Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Денег практически не дают, улыбаются и вешают лапшу на уши. Начальник бригады Муромцев - мастер врать. При трудоустройстве обещал достойные выплаты, но по факту вы получите долги и время, потраченное зря. Ничего святого у них.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.02.2025
Отличный слаженный коллектив. Нормальное руководство. Неплохой офис недалеко от метро. Интересные задания. переработки оплачиваются дополнительно. Иногда бывают небольшие задержки зарплаты.
21.11.2023
Компания очень странная , вакансии специалистов открыты много лет и не закрываются, идёт экономия на всем, поэтому многие сотрудники выполняют большой объем работы за небольшую оплату, нет никакой корпоративной культуры, руководители могут свободно общаться нецензурно, при всех моментах ставят себе высокие цели стать лучшими в своей сфере, можно рекомендовать только обходить такую компанию стороной
02.11.2023
Зарплату платят строго в определенные дни, выдают спецовку. Коллектив очень доброжелательный.
23.08.2023
Непосредственное руководство получает стабильный оклад, а вот подрядчики на сдельной оплате. И всем на объекте пофиг, что не хватает материалов и расходников. При том, что они все это сами изготавливают.
21.07.2023
Не слушайте, что вам на собеседовании скажут. Полный бред. Хотят, чтобы ты работал без оформления. Постоянно нет денег, документация мутная, охрана труда ни о чем. Коллектив токсичный, все срутся постоянно. Не суйтесь сюда.
28.06.2023
одна из самых б**дских контор в городе. думал, таких уже нет. кидалово на деньги-в порядке вещей. ска - арена-это просто жопа. кто попадёт в это гавно-передайте привет максимке сумерину-пидорасу и андрейке большакову. такому же.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПетроПрофиль Плюс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.09.2023
Набирают работников в офис и на стройку, зарплату не платят или платят с частями и с задержкой, люди меняются, они меняют названия ТВК, ТД ТВК, ТВК Сибирь, ТД Техно и много других, директор Горшенин Данил Александрович, это кидала, мне должен зарплату с 2018 года!!!
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
08.02.2026
Устроилась незадолго до нг, но уже успела адаптироваться. Порадовало наличие грамотного обучения, на произвол судьбы не бросили, по всем процессам за ручку провели) Оплата хорошая, с первого дня официально оформили, а после 3х месяцев работы еще и дмс появится) Коллектив приятный, многому научили даже обычные коллеги. Сам процесс работы нравится, чувствую себя важной и нужной)
30.10.2025
Понятный график, своевременные выплаты, адекватное руководство. Коллектив дружный, процессы отлажены. Рекомендую как стабильное место работы.
23.05.2025
Кто там про Окунева написал, он в 22году не работал. Из всех руководителей один нормальный мужик. Не то что некоторые...
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы