Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Два с половиной года работал в «Бекаре». Зарплата приходила вовремя, стаж шёл. Но был там один инженер, К. С., вот он — настоящий грубиян! С подчинёнными обращался грубо, невежливо, приходил за деньгами ночью, наверное, в подпольных казино их проигрывал.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.02.2025
Недавно мы выиграли тендер на управление кварталами в Сколково вместе с отделом управления. Это большой проект. В настоящее время мы обслуживаем кварталы 9, 10 и 11 общей площадью более 46 тысяч квадратных метров. Наша задача — организовать сдачу юнитов в аренду и распределить специалистов по техническому обслуживанию. Работа сложная, но интересная.
16.06.2023
В течение всего года проводятся тренинги и семинары. Спикерами на них являются руководители и директора департаментов нашей компании. Участие на таких мероприятиях добровольное, но зал, который собирают, всегда полон. Коллектив дружный. Однако, из-за того что должность инженера предполагает разъездную работу и необходимость просматривать по 2-3 объекта в день, не всегда есть возможность присутствовать на всех семинарах. Тем не менее, график работыменя устраивает. Да и все остальное в принципе тоже.
15.06.2023
Была администратором в коворкинге при этой компании. Отработала 4 месяца, мне хватило с головой. Заместитель управляющей Анастасия с самого начала зуб на меня точила. То кто-то про меня плохое говорит, то я общаюсь не так, то выдумывает, мол на меня арендаторы жалуются, то тыкает носом на мелочи, то вообще истерить начнет и панику сеять. Любит размахивать клешнями своими и театрально хлопать дверью. Может обвинить во всех грехах и резко прервать разговор. В зале орет что есть мочи, чтобы все услышали, какая я идиотка, а она бедная-несчастная. Ужас. Инфантильная, негатив из нее постоянно льется, токсик жуткий. Врет регулярно, ей просто важно быть всегда правой, чтобы все слушали только ее, о ее достижениях. Думаю, у нее беды с башкой. Врагу не пожелаю связаться с такой, ищет виноватых постоянно, и админам ничего не остается, чтобы становиться такими же. Администраторша Вика вспыльчивая, может легко сказануть какую-нибудь гадость про резидента, на башке корона выросла. Там все боятся чего-то, например, сделать свою жизнь лучше.
10.06.2023
Добрый день! Я являюсь бывшей работницей коворкинга GrowUp. И меня зовут Милена. Хочу написать личное мнение. Я проработала в коворкинге пол года. Это были лучшие и незабываемые пол года в моей жизни. Здесь я узнала много нового, интересных людей, нашла друзей по интересам, а также меня порадовало отношение управляющей, которая относилась с пониманием и разделяла личное и рабочее. Она могла поговорить и пошутить, как с другом, но при этом не давала отлынивать от работы, могла указать на ошибки и подсказать, как их исправить. Всему, что нужно было знать для работы меня научили. HR-менеджер, выше всех похвал: поговорит и в случае какого-либо недопонимания или неудобной ситуации, всё разрулит (прошу прощение за моё выражение, если кому-то не понравилось звучание). Вы можете выдать: «А почему ушла, раз так всё сказочно и хорошо?!» Ответ прост: Я параллельно с работой училась (и да, график удобно совмещать как с хобби, так и с учёбой). И поняла, что хочу полноценно нацелиться на учебу) Я и сейчас прихожу в коворкинг, но уже не как администратор, а посетитель(клиент), потому что атмосфера там располагает к работе, все люди, которые окружают замечательные. Ещё с работы я обзавелась большим количеством друзей и знакомых. Сейчас туда заглядывая меня радушно принимают и мило беседуют. Коворкинг GrowUp - это моя вторая семья) Я очень счастлива, что работала там) Если ищите работу и наткнулись на этот отзыв, то советую посетить это место самим и увидеть всё своими глазами и почувствовать всю атмосферу места)
Помогите составить детальное представление о работе в компании NAI Becar. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.05.2024
Место работы нормальное,как и везде есть свои плюсы и минусы. Из плюсов могу выделить хороший коллектив, достойную и своевременную оплату,обучение. Т.е. в целом это стабильная работа, где все четко по регламенту , работаете хорошо-получаете и зарплату соответствующую, потому что большая часть зп это именно бонусы. Контингент клиентов хороший, базы в начале работы получаешь теплые, и сам уже должен прокачать их до горячих.
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
21.05.2025
Не оператор: это каким надо быть ублюдком, чтобы такое написать? Все знают, что у Оксаны эпилепсия. Мало было её под кондиционер посадить, так ещё и это.... Ублюдок это мягко сказано. Видимо твои предки прислуживали в гестапо.... Чмо
04.04.2023
Не рекомендую составлять трудящийся сертификат с предоставленной организацией. Зарплата маленькая, ДМС нет, бонусов никаких , одним словом соц. мешок. Наставление неадекватное. Возможностей никаких. Если хотите просто ходить на работу, то это для вас. Карьерного роста нет, приобретение новых навыков, тоже нет. Хуже условий не встречала. Спустя трудоустройства сертификат заполучите не раньше чем через 3 месяца, зарплата - половина, все выплаты исключительно с оклада, притом при увольнение премии не выплачивают. Работаешь бесплатно. Ужас.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы