Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Купи-Чехол.Ру
Фрязино
Комментарий
Предлагают хорошие условия труда. Зарплата средняя, но из-за наличия бонусов выходит неплохо. Оформили официально, есть соц.пакет. Все нормально, в целом. Есть небольшие проблемы. Это трудные клиенты. Иногда работы может быть на столько много, что сильно устаешь в конце дня. Но плюсов все равно больше.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Купи-Чехол.Ру
11.02.2025
Я работаю уже четыре месяца, очень нравяться условия труда! Компания ценит стремление сотрудников развиваться в своей профессии, поэтому есть стажировки с опытными наставниками и регулярная обратную связь.
Работник
02.12.2023
Коллектив отличный — все позитивные и дружные. Начальство классное, всегда поможет. Деньги платят хорошие.
Работник
23.11.2023
Хотите пахать по 12 часов 5/2 и получать копейки добро пожаловать. По закону это запрещено, но выше стоящие люди говорят что у них написано про график 4/2, но на деле такой график у избранных. Зарплата идёт проценты от продаж. Если ты получил за 12 часов 200 рублей то это ты плохо работаешь, а не людей нет. А если ты пакет не предложил то тебя вообще можно казнить. Наблюдала картину как они смеются когда у кого-то раз в неделю выходит чек на 10 тысяч и они начинают смеяться со словами ‘продаём чехольчики по 500 рублей’ над людьми, которые ушли. Вот такое отношение к сотрудникам хоть и бывшим. Если руководство что-то нарушило это норма. Нарушил ты, значит стыд и позор. Если заболели даже не мечтайте о больничном. Вас сидя больничном вызовут на работу. Если вообще на больничный отпустят. Он не оплачивается кстати. Все сотрудники плохо отзываются о компании,но продолжают там работать. Этого я не поняла потому что сама сбежала спустя месяц, когда увидела свою зарплату. При мне уходило очень много людей из-за низкой зарплаты. Но выше стоящие люди лишь говорили что это сотрудники плохие. Ведь можно даже одного человека сделать на 10 тысяч. Никому не советую, если только врагу
Работник
03.11.2023
В КЧ работаю уже больше 3-х лет, пришла без опыта в продажах, но меня благополучно всему обучили. Сейчас нахожусь на должности куратора и одной из моих обязаностей это обучать новичков, таких же, как и я была в свое время. Самыми важными достоинствами считаю безумно дружный коллектив, начальство, которое всегда пойдет на встречу в любой сложной ситуации, ну и конечно зп, которая не имеет потолка. Очень круто, что тут дают возможность развиваться, дают бесплатное обучение не только продавцам, но и кураторам, это прям жирный плюс.Еще организация ежемесячно проводит конкурсы среди сотрудников, за победу в которых сотрудники получают спец. Призы. Я лично выигрывала неоднократно, это очень круто.
Работник
08.10.2023
Удобный график работы, который ты можешь выстраивать сам. Искреннее руководство. Дружелюбный коллектив, который всегда поможет! Своевременная зп без задержек. Возможность зарабатывать и развиваться!
Работник
04.10.2023
Нет соц.пакета (больничные и отпуска не оплачиваются). Маленький штат сотрудников в Пушкино, включая меня работают 3 человека 1 из которых работают на 2 точки ( с одной стороны это плюс, с другой минус) Сильная текучка кадров на этой точке. В случае форс-мажора замену себе найти нереально, понятно, что никто не хочет тратить свои выходные на проблемы другого человека. Работа в данной компании подойдёт вам если эта работа у вас единственная и у вас есть возможность работать полный день (12 часов). ЗП идет от процента ваших продаж, месяца года когда люди катаются в отпуска (июнь, июль, август) будут голыми (так во всех местах с товарами не первой необходимости, можно конечно выжимать все соки из 5 или 7 человек которые зашли за день, но получается это не всегда) и ЗП будет сооветствующая. Не найденные товары в процессе инвентаризации и просто не найденные за месяц товары списываются на всех сотрудников магазина и вычитаются с их ЗП. С косяками (стекла, пленки, линзы) списываются на вас и так же вычитаются с ЗП. Не на всех точках есть уборные, обеденная зона находится у вас за ресепшеном, во время обеда может зайти покупатель и придется как собаке быстро клацнуть зубами и проглотить еду ( думаю это не только так здесь, а везде где ты работаешь один в смене) В общем и целом впечатления о работе в компании позитивные.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Купи-Чехол.Ру
Помогите составить детальное представление о работе в компании Купи-Чехол.Ру. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
Работник
02.08.2024
Работа в Синергии, без преуменьшений, это постоянное развитие и обучение. Отличные условия труда, для меня это хороший комп, удобное кресло, без шуток). Зарплата стабильная. Рабочий день структурирован, задачи распределяются равномерно. Мне бы хотелось больше возможностей для участия в конференциях и семинарах, хотя очень часто для сотрудников разыгрываются билеты на мероприятия Корпорации в корпоративном канале, да и просто приглашают посетить события. Например, можно было посетить очень крутое мероприятие – Пушкинский бал, на котором были звезды тиеатра и кино, блогеры, знаменитости. Я в восторге от этого события.
Менеджер
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
Директор
25.07.2024
Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.
Лера
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
12.11.2025
Нет задержек по выплатам и доп условий. Поток заказов есть постоянно независимо от времени суток. Рабочее приложение для курьеров удобное и прозрачное, все интуитивно понятно с первого момента. Оформление простое по СМЗ. Все нравится и все устраивает. Могу пожелать только работодателю не растерять со временем те преимущества доставки Вкусвилл, которые отличают ее от других доставок и работают отлично.
Автокурьер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы