Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
На работе одни нервы, кричат матами, зп могут задержать. Год проработал в этом аду. ЗП как то на 3 месяца задержали, а мне семью кормить надо, ребенок есть. Через полгода сказал, что увольняюсь, но руководитель удержал обещаниями платить без задержек, повышением до заместителя. Но для этого надо еще погорбатиться. В общем развел меня, я еще полгода потерпел и ушел. Нервы не только начальство делает. Клиенты постоянно жалуются по сорванным срокам, на нас в суд подавали, и мы проигрывали дела, потому что не выполняли условий договора.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Работаю менеджером по закупкам и отгрузкам в компании с февраля 2019 года. О плюсах в работе: - хороший коллектив, для меня это очень важно, атмосфера дружественная и рабочая. - зарплата вовремя, средняя по Москве. - руководство требовательное, но лояльное. - компания развивается, поэтому есть рост и у сотрудников.
19.07.2025
минусов в сравнении с остальными заводами нет. все проблемы что возникают решаются с руководством оперативно У меня трудовой стаж почти 40 лет,есть с чем сравнить! езжу на завод из Коломны, раньше на коломенском заводе работал. Уровень зарплаты у слесаря почти в 2 раза выше,фирма растет и развивается! Отбор сотрудников строгий, хороших специалистов со всей России собирают! Сам работаю в Русталькране больше года ни одной задержки по зарплате не было!
13.07.2025
Больше задач, и чуть больше зарплату Удобный график, своевременно приходит зарплата
07.07.2025
Высочайший рабочий ритм. Многозадачность в полном смысле этого слова – не успеешь договорить с одним клиентом, как уже звонит следующий. Всем нужны консультации, всем нужны КП, всем нужно уточнить некоторые нюансы. Невозможность остановиться и выдохнуть, поскольку «волка ноги кормят». Последнее, кстати, происходит по собственной воле, поскольку от активности зависят продажи. Относительно выяснения рабочих вопросов - случаются задержки, поскольку обилие работы у всех сотрудников компании одинаковое иногда это не позволяет решать все возникающие вопросы молниеносно. У непрокачанного менеджера ожидаемые заработки первое время могут не радовать, поскольку конкурентов масса, информации очень много, опыта мало. Однако, они однозначно склонны расти пропорционально собственному профессиональному апгрейду. Работаю в РусТальКране, в отделе продаж, с июля 2021 года. Плюсы в работе: Своевременная выплата заработной платы без задержек. Лояльное отношение руководства к сотрудникам - всегда есть возможность обратиться к директору напрямую. Рабочие вопросы в большинстве случаев решаются быстро. Работодатель является производителем, что, в свою очередь, является огромным плюсом для менеджера продаж, поскольку заниматься перепродажей значительно труднее и менее приятно. Высокое качество производимых кранов помогает продавать их уверенно и успешно. Хорошая транспортная доступность офиса - также бесспорный плюс. В коллективе компании всегда поддерживается дружественная свободная атмосфера, взаимовыручка и помощь. Продажи горячие - заявок очень много, главная задача - правильно их обработать.
02.10.2023
Работаю менеджером по закупкам и отгрузкам в компании с февраля 2019 года, кто эти сотрудники, которые пишут отрицательные отзывы подряд друг за другом - вообще не понятно)) так как они были написаны в 2021 году соответственно я должна была их знать, но слава богу, как говорится. Особенно интересно, что отзывы реальных сотрудников на этом сайте все помечаются как "Не совпадает IP адрес и указанный город", хотя мы все живые и настоящие, и я знаю КАЖДОГО кто написал хороший отзыв, а вот отрицательные отзывы написанные через анонимайзеры с ИНОСТРАННЫХ айпи адресов таких штампов не имеют ;) О плюсах в работе: - хороший коллектив, для меня это очень важно, атмосфера дружественная и рабочая. - зарплата вовремя, средняя по Москве. - руководство требовательное, но лояльное. - компания развивается, поэтому есть рост и у сотрудников.
11.09.2023
Итак, работал в компании полгода менеджером по продажам. Разбираю по пунктам: 1. Самое принципиальное для меня - своевременность выплаты зп. Нормальной бухгалтерии нет, далее объясню почему. Задержки слишком частые и долгие. Я за стабильность. 2. Тоже важный момент - организация деятельности. Отсутствует напрочь, единственное стабильно работающее звено с четкими обязанностями это менеджер по продажам. Остальные непонятно что делают и занимают несколько должностей(вместо того, чтобы нанять квалифицированных работников). Причина тому опять же ниже. 3. Уже не настолько принципиальный, но тоже важный пункт. Отношение руководства отвратительное, как к подчинённым, так и иногда к клиентам. К вопросу о профессионализме работников компании. 4. Теперь, собственно, насчёт бардака во внутреннем устройстве компании. Я насчитал 5 человек, включая себя, работающих в компании. Был ещё один менеджер по продажам. 2 руководителя и один молодой парень, задача которого, которого, как я понял, бухгалтерия, но де-факто он просто получал деньги. Полагаю, это родственник одного из руководителей. 5. Последний пункт лично для меня не принципиален - главное, чтобы платили. Но кому-то, думаю, будет важно это знать. Компания заявлена, как производитель, однако на самом деле, это обычный перекупщик
Помогите составить детальное представление о работе в компании РусТальКран. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2023
Громова алла дир pr трамвайная хамка. Гнобит своих же подчиненных . Сама днем занимается личными делами вне офиса.
02.01.2023
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают. Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма. Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
13.08.2024
В том году очень сильно заболела, апатия, сил нет, желаний нет, стремлений ноль, написала эзотерику Дане по отзывам - она приняла меня без вопросов, как маг - шикарная, сказала как помочь себе без магии, записала на контрольную консультацию. Советую
12.09.2024
Ровно год, как я работаю в ДПД. Меня устраивает все - условия, зарплата, мои обязанности. Особенно нравится коллектив, за это время стал мне второй семьей. И начальник филиала у нас классный, в моей трудовой жизни это первый раз такое, всегда были хамы высокомерные, а наш человечный и отзывчивый.
25.06.2024
Дана это профессионал своего дела. Очень эмпатичная, с ней комфортно, Пришла с запросом помириться с бывшим молодым человеком, за короткий промежуток времени у нас большие результаты, мы с парнем стали общаться, пишет первый. Советую Дану однозначно!
22.08.2026
Довелось мне поработать в «дружном» коллективе бухгалтерии. Это не коллектив, а какой-то серпентарий. Столько негатива, неуважения я никогда не видела. Коллектив поделен на элиту и челядь, но все друг друга за спиной поливают такой грязью, что никогда не смоешь. Главный бухгалтер — это человек настроения, если у неё нет настроения, настроения не будет ни у кого. Мат, негатив, давление — это немалая часть того, что вы получите от этого человека помимо знаний. То, как этот человек обливает всех грязью, — это не передать словами. Иногда она не гнушается рассказать о личной жизни других сотрудников. Нет четких инструкций. Сотрудников нанимают делая ставку,а долго ли он проработает. Обещанную зарплату вы никогда не получите. Официально вас не оформят. Негатив и грубость от клиентов. Постоянно высказывают,а чего тут делать тут делать нечего. Руководство не понимает объем работы ,который выполняет определенный сотрудник. За восстановление учета вам не заплатят. При увольнении могут не выплатить зарплату или как можно дольше не будут выплачивать. Могут уволить из-за того,что сразу не ответил на звонок руководителя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы