Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ADINRUSSIA
Москва
Комментарий
Уважаемые коллеги, Я являюсь частью коллектива MEDO, и горжусь этим. С первого дня работы здесь, я была поражена уровнем профессионализма всей команды и ее стремлением к развитию. Все наши коллеги полностью проникнуты идеей создания лучшего продукта. Мы знаем, что наши имплантаты могут действительно изменить жизнь человека, дать ему уверенность и комфорт.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ADINRUSSIA
04.07.2023
Работаю менеджером по продажам в компании Медо уже 10+ лет. Офис расположен в удобном месте с отличной транспортной доступностью. Каждый день нас встречает просторный и современный интерьер, создающий комфортную рабочую атмосферу. Коллектив в компании Медо - великолепный. Здесь я встретил лучших профессионалов в своей области, готовых поделиться опытом и всегда помочь. Мы работаем в сплоченной команде, что создает отличную среду и позволяет нам достигать высоких результатов. Климат в компании Медо очень дружелюбный, а руководство проявляет заботу о своих сотрудниках, создавая условия для их профессионального роста и развития. Здесь ценится открытость, честность и взаимовыручка. Все это делает мое рабочее место приятным и вдохновляющим. Я горжусь своей работой в компании Медо и советую ее всем, кто ищет надежного и поддерживающего работодателя.
Работник
28.06.2023
Моя работа в Adin началась сравнительно давно. Я искала компанию, в которой смогу делать что-то действительно важное и значительное. Собственно, чем до сих пор и занимаюсь. Представьте себе людей, которые знают, что значит быть профессионалом в своем деле. Вот такие люди работают в Adin. Здесь ценят каждого сотрудника. И это не пустые слова. Если вы хотите расти, развиваться и учиться чему-то новому то эта компания отличное место.
Работник
26.03.2023
Работаю год. Дружелюбный, хороший коллектив, в который легко влиться и найти со всеми общий язык. Приятно в таком работать. Зарплата хорошая. Надежный работодатель, рекомендую.
Работник
12.01.2023
Уже более двух лет являюсь частью команды MEDO в отделе продаж Adin. Я выбрала эту компанию, потому что здесь ценят инновации и высокое качество продукции. Коллектив – это отдельный пункт моего восхищения. Здесь собрались профессионалы своего дела, которые готовы поддержать и помочь в любую минуту. Наша команда делает работу в не просто работой, а чем-то большим, почти семьёй. Руководство компании постоянно вкладывается в профессиональный рост сотрудников. Частые тренинги, семинары, лекции, все это позволяет развиваться и быть в курсе последних событий в области имплантологии. За все время работы здесь я получила массу знаний и навыков, а работа в крупной компании даёт уверенность в завтрашнем дне.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ADINRUSSIA
Помогите составить детальное представление о работе в компании ADINRUSSIA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
Специалист по развитию клиентов
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
Архитектор
27.02.2023
У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!
Работник
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
Работник
11.02.2023
Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.
Работник
23.07.2024
Дана — хороший эзотерик, располагающая к себе, очень добрая в общении. Обращаемся к ней всей семьей, в последний раз она мне просто гадала. Обращаюсь примерно один раз в год посмотреть что нового ждёт в жизни, в работе
Маша
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы