Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Центр Гражданского Права
Москва
Комментарий
Обалдеть, юрист сделал невозможное, как мне казалось, он просто "порвал" на частиправда в устной, документальной форме, моего аппонента. Спасибо за помощь, это было круто! И за такую юридическую помощь не жалко отдавать деньги
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Центр Гражданского Права
08.04.2025
Никакого напряжения, доброжелательный коллектив, постоянные клиенты, все ок. ЗП хорошая всегда, не обижают. Офис со всем необходимым для работы, если случай сложный то сообща обсуждаем.
Юрист
09.01.2025
Я здесь работаю юристом с сентября 2024 года, работа есть, клиенты идут поток практически беспрерывный. Обращения различные, каждый из нас специализируется на какой-то своей области, так что все без обид и недопониманий. ЗП нам выплачивают всегда и вовремя. Постоянно обмен опытом и знаниями.
Юрист
16.07.2024
Добрый день, дамы и господа, я цгп знаю давно и изнутри, ... года проработал здесь юристом, в целях конспирации имя вымышленное. Не потому что опасаюсь, просто не хочется, чтобы знали кто это написал. Писать буду только хорошее, потому что фирма и правда достойная. Платят зп, она стабильная, так как стабильно есть клиент. Клиента мы любим, но обрабатываем на предмет того, чтобы он доверился нам и стал нашим клиентом. Может чуть поддавливаем. НО, у нас процент выигрышных дел хоть в суде, хоть досудебное решение большой. Так что если на кого давил чуть сильнее простите. Если дело такое, что смысла браться нет или клиенту придется долго ждать и много платить, он об этом предупреждается, никто и ничего от него не скрывает. Право человека подписать договор или отказаться от услуг. Конкуренция в нашей сфере большая, так что мы клиента держим. Что скажу, кто хочет получить отличную юридическую практику велком сюда, всему научат.
Работник
15.07.2024
После университета в этой фирме начинал работу, два продуктивных года было у меня, учился, много дел поручали, получалось. Нравилась работа, сотрудники, ушел по семейным обстоятельствам, в другую страну переехали. В этой фирме хорошо и молодым и опытным юристам, всем хватает работы.
младший юрист
27.08.2023
У нас два участка, нужно было их объединить, грамотно и так, чтобы все доки были как следует оформлены, так как муж очень осторожный, и щепитильный. Юрист хороший, сделал так, как нужно и все документы нам помог оформить.
Работник
17.08.2023
Раздел имущества завершился, мне помогла юрист Раиса Федоровна, без нее я бы растерялась, отдала бы все без боя и вообще потратила бы кучу нервов и слегла б в дурку... Так что юрист в таком деле нужный человек.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Центр Гражданского Права
Помогите составить детальное представление о работе в компании Центр Гражданского Права. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.06.2025
Лично меня в компании и самой работе все устраивает. Прозрачная KPI и высокая мотивация, можно самому влиять на рост зп, которая выплачивает своевременно в белую, со всеми отчислениями и значит можно вернуть по условиям налоговый вычет на учебу детей. Так же не надо годами ждать продвижения по карьере, готов иди сдавай тесты и по результатам можешь идти на продвижение. Отличные командообразующие мероприятия, коллектив сложившийся с хорошей коммуникацией и поддержкой.
Менеджер сервисной группы
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
Технический писатель
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
Работник
19.11.2024
Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.
Работник
15.02.2025
Хорошие условия мотивации для тех продавцов, кто работают. С ними и ассистенты хорошо зарабатывают. С неудачниками никто из ассистентов работать не хочет, они сами уходят, а потом пишут несоответствующие действительности отзывы.
Ассистент менеджера по продажам
09.08.2024
Зарплата меня устраивает, трудоустройство по договору, все официально. График работы для меня удобный. Есть обучение для новичков, можно без опыта. Условия хорошие, есть где покушать и отдохнуть. При желании можно расти в должности. Люди отзывчивые. Много работы, значит идет отгрузка, растут покупки, и значит будут хорошие премии.
Старший кладовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы