Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работа на 5-дневке дает возможность отдохнуть и зарядиться энергией на выходных. График работы удобный и позволяет планировать свое время. Коллектив в управляющей компании дружелюбный и отзывчивый. Всегда идем на помощь друг другу и работаем как одна команда.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.02.2025
Живу в Вавилова 52, в подъезде 3-м на пятом этаже, рядом с лифтом, произошло повреждение напольного покрытия. После выходных я вернулся домой и обнаружил, что заменили плитку. Работа кстати выполнена идеально. Благодарю нашу управляющую компанию за оперативное решение проблемы.
17.02.2025
Работаю в охране ЖК, работа мне нравится,ответственная. Делаю всё возможное, чтобы жителям было комфортно и спокойно. Слежу за порядком, проверяю работу технических систем и реагирую на обращения жильцов. В общем работа не пыльная, платят хорошо.
10.02.2025
Работаю диспетчером в УК уже давно. Постоянно общаюсь с людьми и решаю их проблемы. Работа не много нервная, но меня устраивает. Всегда есть большой объём работы и начальство в зарплате не обижает.
05.02.2025
Работаю специалистом по работе с клиентами в УК, через меня проходит в день очень много людей. Хоть работа и сложновата, но платят достойно. Минусом являются скандальные клиенты, но терпимо, всегда нахожу к ним подход. Руководство отличное всегда идет на встречу. Люблю свою работу.
21.01.2025
Работаю сантехником уже второй год, условия нормальные, спец. одеждой обеспечен, по зарплате задержек нет.
20.01.2025
Мы с подругой работаем в УК Высота-Сервис малярами. Очень нравится работа, коллектив хороший. Всё нравится, работать одно удовольствие.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Высота-Сервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Советую данную компанию, так как там нормальный коллектив, красивый офис в центре города, празднуют нг корпоративы в классных ресторанах, детям сотрудников дарят подарки на нг.
28.06.2025
Задерживают зарплату все время. С мая перестали платить даже оклад всем. Компания банкрот. Сказали , что не известно когда будет кредит на зарплаты людям. Народ работает бесплатно, даже на проезд в метро уже нет денег у людей. Обман кругом. По Трудовому договору оклад минимальный , и типа премия , но премию не выплачивают без причин. уже давно. Офис в Москве грязный на Павелецкой. Все сидят как в конюшне.
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
25.08.2023
Свобода выбора и помощь со стороны , руководства всегда выплаты во время и отличный коллектив
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы