Triol
3,4
-
11 отзывов
54%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Triol

Щелково

Комментарий

Возможности для карьерного роста. Надежный. Зарплату не задерживают. Корпоративные мероприятия хорошие.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Triol

17.07.2025

Столовую и кофе-машину в отдел персонала P.S. не то, чтобы мы только покушать приходим на работу, просто еда в столовой не очень (но можно с собой приносить, есть комната приема пищи отдельная), а кофе-машины только в отделе персонала нет Много возможностей для роста и развития. Лояльное руководство, поддерживает инициативу сотрудников. Летом, в жаркие дни, сотрудников угощают мороженым . Коллеги все отзывчивые! Очень удобно, что есть корпоративный транспорт. Уровень заработной платы всегда релевантный опыту и навыкам

Работник

Copy

15.07.2025

Увеличение заработной оплаты труда и лояльное отношение руководства к подчинённым и прислушиваться к мнению коллектива. График работы, карьерный рост, условия работы, возможность развиваться, корпоративный дух, дружный коллектив

Работник

Copy

13.07.2025

Продажы, систему работы, коллектив, торговый отдел, руководителя поменять Близость к дому, чистый склад, скидка 10% на весь товар, больше ничего.

Работник

Copy

09.07.2025

Заработную плату повысить,и чтоб не задерживали Время работы,качество товара,хорошая продукция,выдавали для работы телефон с симкартой, очень удобно)

Работник

Copy

01.07.2025

многие процессы можно несколько упростить, так как нарастает бюрократический фон и время для понятия механизма и его согласований и тд, а сейчас важно время. очень нравится график работы, благодаря ему реально успеваю сделать свои бытовые дела, дитя забрать из садика, прибраться и тд. Коллектив действительно прекрасный, люди как на подбор открытые веселые, при чем сравнивая с прошлыми местами работы, небо и земля. Руководство оно руководство, где надо поругает, где надо похвалит, главное для меня, что всегда по справедливости и немного по лояльности делают добро сотрудникам. так же постоянные продуктовые брифинги очень помогают больше рассказать преимуществ в момент презентации в точках

Работник

Copy

19.01.2024

Вакансия одна и та же висит постоянно, уже на протяжении нескольких лет. К соискателю на этапе телефонного интервью не проявляют уважения. Говорят сейчас перезвоним и пропадают на пару дней. Чтобы приехать на второй этап собеседования с руководителем, понадобилась неделя согласований и завтраков. А так же в последний момент переобулись и вопреки договорённостям, сказали приезжайте в офис в Щелково, извините, катать просто так бензин в такую даль не очень хочется непонятно ради чего. Сказали приезжайте, сами адрес даже не соизволили выслать. А потом в день икс звонят спрашивают, а вы гдееее?)

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Triol

Помогите составить детальное представление о работе в компании Triol. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 118 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.05.2024

Быстрое обучение помогло освоиться на рабочем месте. В работе коллектив всегда придет на помощь, начальство понимающее.Зарплата два раза в месяц. Работа недалеко от метро, быстрее добираться.

Оператор склада

Copy

05.12.2023

Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.

Старший специалист по работе с клиентами

Copy

25.11.2023

Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.

Работник

Copy

16.07.2024

Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое

Начальник

Copy

28.12.2023

Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"

Работник

Copy

28.06.2025

Отличные условия труда, компетентное руководство, которое прекрасно справляется со своими обязанностями. Хороший коллектив, готовые помочь коллеги. Особо хочу отметить высокий уровень заработной платы.

Сборщик заказов

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы