Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании VЛAVAШЕ
Санкт-Петербург
Комментарий
Коллектив слаженный, руководство справедливое, платят без опозданий. Если выполняешь продажи, то можно премию получить. Работают с соблюдением санитарных норм. Готовят только из свежих продуктов, никакой живности на кухне.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании VЛAVAШЕ
19.07.2025
Для себя не выявила. Мне очень понравилось работать Влаваше. Я проработала Влаваше не особо долго, около года, но мне настолько там понравилось, что я не могла не оставить положительный отзыв об этой сети. Во-первых, в Влаваше отличная система заработной платы. Если хорошо стараешься, то и получаешь соответственно. Тут нет такого, что на собеседовании обещают горы золота, а на самом деле штрафуют без причины. Все по факту, сколько сделал, столько и заработал. Во-вторых, адекватное начальство, это очень радует. Все относятся к тебе как к равному, всегда идут на уступки, если случились какие-то непредвиденные ситуации. По условиям труда могу сказать одно - работать придется много. Но нам всегда давали время для себя, у нас были обеды и небольшие перерывы, так как простоять всю смену на ногах просто невозможно.
Работник
16.07.2025
На самом деле, для меня не было никаких негативных сторон. могу только пожелать дальше развиваться этой сети) Это была моя первая работа в общепите, до этого работал абсолютно в других сферах. Да, я был готов ко всем трудностям, так же почитал отзывы об этой сети. Много как негативных высказываний, так и положительных. Но я хочу сказать, что мне Влаваше действительно понравилось (по сравнению с предыдущей работой). Коллектив мне попался приятный, новичкам всегда помогают, что-то подсказывают. Начальство хоть и строгое, но всегда шло на встречу. Зп стабильная, никогда не задерживали. Не сказать, что труд был физический, хотя у меня и уставали ноги, но нам разрешалось сидеть. Для меня дикостью было узнать, что в других сетях за 12 часов смены даже воды нельзя было попить. У нас же был перерыв на обеды. Проработав год на одной точке, я уволился по семенйым причинам, но это место я всегда буду вспоминать с теплом)
Работник
13.07.2025
Бывает много работы, но это редко, когда приходится перерабатывать, по большей части с обязанностями справляюсь в рабочие часы. Меня все устраивает Современный молодой коллектив по большей части, очень много корпоративов и тимбилдингов в течение года, шикарный офис на Сенной Площади с кучей зон отдыха, бесплатный кофе, массажное кресло и многое другое. Я в восторге от рабочей атмосферы, коллеги всегда в хорошем настроении, это очень мотивирует
Работник
10.07.2025
На самом деле каких-то негативных сторон я не заметила. Все было отлично. Опыт работы в общепите, а именно в стритфуд и фастфуд, у меня есть, но еще ни в одном заведении дальше кухни я не продвинулась. Но Влаваше полностью изменил мое мнение по поводу подобных заведений. Если у тебя есть желание дальше продвигаться по карьерной лестнице, то в Влаваше дают такю возможность. Нас отправляли на обучение, все было за счет компании. То есть от нас требовалось только усердие и хорошая память, чтобы запоминать всю важную информацию. Благодаря такому подходу я выросла управляющего на своей точке, а зарплата стала значительно выше. По условиям труда могу сказать, что с руководством мы были на "ты". У нас был перерыв на отдых и обед, можно было присесть, если не было клиентов, так как всю смену чисто физически невозможно было простоять на ногах. Платили всегда вовремя, за переработки была обязательная доплата.
Работник
07.07.2025
Количество сотрудников в офисе, условия оплаты труда для управляющих , больше мотивации и KPI , увеличить стаф зоны и сделать кабинет для руководителя точки Близко к дому, карьерный рост (так как компания не очень давно на рынке), тесное взаимодействие с собственником компании, профессиональное развитие
Работник
01.07.2025
Перерыв на обед - это время когда нет гостей, если зашли, то будь добр оторвись от трапезы и прими заказ (а это вредно для желудка) отсутствие карьерного роста для кассиров. - Бесплатное питание - Близость к дому - Возможность брать дополнительные смены и выходные - гибкий график - бонусы и премии - структурированность к работе Соглашусь, что эта сеть не похожа на шаверменные в подворотне, потому что проработав на нескольких точек, на каждой все чисто и аккуратно. У каждого управляющего есть свои мотивационные гиды, есть стимул к повышению ФОТа, увеличению среднего чека. 12 часов работы ≠ 12 часов на ногах, обучение
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе VЛAVAШЕ
Помогите составить детальное представление о работе в компании VЛAVAШЕ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
Работник
25.05.2024
НИКОМУ,НИКОМУ, НЕ РЕКОМЕНДУЮ РАССМАТРИВАТЬ ДАННУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ- «РУСМЕД» ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НА РАБОТУ!!!! Таких работодателей нужно заносить в черные списки и обходить стороной! Очень надеюсь, что мой отзыв поможет кому-то принять правильное решение -не устраиваться туда на работу! Сразу скажу, что те отзывы , которые положительные на сайтах и hh - их пишут сам работодатель, чтобы привлечь новых людей для работы… А текучка тут……как нигде) … А там, кому как повезет… Месяц, две недели, неделя, день… Да, я лично была свидетелем, когда человек, который надо отдать должное, себя уважает-отработал день! Политика работы такая- «Ушли одни, придут другие» ….Ну и поподробнее…При трудоустройстве тебе буду смотреть в глазки, рассказывать , как все у них круто, здорово и прозрачно… НЕ ВЕРЬТЕ! Если Вы средний персонал, то после инъекций, между ними , вы будите мыть полы чистить туалеты в палатах в подарок))))). Ибо по мнению директора, ВЫ просто РАБЫ, которые должны это делать , а если вы этого делать не будите, то недополучите зарплату, на вас наорут и вы сами убежите .Должна отметить, что не в одной мед.организации, в которой я ранее работала, не моют полы медсестры, лаборанты и т.д. Это делают санитарки! Но здесь на них экономят, как, впрочем, и на любом сотруднике! Надо кстати написать еще в Роспотребнадзор, поскольку пациенты об этом не знают…Ведь идя в частную клинику, мы полагаем, что медсестра, это как самый чистый человек на свете, и я, будь на месте пациента, не хотела бы доверять взятие крови например, человеку, который чистил недавно туалет)))). Медсестры здесь не виноваты, поэтому бегут просто пачками и правильно делают!!!! Уборщицы там тоже не задерживаются, поскольку за ними закреплены огромные территории , и их сил и терпения хватает на определенное время… …Если Вы устраиваетесь врачом, то тоже будьте готовы к тому, что вам не доплатят и создадут те условия, при которых вы сами уйдете. И фразы от врачей , которые сама слышала : « Русмед, сделал все , для того, чтобы я ушла»; «Ни в одной организации мне так мало не платили». Отступление от темы… На зарплате будут настаивать на серой, потому что отпускные, 3 дня больничных- вам переведут на карту, а когда пойдете получать в конверте, то их оттуда вычтут, потому что соц.пакета здесь нет от слова «СОВСЕМ»! Да, и если вы работаете на пятидневке, то невыход на работу в январские праздники например, когда по законодательству это выходные, будет считаться невыходом на работу, в принципе директор не против, но за все будние праздничные дни с вас также вычтут)))). Болеть нельзя, отдыхать тоже, отпуск-забудь! А еще вас могут взять на работу просто без оформления, и ваша трудовая будет просто где-то лежать, при этом пообещают оплачиваемую стажировку, которую конечно же не оплатят, а по итогу поставят план нереальный при коэффициенте проходимости и загрузки, общаться с вами просто не захотят по решению каких-либо вопросов, а потом с тобой просто попрощаются… Подведем итог: контора гнилая, соц.пакета нет никакого, руководство не слышит и не хочет, неуважение к сотрудникам, текучка там просто обалденная , за 1,5 месяца моей работы -я сбилась со счета-по 5 заявлений в день на увольнение. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Ну или если вам не хватаем экстрима в этой жизни, то можете попробовать)))))) Как сказала одна сотрудница, которая уже ушла «Мне было бы стыдно работать в такой компании»!
Руководитель
13.12.2024
Заказы доставлять нравится, нет однообразия. Платят вовремя, выдают безлимитную тройку на проезд, связь тоже оплачивают.
Курьер пеший
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
17.06.2023
Нашла вакансию на сайте, прошла собеседование. На следующий день пришла уже стажироваться. За 5 дней мне все показали, рассказали, влилась потихоньку в процесс. Продавать сразу получилось, в конце недели получила бонусы и стажировочные. Сейчас я уже почти год работаю инструктором команды. Карьеру легко построить, через три недели у меня уже своя команда была. Сейчас я зарабатывают от 90 до 180 тыс. в месяц.
Работник
24.07.2024
Обращалась к эзотерику Дане в очень тяжёлый жизненный период. Даночка оказалась очень квалифицированной, вежливой и очень доброжелательной. Дана адекватно оценила мое состояние, дала очень много рекомендаций, которые помогли мне справиться с проблемой за считанные дни.
Алиса
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы