Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Коллектив профессиональный, да и как люди они неплохие. Начальство никогда не отказывает в просьбе, приветствует инициативу. Карьерный рост возможен. Как старт карьеры — отличный вариант. Социальный пакет приличный. Наш офис не очень нравится, летом очень жарко, а кондиционера нет. В остальном, мне все нравится. Всем советую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.08.2025
В компании хорошая поддержка в обучении, обширная база знаний, сплченный коллектив, коллеги помогают друг другу, делятся знаниями. Только вот с ДМС можно улучшить условия, сделать более расширенный.
14.08.2025
Очень круто, что предоставляют стажировку, обучение, всё поэтапно. Плюс прозрачное оформление, помогают с документами. Если что-то не получается — можно обратиться, помогут. У меня многие ребята хотят работать удаленно. Я бы точно рекомендовал компанию — это один из лучших вариантов. Еще бы добавить внутренний курс по подготовке в Специалисту по платформе, в формате записей разбора билетов и возможно больше корпоративных мероприятий для удаленных сотрудников, клубы по интересам.
08.08.2025
Работаю в офисе в Оренбурге. Возможность уйти на удаленку, при какой-то ситуации с ребенком, уровень дохода в нашем регионе, условия для работы, техника, офис, чай, кофе, коллектив.
26.07.2025
Ценю тут честность и готовность идти навстречу по гибкому графику для студентов. Отзывчивый коллектив, поддержка, похлава. Но живого общения не хватает.
23.07.2025
Дают постепенную интеграцию в задачи, есть забота о сотрудниках. Помощь есть на всех этапах. Нареканий нет.
10.07.2025
Компания стабильная, надёжная, хороший коллектив, интересные задачи, отличное руководство, весёлые корпоративные мероприятия, обратная связь от руководства Хотелось бы только больше масштабных проектов для СМБ
Помогите составить детальное представление о работе в компании 1С-Рарус. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Оформляют официально с 1-го дня. Зарплату выплачивают в белую без задержек 2 раза в месяц (аванс, зп). Оплачивают отпуск и больничные листы. Хороший микроклимат на рабочем месте, нормальный температурный режим в любую погоду и сезон. Хороший коллектив и руководство, нет склок. Поздравляют с праздниками, отмечают трудовые успехи. Работа не далеко от дома.
14.04.2025
С первого дня меня оформили официально. Скидка на одежду, которую продаем. График максимально мне удобный. Белая зп платят вовремя, коллектив нормальный.
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
14.11.2024
В целом мне очень понравилось здесь работать. Подкупает то, что медицинская комиссия проходит за счет работодателя, сразу настраивает на позитивный лад. В дальнейшем довольно приличные ставки на линии. Рабочая одежда за счет работодателя. Из минусов могу сказать, что не всегда удобно добираться до работы, но это не имеет значения для тех, у кого есть личный транспорт.
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы