Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Здравствуйте! Проработал охранником 4 года. Тут все надежно и стабильно, охраняли важные объекты. Заработная плата выдается на карту 2 раза в месяц. Текучки практически нет, т.к. отношение руководства нормальное. В коллективе хорошо общаемся. Начальник отряда доброжелательный, думал, что он салдофон какой-то, но нет внимательны мужик. Своих всегда прикроет. Минусы тоже есть, но не особо существенные.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.04.2025
Хотелось бы оставить честный отзыв о начальстве 327 Команды. Не буду называть фамилий и имён, но если попадете туда и прочитаете это , то знайте как оно бывает. Ужаснейшее начальство. Позволяет себе прилюдно материть и принижать ваше достоинство , манипулятивно-психологически принуждает к выходу 1/1. При отказе (становишься неугодным) и начинается давление. И поощряет если другие подключаются к (буллингу) Вообщем организация так себе. Не рекомендую На придумывают себе проблем а людей нехватка. Рыба гниёт с головы. Вот вам честный комментарий.
16.02.2024
Фирма уделяет большое внимание своим сотрудникам. У нас регулярно проводятся мероприятия для сотрудников и их семей, предоставляются путевки в санатории и оказывается финансовая помощь в сложных ситуациях. Но есть еще над чем работать. Например спецодежда не достаточно теплая и удобная, особенно в зимние месяцы.
15.10.2023
Благодарен организации за возможность здесь трудиться. Директор отличный. Зарплата хоть и небольшая, зато стабильная, задержек ни разу не было. Отличное отношение внутри коллектива. Клиенты нами довольны, много положительных отзывов. График комфортный, спокойно могу планировать дела на неделе. Все по трудовому кодексу. Рекомендую.
26.08.2023
Среди руководства - бывшие начальники полиции, тут все серьезно. Оформление официальное, к условиям труда можно привыкнуть. Зарплату выдают своевременно. Все охранники могут посещать спортзалы, часто проводятся учения. Внутри предприятия проводятся конкурсы с ценными подарками. На работу берут только с лицензией и свидетельством о пройденных курсах, нужно уметь хорошо стрелять.
04.08.2023
Был охранником, получал приличные для своего города (Новоуральск) деньги. Коллектив в общем-то дружелюбный. Можно встать на путь карьерного роста. Квартальные и новогодние премии есть. Из минусов – регулярные проверки и не самые простые условия труда (то на жаре, то в холоде).
17.06.2023
Достойная организация, деньги вовремя платят. Руководство профессиональное, есть у них чему поучиться. И тут кстати следят за дисциплиной довольно строго. При этом никакого хамства ни разу не встречал. Регулярно проходим курсы повышения квалификации и аттестацию. Медосмотр за счет работодателя. В принципе меня все устраивает. Не пожалел, что пришел сюда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АТОМ-ОХРАНА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
30.07.2024
С эзотериком Даной я с 2019 года. Смотрела все ее прямые эфиры, внедряла в свою жизнь, перепрошивала свою голову. Затем прошла курс Любовница и сейчас прохожу ритуал Крылья Феникса. Как результат значительные изменения во взаимоотношениях с Мужчиной, раппорт на работе, и как бонус-рост своего дохода и значительный рост дохода у Мужчины – в д о х н о в и л а 😍😇❤
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
28.07.2024
Этой зимой мужчина собрал свои вещи, заблокировал меня везде, где только мог, и ушел к другой женщине. Я потратила до фига денег на различных магов. Единственная кто помогла, и которая довела меня до результата была эзотерик Дана. Буквально за 5 дней я получила результат. Мужчина вернулся, я довольна. Если нужна помощь, обращайтесь, она точно поможет! Проверено на себе! Ватсап ее 89601981108 Берегите свое время, нервы и деньги.
16.04.2025
Меня пригласили даже без опыта, смогла освоить все тонкости. Дружелюбный поддерживающий коллектив. В офисе уютно, пледы, печенье, кофе) З/п строго в срок, оклад и премия. Считаю, что нужно закупать в офис орехи и фрукты вместо печенек, это более здоровый перекус:)
22.01.2023
Завлекают высокими доходами и печаньками, по факту могут не только процент от сделок не выплатить, но и не выдать зарплату при увольнении. Постоянные переработки, неоплачиваемые. Руководство меняет исходные задачи находу! утром была одна задача, вечером уже другая.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы