевременная з/п. Комфортный офис, уютная атмосфера, дружный и приветливый коллектив. Хочется отметить доброжелательное и компетентное руководство. Нет сложностей в обсуждении любого рабочего вопроса, можно обратиться, вместе находим оптимальное решение проблем.
Работник
13.07.2025
Хотелось бы больше корпоративного обучения для сотрудников. Очень лояльные руководители, отличный коллектив, всегда придут на помощь. За время работы, благодаря наставничеству финансового директора смогла быстро вырасти до главного бухгалтера. Ежегодно производится индексация зп. Раз в пять лет на день рождения компании сотрудники летают заграницу.
Работник
10.07.2025
Процесс улучшения есть, но не всегда он проходит настолько быстро, насколько этого хотелось бы. В плачевном состоянии находится территория, на которой расположен склад, подъезд на выгрузку очень плох, но владельцы территории махнули на это рукой, а силами компании не всегда получается привести в порядок площадку На этапе ввода было обучение, личный наставник исполнительный директор, быстро помогла разобраться со всеми процессами. Руководство достаточно лояльное. За результат и его отсутствие конечно спрашивают, но слышат и помогают, когда нужно. На 10 и 15 лет компании летали на 4 дня в Турцию и ОАЭ
Работник
04.07.2025
Не нашел недостатков, все устраивало Моя первая компания. Начинал с грузчика , в профессиональном развитии , принимала личное участие исполнительный директор, получил навыки планирования, организации, контроля, управления, даже делового общения. Хорошая компания , для получения базовых профессиональных навыков , в складской логистике .
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Транс-Порт
Помогите составить детальное представление о работе в компании Транс-Порт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.02.2023
Уродливые крысы с роболы зашевелились даже рекламу своей шоблы на 2гис накалякали. Вы же мечтали о дешёвой спец одежде, доставке в деревню, о дружном вурдалацком коллективе. И даже дадут переработать и копеечку.😂 Больших олигофренов чем роболовских не бывает! Большой и толстый болт - вам вселенная приготовила.😂
Работник
04.02.2025
условия труда, своевременная оплата . удобное рабочее место, коллектив, оплата бл, отпусков, оплата спецодежды
Кладовщик
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
Инженер-проектировщик
24.04.2023
Не видитесь на большую зп, красиво пишут ,по факту- это **** Раньше назывались «Мегатрейд»
Работник
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Работник
17.12.2024
Работал в компании я достаточно долго, работа была хорошей, в компании устраивало все, был отличный дружный коллектив, классная зарплата по тем временам, график понятный и удобный, жить на работе не приходилось, крутые корпоративы, давали хорошие подарки детям на праздники, был крутой соц.пакет и продукцию какую замечательную делали! Ею почти же все пользовались, знаменитый крутой бренд, у всех на слуху, качественный и людям ведь все нравилось! Но после известных событий и перехода компании в другие руки пришли и неприятные изменения... Уволился я в начале года потому что стало невыносимо, изменения касались буквально всего: руководство поменялось и появились новые требования к сотрудникам, другие планы.. они стали совсем слабовыполнимыми из-за чего зп съехала вниз, соц.пакет даже близко не тот, что был до, произошли изменения и в штате, многие люди ушли, и атмосфера, и обстановка поменялись. Короче от прошлой компании не осталось ничего! Ни названия, ни тех людей, которые все делали, ни того качества продукции - ее почти сразу поменяли, чтоб экономить. Я даже после этих переворотов заговорил как-то с одним из наших технологов, так он чуть ли не кричал, чтоб мы этим больше не стирали, все в составе перекроили не в лучшую сторону, закупают сырье самое дешевое, поэтому тех средств с таким качеством уже не отыщешь днем с огнем...Просто выезжают на старом имени..Обманывают не только сотрудников, но и покупателей...
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы