Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВодитель написал отзыв о работе в компании ТЭК ЛИДЕРТРАНС
Набережные челны
Комментарий
Компании благодарен до глубины души. Взяли без опыта, научили, работаю неполный год, вижу только хорошее отношение и отличный заработок. Компания во всем соблюдает КЗоТ и прочие правила. Отношение к водителям честное. Ценят не на словах а на деле. На улицу чуть что не гонят как во многих компаниях.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТЭК ЛИДЕРТРАНС
19.05.2025
Мне до пенсии всего нечего. Пришел в Лидетранс понял что тут самое то работать оставшиеся годя. Все оформили как положено, заработок офицалный, ну и нервотрепки на порядок ниже чем в предыдущих фирмах. Нуи выходит прилично. Отдых в рейсе норм. Часто дома бываю – хожу в короткие рейсы, плюс можно маршрут проложить через дом.
Водитель
28.04.2025
Три года живу спокойно в плане финансов. И только благодарить надо лидертранс. Вроде как с первого взгляда помелочи чтото отличается от других компаний а в итоге и заработки стабильыне и по величине приятные, и машины новые, отдыхать в рейсе можно хорошо и к людям с уважением в компании относятся.
Водитель
19.03.2025
Конечно тоже доволен что здесь работаю. Минимум проблем на трассе, нет проблем при расчете и получении заработанного. Ну и морально приятно, что куском хлеба не попрекают как бывает и про очердь за забором не говорят. Ценят по человечески.
Водитель
13.03.2025
Если нашу компанию не похвалить то кого же можно? у нас тут не только можно зарабатывать тут и отношение к водителям не как винтикам в системе. Может ктото захочет спорить по этому поводу, но я не советую – пацанаы которые вернулись в компанию по акции много разного порасказывали, так что в скзки про другие фирмы я больше не верю. У нас и все по ТК кроме заработка. И машины классные и все цивилизовано в плане отдыха в пути.
Работник
27.02.2025
Я в компании работаю недавно. И пока видел только нормальное отношение, честную выплату заработка, небольшой штраф за свою ошибку. Люди мне тут нравятся. Все работают на деловой волне. С больным самолюбием не замечал. Колоные норм, с пониманием, логист у меня красоавчик, по многим моментам можно договорится.
Водитель
25.02.2025
Я много где работал с советского времени. В конце концов остановился на Лидертрансе. Тут и заработок постепенно поднимается, так как тарифы растут, и все делается по законодательству, и отношения с руководством всегда в рамках. Людей не щемили никогда ,мол таких как как вы за за бором полно – этого нет. А сейчас у нас по акции людей кто ушел зовут – и люди возвращаются. Было б у нас плохо – кто б вернулся?
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТЭК ЛИДЕРТРАНС
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЭК ЛИДЕРТРАНС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Москва
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
Менеджера отдела по продажам
13.05.2024
Компания просто ужасная, разводит людей на деньги. Сам директор Степанов Дмитрий, много обманул операторов, не выплатил зарплату и рекрутеров также. Как только таких земля носит? Скользкий, мерзкий, высокомерный, жадный, найденный тип, этот Степанов Дмитрий. Использует труд стажёров, которые, чтобы попасть на эту долбанутую работу, делают по 20 переводов, а потом и вовсе не платит за эту стажировку. Операторов обманывают по другой схеме, в начале они делают много лидов, затем 2 месяца и даже больше ждут свои выплаты за окончательно целевые лиды, которые им же и не выплачивают, либо сотрудника увольняют, чтобы не платить, либо фальсифицируют данные, уменьшая числа, чтобы мизер выплачивать, а сами пользуются этими деньгами. Застройщик компании лидофон как и другим колл центрам выплачивает за лиды в течении недели, возможно и некоторые застройщики сразу ответ не дают, но тем не менее до конца текущего месяца с ними рассчитываются, но вот сама компания лидофон не спешит рассчитать своих операторов за их труд, а старается путем обмана, манипуляций, подтасовки фактов лидов, и вовсе не платить. Если вдруг оператор начнёт возмущаться или требовать свою заработную плату, то его просто удалят со всех чатов, чаты все в телеграмм канале и вся переписка исчезнет. Руководство гнилое, работают не честно, мошенники, обманщики, руководитель Виктория Климович с ним заодно, закудычная его Степанова подруга, которая в курсе всех схем мошенничества. Уходите ребята от них, пока не поздно. Все эти показательные ролики в ютуб канале, полная чушь и вранье. Эти операторы уже давно там не работают. Некоторым из них также не выплатили зарплаты, так что есть сомнения в том, что возможно им был поставлен ультиматум, чтобы получить свою же зарплату, выступая в этих роликах. Компания ЛИДОФОН, ОБМАНЩИКИ, МОШЕННИКИ, КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ. БОЛЕЕ ТОГО, Пушкарская есть, коуч, просто всех уже замучила штрафами и слежкой в толке, мне кажется, что у нее не все дома. Либо ей поручили психологически доводить операторов, чтобы они уходили, а лиды оставались в компании, так получается там круговая порука, приходят новые, уходят старые, компания зарабатывает, а вот люди нет и нет там хорошей и высокой зарплаты, там есть текучка кадров и один обман.
Оператор
19.12.2023
Работа сносна, зп адекватная. Для мск области удовлетворительно да и работать ненапряжно. В своем темпе. В Радумле так вобще самая норм работа. техника рабочая, форму дают. Условия на складе для отдыха есть.
Работник
08.04.2024
Адекватный и выполнимый KPI. И хоть дедлайны иногда и горят (куда ж без этого), работа все равно лично мне приносит удовольствие. Многое решает коллектив и адекватность руководства. все вопросы, проблемы и даже жалобы обсуждаются, коллеги помогают и после прохождения стажировки и ИС. Постоянный обмен опытом, прокачка и совершенствование своих навыков.
Менеджер по продажам
26.06.2024
Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.
Территориальный директор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы