Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Пишу уже как бывшая сотрудница, переехала на родину. Проработала у них 7 лет, выросла от просто специалиста, который отвечает на входящие звонки до ведущего менеджера по продажам. Нравилось всё: от момента трудоустройства до момента прощания с компанией. Компания достойна рекомендаций как работодатель. Прекрасные люди, с душой. Отличный товар, высокого качества и всё сертифицировано, всё постоянно динамично улучшается , дорабатывается, не стоят на месте. Конечно, требуют знать товар и характеристики назубок, а их там несметное кол-во. Поэтому, эта компания не для лентяев. Рабочее место тоже устраивало, коллектив комфортный. З/пл вовремя.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.02.2025
Как бывший сотрудник отдела федеральные сети: В отделе текучка: за 2 года ушло 8 менеджеров. Системы адаптации нового сотрудника нет. Обучения нет. Оплаты мобильной связи нет. Возможности поработать на удалёнке во время больничного нет. Развития и карьерного роста нет. Оклад 45 000 руб
17.02.2025
-белая и достойная зпл, премии за продажи; — высшее руководство практически не пересекались; -руководитель отдела и коллектив супер, даже вместе пересекались вне работы, пока я не переехал в другой город; -соблюдают трудовое законодательство; -рабочее место оборудовано всем необходимым и комфортно, без суеты.
17.02.2025
Редко увидишь компании, в которых как изнутри всё хорошо в плане условия для сотрудников, и с точки зрения рынка, продаж, сбыта. Я чуть больше полугода работаю, с первых же дней влился в коллектив. Начальство идёт в ногу со временем и знает, что нужно своим клиентам, так что, в плане ведения проектов — вообще идеальные условия, а за такую зарплату — и вовсе чувствуешь себя с ними как рыба в воде.
23.02.2023
Я проработала в отделе федеральных сетей полтора года и было одно сплошное гуано. Они платят зарплату в темную, те деньги, что описаны в вакансии, вы никогда не получите. В системе мотивации их нет. Так что, на собеседовании требуйте доказательства. Цель компании - заплатить как можно меньше своим сотрудникам. Коммерческий директор - неадекватный, с явными проблемами с психикой. Ничего не делает и ничего не решает, но зато прекрасно умеет орать на подчинённых. Нет обучения, вы бросаетесь на производственный карьер самостоятельно, так как руководитель не знает ничего. За последние 2 года ушло 8 человек. Много бюрократии, на все приходится писать служебные записки. Компания отстаёт от развития лет на 20. Вас заставят продавать неактуальный товар по завышенным ценам. Если вам скажут, что мой отзыв заказной и это просто обиженный сотрудник, то примите работу в этой компании и вы быстро увидите всю правду.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Жанетт компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.09.2023
Зарплату надо поднять, а то платят один оклад, а проценты заработать нереально.
27.09.2023
Работа физически тяжелая, не успеваю восстановиться
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
05.04.2024
Работаю здесь около года, пока всё нравиться, после трудоустройства помогают адаптироваться, проводят обучение, а потом стажировку, поэтому начинать не так страшно. В сфере продаж я работаю впервые, но понимала, что это не так уж и просто. На самом деле, если у вас нет навыков продаж и желания, то в этом месте вы не сможете хорошо зарабатывать. А если вы будите нормально обучаться и слушать советы, то уже после испытательного срока сможете получить приличную зп.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы