ABC HOME
3,1
-
8 отзывов
44%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ABC HOME

Уфа

Комментарий

Отличная компания. Научили работать с нуля. Пришёл после колледжа и в ABC Home была первая в моей жизни серьёзная работа. Коллектив отличный! Все рекомендую 👍

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ABC HOME

27.03.2025

Проработав в организации около трех лет на должности менеджера по продажам в ТЦ "Парус", я могу отметить как положительные, так и отрицательные аспекты. Среди плюсов: бюджетная мебель, которую легко продавать, заинтересованные директора на начальных этапах, уютные салоны с большим выбором мебели и декора, простое программное обеспечение и три выплаты зарплаты в месяц. Также приятно, что есть собственная комната для приема пищи. Однако есть и значительные минусы. В 80% случаев мебель доставляется с браком, а отдел качества не всегда оперативно реагирует на жалобы клиентов, что негативно сказывается на менеджерах. Директора поддерживают только новых сотрудников, а старички часто получают дополнительные нагрузки, такие как обучение стажеров без адекватной оплаты. Например, мне предложили стажировать сотрудника за половину суммы, и выплата зависела от того, останется ли он в компании. Рабочее место находится в салоне на минус первом этаже, где на стенах есть плесень. Несмотря на наличие технички, уборка мебели ложится на менеджеров, и за беспорядок могут сделать фотографии для публичного осуждения. Программное обеспечение не настроено должным образом, что приводит к недоразумениям с зарплатой и штрафами, о которых работники не знают. После увольнения мне пришлось напоминать о выплате премии, которая была занижена из-за "некорректного расчета программы 1с". В целом, в организации есть возможность хорошо зарабатывать, но существующая система отвлекает от работы и создает множество проблем.

Работник

Copy

27.03.2025

К сожалению, мой опыт работы в данной компании оказался далек от обещанного и оставил странное послевкусие). Изначально привлекло описание вакансии, в котором была указана весьма привлекательная зарплата, а так же факт того что Вы будете "Дизайнером". Однако, по факту, реальный уровень (ОФИЦИАЛЬНОЙ) оплаты труда оказался значительно ниже, что уже является обманом со стороны работодателя. Условия труда оставляют желать лучшего. Работа проходила в подвальном помещении, где ощущалась постоянная нехватка свежего воздуха и естественного освещения. Это негативно сказывалось на самочувствии и работоспособности. А так же стоит учитывать график с 10.00 до 20.00. Но самое ужасное – это нагрузка, возложенная на менеджеров по продажам. Менеджеры воспринимаются как “сверхспециалисты”, по факту мы выполняли работу бухгалтеров, уборщиц, руководителей, менеджеров по обработке качества товаров и даже обучающего персонала. Приходилось заниматься всем, что только можно, и это входило в “обязанности”. Так же являясь "Дизайнером" Вы должны отвечать за чертежи сложных проектов, которые никто компетентно не проверяет, все делается наобум, т.к. нет хорошего обучения, нет квалифицированных инженеров и технологов. Отдельного упоминания заслуживают наши поставщики. Процент брака в поставляемой продукции был просто запредельным, т.к. мебель в основном покупалась дешевая. Цена- качество, как говорится, ты должен продать то, что хорошее (а вот хорошего на складах мы не держим, тут ожидание в пол года). Согласование возврата брака превращалось в настоящий кошмар – долгие переговоры, бесконечные согласования и постоянные задержки. Сроки производства также оставляли желать лучшего, а о реальных сроках мы узнавали только “по факту”, как и снятие товара с производства, что делало планирование продаж практически невозможным. Не могу не упомянуть о нарушениях трудового кодекса РФ, которые регулярно происходят в компании. Отдельной “достопримечательностью” компании является огромное количество некомпетентных руководителей, каждый из которых только и делал, что перекладывал задачи друг на друга, не беря на себя никакой ответственности. Так же люди с высоким уровнем самооценки, любящие поддерживать ее, разговаривая со своими сотрудниками, как с низшим сословием, используемым материалом. Очень часто можно встретить в зале кричащего руководителя, который не стесняется в выражениях, даже при покупателях, от которых негатив получают, конечно же менеджеры. Из плюсов могу отметить только хороший коллектив из менеджеров по каждой точке. Однако, даже здесь не все гладко – отношения между менеджерами из разных точек оставляют желать лучшего, за спиной друг друга постоянно шли обсуждения и сплетни. Еще одним “плюсом” является неплохая мотивационная система по премиям. Но и здесь не обошлось без подвоха – расчет премии настолько запутанный, что вам придется самостоятельно все пересчитывать, иначе вас просто обманут и выплатят гораздо меньше положенного. В заключение, не рекомендую эту компанию адекватным людям, которые хотят сохранить нервы. Если вы цените свое время, здоровье и нервы – обходите ее стороной и набирайтесь опыта в другом месте)

Работник

Copy

19.03.2023

Очень лояльное отношение к сотрудникам. Предоставляют комфортные условия работы. Если мне, как специалисту, не хватает знаний или хочется освоить новую информацию по своей должности, то всегда можно обратиться к Коммерческому директору Рамилю и он поддержит идею с обучением и поможет. Также, очень ценно, что сотрудников поощряют и мотивируют различными подарками и денежными бонусами. Коллектив очень дружный и сплоченный, приятно работать. И очень приятно смотреть, как компания изо дня в день становится только лучше, как для сотрудников так и для клиентов, активно открывают новые салоны. Успехов вам!

Работник

Copy

06.03.2023

Работаю в компании уже 2,5 года, с апреля 2022. За это время компания выросла и постоянно развивается. Лояльное и адекватное руководство, все выплаты в срок, отличный коллектив. Нравится, что во внимание берется не только работа с клиентами, но и с сотрудниками, тут важна атмосфера внутри коллектива и условия для работников - это очень круто.

Работник

Copy

24.02.2023

В компании два директора, одного видел два раза за три года, а второй убогий и ненасытный. Имеет желание создать "коллектив", а толком ничего сделать не может. По зарплате обещали выплачивать должным образом, но пришло время увольнения и начинаются придирки, угрозы увольнения по статье и прочее. Я был свидетелем того, как увольняли сотрудников до меня, даже через полгода свою зарплату они так и не получили. Рабочий процесс устроен недобросовестно, начальник интересуется только доходом. Само собой, что и всему коллективу безразлично всё, валят друг на друга, отвечать никто ни за что не желает. Сто раз отмерьте перед тем, как идти сюда работать.

Работник

Copy

16.02.2023

Проработала в этой компании 10лет. Был очень хороший, дружный коллектив. Со временем все кто работал долгое время- ушли. Я тоже. После того как директор Алексей узнал о моем желании уволится (з.п ниже нижнего, да и место более достойное нашла), Алексей со своим другом начали всячески угрожать, унижать и оскорблять, грозиться уволить по статье и придумывали всяческие "доказательства", также собрали общее собрание сотрудников, на котором всех кто решил уйти обвиняли беспочвенно во всех смертных грехах, клеветали одним словом. Чтобы другим не повадно было открывать рот и требовать заработанные денежные средства. К слову сказать - з.п конечно же серая. Минимальный официальный оклад и проценты. Проценты платить Алексей не любит. Придумывает для этого различные штрафы и повышение плана, чтобы проценты не платить. При увольнение выплачивается только официальная часть з.п. Мои проценты за два месяца (более 70000₽) Алексей присвоил себе. Считаю что это мошенничество. И такая ситуация со всеми кто увольняется. Есть ещё одна категория сотрудников - молодые, неопытные девочки, которых принимают, те проходят стажировку , официально их не оформляют на период испытательного срока, а по окончании этого срока просто "увольняют" не заплатив вообще ничего. Не тратьте свое время и нервы. То что сейчас стало происходить в этой организации можно назвать только одним словом - БЕСПРЕДЕЛ.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ABC HOME

Помогите составить детальное представление о работе в компании ABC HOME. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 115 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

02.07.2025

Ради интереса зашел почитал коменты, это конечно жутко всё.. работал месяц+-, график 6/1 (что уже считаю анриал), работа заключается в том что ты всеми силами впариваешь людям куртки с наценкой в миллион % и при выполнении плана получаешь тоже процент каждую неделю. Подумал что это не так страшно всё сначала потому что мораль мне чужда, хотел денег а обещают там вообще отвал :) По итогу месяца тупо ушел в минус) И все сотрудники там в лютых долгах по их же рассказам потому что вся система начиная от графика где жизни не видишь, собраниями на которых сидишь иногда до ночи, заданиями которые ломают психику и ни обедов ни перерывов, про офф гарантии и трудоустройство вообще молчу, контора чернее черной дыры. И мой руководитель сам сказал что у него минусов(долг перед компанией который списывают с каждой зп) на миллион и он растет каждую неделю, это тотальная жесть потому что если не продашь то пойдешь прыгать с моста в воду и петь на улице перед полицией про вещи за которые можно встрять. А если продашь то в конце недели окажется что у тебя в кассе которая вообще никак не контролируется не хватает денег и вся сумма вычитается из зп)))) ЧТО БЫ вы понимали куртки в закупке стоят по 1000 рублей максимум, продают их за 10,20,40,70к ИИИИИИ самое смешное что с сотрудников списывают цену не закупки а фулл прайс!!!!! Я понимаю обманывать клиентов это много где, но что бы реально всех это уже жесть😬 Типо да на первой неделе я заработал оклад и процент, вышло 15к. На второй заработал уже 35 и в начале третьей недели меня буквально заставили потрать все мои деньги на переезд который я не планировал потому что в таааакой то крутой компании жить не в центре Питера это ужасно и вообще, сказали что уволят если не перееду и не скину им все доки на аренду жилья что правда снял и должен буду каждый день отправлять видео что я в новой квартире. Честно жалею что тогда взял в долг как сказали и это терпел и вообще не думал потому что был настолько уставший, униженный, и думающий что вот вот и я заработаю… Потом 2 недели по 10к из которых приходиться по 5 минимум тратить на такси. Потом была неделя где я заработал 23к из которых у меня забрали 20 потому что мой руководитель решил что я украл вонючую куртку из кожзама которая стоит на опрашке касарь и списал с моей зарплаты цену которую они ставят. Тут я уже серьезно задумался и сказал что сильно заболел и скинул левые фотки с больницы потому что опять же к тебе НАСТОЛЬКО лезут в голову и личную жизнь что даже вне работы невозможно вздохнуть, всегда манипулируют увольнением и что куда тебя щенка вообще возьмут сейчас кризис и их компания это единственное и неповторимое спасение где все богатеют. Всё взвесил, погуглил, включил критическое мышление наконец потому что отдохнул и решил что доработаю неделю и как раз найду новую работу потому что вакансий на hh ужасно много. И в середине недели я в день продал на 0, на меня так не орали никогда в жизни и только матом, хотя я объяснял что меня буквально выгнали на улицу в тот день и как клоуна заставили заманивать людей в вонючий павильон куда ни один адекватный человек понятное дело не зайдет. Сказали что будут со мной разбираться в офисе и мне крышка. В этот момент все ждали такси( на которое данные богатеи заставляют всех скидываться со второй недели работы что бы стажеров не спугнуть сразу) я сказал что пойду в магазин за водой и просто бежал со всех ног от этих ужасных людей. Не знаю что со мной было бы на том собрании, но это реально страшно когда куча взрослых дядек похожие на маньяков кричат, лезут в личную жизнь, запугивают. Что б вы понимали мне писали и звонили еще неделю :/ Пришлось сразу переехать потому что скидывал им адрес новой квартиры (наверное для этого и заставили переехать) Короче потратил кучу нервов, денег и времени. Так то все логично, график такой что бы не было времени подумать, собрания тоже что бы не было времени, задания на якобы выход из зоны комфорта что бы окончательно доломать психику, задания а-ля прыгнуть 500 Беррпи за раз тоже что бы ты не вякал от усталости и изнеможения. И все кто там работают реально не понимают что их самих обманывают каждый день. И да это Orso group которые когда я приходил были мода Скандинавии а теперь вроде петербургские ярмарки. Боюсь представить что там могут сделать с девушкой… Но этих зомбированных бедолаг я точно не буду спасать. Это не то что секта это просто страшно… Короче никому никогда ни за что не советую. Сейчас у меня все хорошо, нашел работу в другой сфере за неделю с зп 110к. Главное люди ищите!!! Не ведитесь на то что они обещают!! Даже если не поверите мне то умоляю каждого кто все же хочет туда пойти, уведомите близких, пусть они всегда будут на связи и смогут вам помочь в случае чего! 🙏

Менеджер

Copy

11.07.2024

Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)

Клиент

Copy

10.06.2024

Добрый день! В этой Компании работаю уже девять месяцев, и меня абсолютно всё устраивает. Несомненно, это карьерный рост, материальная и нематериальная мотивация, постоянное обучение и движение. Очень интересно, саморазвитие, материальное благостостояние, я сюда уже и подругу пригласила, тоже уже работает в общем супер компания

Менеджер по продажам

Copy

03.05.2024

Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.

Продавец-консультант

Copy

09.07.2024

СоюзСпецОдежда отличается особой корпоративной культурой, позволяющей сотрудникам прокачиваться в различных направлениях. Здесь хорошо развиты: молодежка, волонтерское движение, спорт, много творческих мероприятий для детей, да и в целом хорошая поддержка сотрудников. Привлекательная компания, интересные мероприятия, на которых можно показать себя, море активностей, насыщенная жизнь. Корпоративный командный дух. Много хороших и искренних людей. Образованность сотрудников, вежливость и взаимоуважение. Классные инструменты по обучению ОТ, ПБ и Э, для подбора СИЗ, спецодежды и спецобуви.

Специалист корпоративного отдела

Copy

17.05.2024

Компания предоставляет нормальные условия для работы, включая организацию проживания, питания и оплату проезда до места вахты. Работать 60/30 привыкаешь быстро. Эти 2 месяца проносятся с неимоверной скоростью. По семье скучаю, но зато потом целый месяц дома с ними. Тяжело работать в Норильске. До сих пор в шоке с цен на фрукты. У нас в Ростове все это дешево. Погода тоже здесь не очень, даже летом.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы