Агрофирма СеДеК
2,6
-
5 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Агрофирма СеДеК

Домодедово

Комментарий

Кидают на деньги сотрудников, угрожают бывшим сотрудникам, какими-то мифическими вещами. Директор мошенница, хамло. Первую зарплату вы очень долго не увидите а две последние тем более. Устроено все на лжи, и обмане. Вас будут водить за нос, и приделывать ваши подписи, вы будете выпрашивать вашу зарплату. Работая по договору самозанятости вас кинут. Как и множество других сотрудников. Оболгут и т.д. Человек в трезвой памяти и не свинья при возможности выбора туда не пойдет. Десятки людей кого мошенники эти облепили дерьмом, и оболгали. Дак ещё использую принуждение, хамство, вымогательство и угрозы.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Агрофирма СеДеК

27.08.2024

Замечательное место для опыта и шока на тему построения бизнеса и отношению в рабам, ой, просите, крепостным, ой простите этим…как их, сотрудникам. ЗП часть черная, но всё бы ничего, если бы не приходилось бегать и выпрашивать ее по 2-3 месяца. При расчете ее не отдают. Заставляют отработать 2 недели и ничего в итоге не заплатят, т.к. Ирина Николаевна за копейку удавиться. А как же профессионализм, спросите вы? Не важно! «в соседнем районе очень много сдают квартир и соответственно приезжих, и сотрудники всегда будут от безвыходности, да и кинуть их всегда можно, придут другие!» - говорит Ирина Николаевна. Перед праздниками вам зарплату тоже не выдадут, могут даже официальную не дать, как например перед прошлым новым годом, зато корпоратив устроят, чтоб у вас была возможность похвалить и польстить начальству. На вопрос «когда же будет зп?», ответ : «ничего страшного, подождете, мне сейчас нужнее!». С 8 марта и 23 февраля вас не поздравят, потому что в фирме работают единственные в мире женщина и мужчина, остальные, не то что не люди, но и не мужчины и женщины. Директорам в принудительно порядке собирают на дни рождения и прочие праздники, и только попробуй не сдать! Тебя запомнят. А потом всех, так же принудительно приглашают в их кабинет и начинается «ну давайте, поздравляйте меня, давайте начнем с вам и по очереди!». И все лебезящие начальники отделов начинают рассказывать какие они замечательные, а потом поливать грязью , выходя из кабинета. Особенно хотелось выделить начальника охраны, Кирдыкина. Данный персонаж раньше работал на зоне охранником, и, видимо до сих пор не вышел из роли. Устанавливает такие же порядки, плюс, прекрасно справляется с тем, чтобы доносить начальству всё что рождается в его больной фантазии, сопровождаемый паранойе на тему того, что «все кругом воруют». Если вы не понравились ему как человек, то собирайте вещички, он будет бегать жаловаться Дубининой и придумывать всё что угодно, лишь бы вас убрали. Вышвырнуть вас могут в любой день, в любой момент, из-за абсолютно любой причины (настроение плохое, или слишком много тратиться зп на определённый отдел и нужно срочно сократить сотрудников). Вы приходите утром, а вам на дверь без объяснения причины. Ах да, просроченные семена не утилизируют, потому что ЖАЛКО, их просто перемешивают с нормальным и по пакетикам… Ничего личного, просто бизнес.

Работник

Copy

12.12.2023

Сплошные. Начиная выплатой з/п, размером з/п, никаких поощрений за переработки.

Работник

Copy

05.06.2023

Отвратительное отношение руководства к сотрудникам, особенно с стороны «многоуважаемой» Дубининой. Вас могут полить грязью только за то, что ей не понравилось, какой цвет вы выбрали или какую фразу написали. Зп постоянно задерживают, коллектив - змеиный клубок, каждый норовит подлизать госпоже. Если будете увольняться они найдут за что с вас удержать деньги, например обвинить в поломке вещи, которую вы не ломали . В общем, не тратьте время и нервы на эту разваливающуюся контору, которая до сих пор верит в то, что они лидеры на рынке!

Работник

Copy

17.01.2023

Платят в конвертике и задерживают вдобавок. Не рекомендую туда устраиваться менеджером или бухгалтером

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Агрофирма СеДеК

Помогите составить детальное представление о работе в компании Агрофирма СеДеК. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 43 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

08.07.2024

Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.

Главный инженер

Copy

06.07.2024

Из плюсов Зарплата всегда в срок, полностью удаленная работа, много хороших ребят, которые всегда помогают Минусы 1) обучение - его в компании нет! 2) руководство - совершенно не слышит подченечных и не прислушивается к обратной связи работника, наоборот придумывают все больше вещей, которые усложняют работу 3) зп не верьте рассказам от 100 тыс и прочее, менеджеры более 40-50 тыщ не заработают ( ставят несбыточные планы от руководства, которые кажется вообще не понимают что происходит) более 50 за адскую работу не получат, в кц потолок 35 тыс не более при адской нагрузке. И я уже молчу о штрафах) 4) в компании есть несколько мягко сказать не очень культурных особ, которы общаются как им захочется это касается руководства и обычных линейных подчиненых и всем все равно))) 5) программа в которой работают все жутко тупит и логает ( жутко неудобно) 6) межу отделами плохая взаимосвязь ( каждый пытается скинуть на друг друга работу) Ну и в конце устраиваться бы не посоветовал(а) токсичное руководство, маленькая зп, многие отзывы о компании пишет само руководство так что не верьте в сказки «зп менее 100к не разу не было

Менеджер

Copy

25.12.2024

График стабильный. Обо всех изменениях спрашивают. Без моего ведома ничего не проворачивают. Если не хочу выходить не в свою смену - не заставляют. Ищут другого сотрудника, который будет согласен. Без принудиловки. По выходным не трогают меня обычно. Так что этим работа хороша. Дополнительно - работа с людьми в оочень комфортной среде. Не заставляют стоять весь день на ногах. Ценят сотрудников. Начальник хороший.

Администратор

Copy

11.09.2024

Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)

Инженер-проектировщик

Copy

25.08.2023

Зарплату никогда не задерживали. Кто хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Коллектив отзывчивый. Вернулся обратно в свой город, поэтому уволился.

Работник

Copy

25.11.2023

Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы