Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Мне нравится работать и за два года никаких негативных моментов не было. Обязанности не сложные ставят, а выполнимые, так что проблем не бывает. Что касается праздничных мероприятия, то тут 2 раза в год корпоративы устраивают на природе и в ресторане, так что удается сплотить коллектив еще больше. Есть отдельная комната, где можно перекусить во время рабочего дня.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.02.2024
Пронюхала их схему,с первого дня обучения. На собеседование четко сказали, что устройство будет с первого рабочего дня, то, что этот день настанет после обучения, никто не сказал. Пришла на обучение, никаких документов, реквизитов (хотя обучение должно быть оплачиваемым ) с меня не взяли. Обучение было никаким, дали небольшую книжку, всё о компании и небольшие рекомендации к работе начинающим, дали примерный текст и сказали сиди, обзванивай. Решила почитать отзывы о компании, придя домой. Оказалось, что я не одна такая, трудовой договор, как писалось в отрицательных отзывах не дают вовсе. Решила позвонить, узнать, на что мне ответили "вам всё скажут при трудоустройстве" , думаю тут всё понятно) не тратьте своё время, если не хотите бесплатно за чью-то *опку поработать, а потом вам скажут прощай) Ну или в лучшем случае останетесь, а потом вышвырнут через пару месяцев за невыполнение плана. Удачи!)
20.12.2023
Тут на удивление не приветствуются переработки. Нормированный рабочий день. Так что нет оплаты переработки, т.к. нет самой переработки. В офисе всегда соблюдается рабочий график. Нет необходимости оставаться после работы. Это огромное преимущество работодателя по сравнению с другими. Работать в такой организации одно удовольствие
05.11.2023
За несколько месяцев работы уже получается продавать. Получаю нормальный процент, на выходе хорошая зп получается. В офисе комфортное, есть кулер, аппарат с едой и кофе, место для приема пищи. Все что нужно для работы есть, так что мне все нравится.
24.10.2023
В этой компании я работаю менеджером по продажам. Иногда ищу новых клиентов по телефону, иной раз веду переговоры о новом сотрудничестве. Работа меня устраивает, заработная плата неплохая, но может меняться от месяца к месяцу вполне значительно. При этом мне удобно, что офис компании находится рядом с моим домом. Кстати, очень важно, что к зарплата прилагаются бонусы, разумеется, в тех случаях, когда работник их заслужил. Корпоративы тоже проводим, только около двух раз в год, но я не считаю, что надо это делать чаще. Компания неплохая, значительных недостатков в ней я на данный момент не вижу.
28.09.2023
Работаю в этой компании менеджером по продажам уже третий год. В мои обязанности входит поиск новых клиентов и ведение переговоров о сотрудничестве. Вполне устраивает. Зарплата стабильная, коллектив хороший. Мозг никто не выносит. Плюс набегают ежемесячно бонусы за выполнение плана. В целом, получается приличная сумма. В офисе есть все необходимое для комфортной работы. Рядом находится столовая.
26.09.2023
На работу в эту компанию мне помог устроиться сосед, который здесь работает. Вернее, он под сказал, что требуется водитель-экспедитор. А поскольку я на тот момент был в поисках работы, решил попробовать. По требованиям, которые компания выдвигает к кандидатам на трудоустройство в данной должности, я соответствовал. У меня есть водительское удостоверение категории "В", опыт работы... Работаю уже 2 месяца. Пока всё нравится. Зарплата неплохая, коллектив дружный. С питанием проблем нет. Правда приезжать на загрузку нужно рано, но ничего
Помогите составить детальное представление о работе в компании Старо-Мытищинский источник. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
29.03.2025
Работы много и ее никто не ценит. Отношение руководства к сотрудникам как к расходному материалу - ушел и хорошо, найдем другого дурочка, напоследок еще и гадостей наговорят, да и потом на уволенных все косяки списывают. Общалась с бывшими коллегами - такого понарассказывали, но надо же кем-то косяки прикрывать. Потратив почти год на обещания, что вот потерпите и будет хорошо вам всем, так и ушла. Много других коммерческих компаний, где и платят лучше и отношение человеческое. Не тратьте на эту компанию свое время и здоровье, оно того не стоит.
14.05.2023
Компания жесть просто, руководство ни за что не отвечает, только тыкают носом в твои ошибки. Тренер Екатерина много рассказала хорошего о компании, только на самом деле все обман, приходится перерабатывать. Трудоустройство нелегальное.
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
15.02.2025
Работаю в отделе продаж, здесь многому научился, хорошая известная компания Турборэнд. Благодаря работе в инжиниринговой компании получил бесценный опыт и повышаю свою рабочую квалификацию.
15.03.2024
Компания выбрала интересную стратегию - завернуть работу по раздаче листовок в вакансии "Стажёр в отдел рекламы и PR" и "Специалист в отдел рекламы"! Раньше пипл бустед называли свои вакансии "Специалист BTL маркетинга", а теперь так Работа связана с рекламой и PR, так же, как работа чернорабочего связана с архитектора Не тратьте время, если вы хотите работать и развиваться в маркетинге - раздавать листовки вам точно не захочется РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОМЕНЯЙ НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ!! НЕ ВВОДИТЕ ЛЮДЕЙ В ЗАБЛУЖДЕНИЕ. НЕ ТРАТЬТЕ ЧУЖОЕ ВРЕМЯ
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы