Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюPR-менеджер написал отзыв о работе в компании Pro-Vision Communications
Москва
Комментарий
Для тех, кто пришел сразу после института, я считаю, это самая большая проблема - найти хорошее место работы, когда твое резюме еще фактически чистое. Мне понравилось, что я смогла вписаться в коллектив и в работу агентства, не имея за плечами большого опыта. С Pro-Vision меня сначала взяли стажером, а потом мне повезло и уже через 2 месяца меня приняли в команду PR-отдела. Оплата сначала была стартовая, но я видела свой потенциал именно в этом агентстве. За полтора года работы здесь получилось заметно вырасти в профессиональном плане. На уровне зарплаты это отразилось соответствующим образом, даже несмотря на кризис, который до сих пор продолжается по всей отрасли.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Pro-Vision Communications
24.07.2025
Стремительного карьерного роста нет, хоть и пришла я сюда с большими амбициями) Но в сфере PR, SMM и т.д. вообще довольно сложно стать "звездой", конкуренция высокая. Работаю уже 4 года и положительных сторон в работе гораздо больше, чем мелких недостатков. Именно поэтому другое место я не ищу. Да и по оплате достойно. В плане психологического комфорта также все прекрасно. Коллектив молодой, креативный, работать легко. Руководство не меняется годами и ценит сотрудников. Достичь высот в ТОП-менеджменте наверное не получится) Но на уровне среднего звена имеет место карьерный и материальный рост.
Работник
22.07.2025
Адаптацию новых сотрудников, наставничество, коммуникацию, постановку задач, план работ Агентство с хорошими клиентами, хороший офис, удобное месторасположение.
Работник
20.07.2025
Постоянно новые рабочие задачи, не стоишь на месте, растешь. Это соответственно сказывается на зарплате. Коллектив и руководство адекватные. К примеру, для меня после прошлого места работы было прятно и удивительно, что во время отпуска никто не донимает звонками и сообщениями.
Работник
18.07.2025
Очень старые компьютеры, которые едва работают. Нет менторов, которые бы помогали освоиться, тут сразу с корабля в открытое море. Близость к транспорту, много вариантов, где можно покушать, перекур всегда, когда есть необходимость
Работник
14.07.2025
Низкий по рынку уровень зп Вспоминаю с улыбкой это прекрасное время работы в PVC. Крутая команда, креативный босс и на тот момент офис open space. По зп чуть хотелось бы больше, но возможности роста тоже были отличные. Всячески рекомендую это компанию!
Работник
12.07.2025
Место, где мне интересно и нравится работать, если говорить в целом. Прекрасные коллеги! Крупные клиенты, о которых раньше даже не мечтала, работая в небольших компаниях. Очень много нового в плане работы для себя открыла и продолжаю открывать. В плане оплаты также жаловаться не приходится, ЗП выходит больше и главное стабильнее, чем было на моих прошлых местах работы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Pro-Vision Communications
Помогите составить детальное представление о работе в компании Pro-Vision Communications. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.05.2024
НИКОМУ,НИКОМУ, НЕ РЕКОМЕНДУЮ РАССМАТРИВАТЬ ДАННУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ- «РУСМЕД» ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НА РАБОТУ!!!! Таких работодателей нужно заносить в черные списки и обходить стороной! Очень надеюсь, что мой отзыв поможет кому-то принять правильное решение -не устраиваться туда на работу! Сразу скажу, что те отзывы , которые положительные на сайтах и hh - их пишут сам работодатель, чтобы привлечь новых людей для работы… А текучка тут……как нигде) … А там, кому как повезет… Месяц, две недели, неделя, день… Да, я лично была свидетелем, когда человек, который надо отдать должное, себя уважает-отработал день! Политика работы такая- «Ушли одни, придут другие» ….Ну и поподробнее…При трудоустройстве тебе буду смотреть в глазки, рассказывать , как все у них круто, здорово и прозрачно… НЕ ВЕРЬТЕ! Если Вы средний персонал, то после инъекций, между ними , вы будите мыть полы чистить туалеты в палатах в подарок))))). Ибо по мнению директора, ВЫ просто РАБЫ, которые должны это делать , а если вы этого делать не будите, то недополучите зарплату, на вас наорут и вы сами убежите .Должна отметить, что не в одной мед.организации, в которой я ранее работала, не моют полы медсестры, лаборанты и т.д. Это делают санитарки! Но здесь на них экономят, как, впрочем, и на любом сотруднике! Надо кстати написать еще в Роспотребнадзор, поскольку пациенты об этом не знают…Ведь идя в частную клинику, мы полагаем, что медсестра, это как самый чистый человек на свете, и я, будь на месте пациента, не хотела бы доверять взятие крови например, человеку, который чистил недавно туалет)))). Медсестры здесь не виноваты, поэтому бегут просто пачками и правильно делают!!!! Уборщицы там тоже не задерживаются, поскольку за ними закреплены огромные территории , и их сил и терпения хватает на определенное время… …Если Вы устраиваетесь врачом, то тоже будьте готовы к тому, что вам не доплатят и создадут те условия, при которых вы сами уйдете. И фразы от врачей , которые сама слышала : « Русмед, сделал все , для того, чтобы я ушла»; «Ни в одной организации мне так мало не платили». Отступление от темы… На зарплате будут настаивать на серой, потому что отпускные, 3 дня больничных- вам переведут на карту, а когда пойдете получать в конверте, то их оттуда вычтут, потому что соц.пакета здесь нет от слова «СОВСЕМ»! Да, и если вы работаете на пятидневке, то невыход на работу в январские праздники например, когда по законодательству это выходные, будет считаться невыходом на работу, в принципе директор не против, но за все будние праздничные дни с вас также вычтут)))). Болеть нельзя, отдыхать тоже, отпуск-забудь! А еще вас могут взять на работу просто без оформления, и ваша трудовая будет просто где-то лежать, при этом пообещают оплачиваемую стажировку, которую конечно же не оплатят, а по итогу поставят план нереальный при коэффициенте проходимости и загрузки, общаться с вами просто не захотят по решению каких-либо вопросов, а потом с тобой просто попрощаются… Подведем итог: контора гнилая, соц.пакета нет никакого, руководство не слышит и не хочет, неуважение к сотрудникам, текучка там просто обалденная , за 1,5 месяца моей работы -я сбилась со счета-по 5 заявлений в день на увольнение. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Ну или если вам не хватаем экстрима в этой жизни, то можете попробовать)))))) Как сказала одна сотрудница, которая уже ушла «Мне было бы стыдно работать в такой компании»!
Руководитель
17.06.2023
Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)
Работник
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
24.08.2023
Положительные отзывы фикция, лучше верить отрицательным! Постоянный бардак в компании, невыплата зп, при увольнение не выплатят зп, непорядочность ген.директора, сначала улыбается, потом льет грязь за вашей спиной, просто использует новых сотрудников, задачи меняются в течение дня, на собеседовании расскажут что все хорошо и вероятно всего про корпоратив в Мексике Компания существует в таком режиме уже так года 3, опыт работы был в ней 1,5года
Работник
25.08.2023
Работаю здесь программистом уже месяца 4. Сразу видно, что компания активно развивается, не стоит на месте. За время работы уже прокачался в программировании, научился работать в коллективе, могу несколько задач выполнять сразу.
Работник
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы