СОГАЗ
3,8
-
129 отзывов
35%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании СОГАЗ

Санкт-Петербург

Комментарий

Я работала в контактном центре. Здесь большая текучка, сотрудников часто не хватает. Строго регламентированные время и сроки отдыха. Могут дернуть с обеда, если на линии большая очередь. Дергают довольно часто. В особо загруженные дни могут сократить перерывы - такие дни тоже часто (в итоге получится суммарно за 12 часовой день 30 минут отдыха). Будьте готовы, что в выходные дни начальство будет бесцеремонно вам звонить или писать в личку. Звонки активно прослушиваются. Считаю замечания, которые делают по прослушкам, некорректными, но руководству, к сожалению, все равно. Могут сделать замечание, если не так подышишь в трубку или будешь использовать аббревиатуры вместо полного названия (например, нельзя говорить ОМС/ДМС). Местное руководство ничего сделать не может, так как всем заправляет московское руководство, а последнему вообще плевать на своих сотрудников. Также совершенно абсурдным считаю прослушивание личных звонков между коллегами и выставление оценок за них. Могут вырвать из контекста одно слово и прикапаться к нему. Офис находится далеко от метро (пешком минут 30 идти). Компания позиционирует себя как крупную, надёжную и богатую, но жидится на корпоративную развозку и подарки своим сотрудникам на праздники. Еще ни разу за мои 2 года работы компания не делала подарки сотрудникам. На все праздники скидываются коллеги. Компания, конечно, не обязана, но опять же для компании федерального уровня - дочке Газпрома (о чем вам будут хвастаться на собеседовании) - это позор. Из бесплатного только вода и туалетная бумага однослойная. И то могут затребовать объяснительную, если вне перерыва пошел налить себе воды или в туалет. За последние 2 года в компании не было индексации зп в колл-центре! И годовую премию отменили.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании СОГАЗ

03.03.2026

Стабильная компания с прозрачной системой оплаты труда и карьерного роста. За год работы уже получил повышение благодаря объективной оценке результатов. Рабочее место оборудовано всем необходимым, недавно обновили компьютеры и мониторы. Большим плюсом является полный социальный пакет, включая ДМС для сотрудников. Офис находится в тихом районе с хорошей инфраструктурой.

Оператор1С

Copy

16.02.2026

Работаю в компании уже полтора года и особенно ценю гибкий рабочий график, который позволяет эффективно совмещать работу и личную жизнь. Офис удобно расположен, всего 10 минут от метро, рядом несколько кафе для обеда. Отличная программа ДМС с широким покрытием услуг. Коллектив дружный, всегда готов помочь в сложных ситуациях, а руководство открыто к диалогу и новым идеям. хотелось бы больше корпоративных мероприятий для укрепления командного духа и неформального общения с коллегами из других отделов.

Менеджер активных продаж

Copy

28.11.2025

Парковка маловата, не всем хватает мест. Было бы здорово, если бы добавили возможность работать удалённо пару дней в неделю. Компания стабильная, на рынке давно, что внушает доверие. Зарплата соответствует рынку, есть система премирования за результат. Работаю второй год, уже прошёл повышение квалификации за счёт компании. Коллектив дружный, без интриг и подсиживаний. Рабочие процессы отлажены, всегда понятно, что и как делать.

Работник

Copy

27.11.2025

Не всегда удаётся согласовать отпуск на нужные даты, приходится подстраиваться под график других сотрудников. Пришла в компанию после декрета, очень рада, что меня приняли. Социальный пакет полный, все выплаты вовремя и в полном объёме. Начальство понимающее, идут навстречу, когда нужно отпроситься по семейным обстоятельствам. Система обучения хорошо выстроена, есть наставники. Офис чистый, светлый, с удобной планировкой.

Работник

Copy

26.11.2025

Офис далековато приходится идти минут 15. Зона отдыха небольшая, в обед бывает тесновато. График удобный 5/2, без переработок и внезапных вызовов. Рабочее место оборудовано отлично - эргономичная мебель, новая техника. Есть возможность профессионального роста, прошёл уже два повышения за три года работы. ДМС покрывает большинство необходимых услуг. Коллеги отзывчивые, всегда помогут разобраться в сложной ситуации.

Работник

Copy

25.11.2025

Не хватает возможности иногда работать из дома, например, когда погода плохая или нужно принять курьера. По функционалу вполне можно было бы пару дней в месяц удалённо работать. Работаю в компании уже год с небольшим, очень нравится подход к организации процессов – всё структурировано и понятно, не тратишь время на поиски информации. Коллектив профессиональный, атмосфера рабочая, но дружелюбная. Зарплата белая, выплачивается день в день, никаких задержек. Особенно радует ДМС – качественная программа, уже пользовался несколько раз. Офис удобно расположен, от метро буквально пять минут.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе СОГАЗ

Помогите составить детальное представление о работе в компании СОГАЗ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 118 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

10.09.2024

Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование

Директор

Copy

13.07.2024

Советы эзотерика Даны всегда к месту и очень точны. Понимаю прекрасно что нас у Даночки много. Но Даночка у нас одна))).

Клиент

Copy

22.03.2024

Можно чат открывать, кого робола наеб.ла! Обещать платить и платить две Большие разницы.

Работник

Copy

28.08.2025

Зарплата для региона реально хорошая, платят строго вовремя, ДМС предоставляют после испытательного. Смены в графике стоят нормально, нет ощущения что пашешь не в памяти. Хотя ночные мне не супер-легко работать, но отсыпной выручает. Работаем с TSD терминалами, склад управляется через WMS систему, то есть все современно. Бывает что инет не доходит до дальних частей склада, система виснет, но не скажу что такое часто. В основном работаем стабильно, довольно активно. Смены длинные, с перерывами, на обед достаточно времени

Логист склада

Copy

15.02.2025

Офис расположен недалеко от метро, в новом офисе есть кухня и все удобства. Руководство лояльно, можно адаптировать график работы под свои потребности. Есть полис дополнительного медицинского страхования (ДМС). Корпоративные мероприятия интересные: пейнтбол, шашлыки, спортзал, выезд на море

Инженер-конструктор

Copy

25.08.2023

Проработала в компании полгода. График скользящий 5\2, но меня вполне устраивает. ЗП платят без задержек, как и полагается дважды в месяц. Работаем на удаленке, что подходит лично мне. Коллеги хорошие, руководители отличные.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы