Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Транс-Порт
Екатеринбург
Комментарий
Возможность карьерного роста. Если бы было куда расти, скорее всего и не ушла бы. Работала логистом больше 10 лет. Ушла из-за отсутствия дальнейшего роста. Компания научила всему: работе со сложными клиентами, решать проблемы и принимать решения, нести ответственность за свои решения.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Транс-Порт
25.07.2025
Поменять в офисе мебель График, свободная форма одежды, лояльность, взаимопонимание, поддержка, честность
Работник
19.07.2025
Обновить орг. технику и мебель, доделать ремонт до конца Дружный коллектив, есть своя кухня, средняя зарплата для данной вакансии. Если попросить о помощи, то всегда помогут
Работник
16.07.2025
Меня все устраивает, компания хорошая Работаю в данной компании уже год на должности офис-менеджера. Стабильная и своевременная з/п. Комфортный офис, уютная атмосфера, дружный и приветливый коллектив. Хочется отметить доброжелательное и компетентное руководство. Нет сложностей в обсуждении любого рабочего вопроса, можно обратиться, вместе находим оптимальное решение проблем.
Работник
13.07.2025
Хотелось бы больше корпоративного обучения для сотрудников. Очень лояльные руководители, отличный коллектив, всегда придут на помощь. За время работы, благодаря наставничеству финансового директора смогла быстро вырасти до главного бухгалтера. Ежегодно производится индексация зп. Раз в пять лет на день рождения компании сотрудники летают заграницу.
Работник
10.07.2025
Процесс улучшения есть, но не всегда он проходит настолько быстро, насколько этого хотелось бы. В плачевном состоянии находится территория, на которой расположен склад, подъезд на выгрузку очень плох, но владельцы территории махнули на это рукой, а силами компании не всегда получается привести в порядок площадку На этапе ввода было обучение, личный наставник исполнительный директор, быстро помогла разобраться со всеми процессами. Руководство достаточно лояльное. За результат и его отсутствие конечно спрашивают, но слышат и помогают, когда нужно. На 10 и 15 лет компании летали на 4 дня в Турцию и ОАЭ
Работник
04.07.2025
Не нашел недостатков, все устраивало Моя первая компания. Начинал с грузчика , в профессиональном развитии , принимала личное участие исполнительный директор, получил навыки планирования, организации, контроля, управления, даже делового общения. Хорошая компания , для получения базовых профессиональных навыков , в складской логистике .
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Транс-Порт
Помогите составить детальное представление о работе в компании Транс-Порт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2025
Зарплату платят раз в неделю. Мне никогда не задерживали за 2 мес работы. В команде всегда поддерживают и делятся клиентами, чтобы доделать план переводов. Куратор всегда вечером тоже может давать дополнительно номера клиентов, чтобы добить переводы. Я много где работал на звонках и там платят очень мало за такую работу. Розыгрыши призов каждый день
Работник
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
Старший бухгалтер
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
27.07.2025
В компании Вкусвилл высокие требования к качеству работы сотрудников, при этом она отличается от других сетей лояльным отношением руководства к персоналу. В коллективе всегда доброжелательная дружеская атмосфера.
Продавец-консультант
20.11.2025
Требуйте только белую зарплату Не верьте обещаниям Ханин О. и Деревянский С. Из Союз страхование Союз страховые брокеры Союз ПБ Союз КС Эти два плута — любители не платить Обещанные рыночные зарплаты Которые сами указывают в вакансиях Своих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил в офис, но они не открывали мне дверь. Это просто мошенники. Положительных сторон в этой компании нет. Это просто какая-то контора, которая обманывает людей. Они обещают золотые горы, а потом просто кидают на деньги. Я не советую никому идти туда работать. Это потеря времени, нервов и денег. Требуйте только белую зарплату. Не верьте словам и пустозвонью. Поданы заявления в Ск, полицию, прокуратуру. Ханин, Деревянский Обещают рыночные зарплаты. А, далее, пол разными предлогами, врут и не платят, обнщанное. Много обманутых людей. С 2015 года
Работник
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
Главный инженер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы