Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЗеленоград
Комментарий
Замечательный коллектив, есть возможность роста в компании, руководство старается прислушиваться к работникам
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2024
Коммуникацию между собственником и сотрудниками. Они находятся в разных мирах. Первый в мире иллюзий и незнаний, вторые находятся в реальности. Первый - в хаотичных импульсивных и непоследовательных решениях, остальные - в попытках как то упорядочено заработать деньги себе и компании. Ничего выдающегося сказать не могу. Условия труда нормальные.
21.11.2023
Я работаю HR-менеджером 2 года. В целом компания нравится. Офис приличный, все отделы рядом друг с другом находятся. Для работы есть все, что нужно. Трудоустраивают после испытательного срока, не надо портить трудовую, если не захочешь тут работать. Зарплату никогда не задерживали. Коллектив отзывчивый. Минусов не особо много, думаю, что со временем все только лучше будет.
09.11.2023
Плюсы. 1. Руководство, на мой взгляд, управление выстроено грамотно, человеческое отношение (самый главный плюс).2. Есть качественное обучение сотрудников. 3. Реализация интересных проектов. 4. Вовремя выплачивается зарплата. 5. коллектив, готовый всегда прийти на выручку. 6. Возможности для профессионального роста. К минусам отнесу только частые переработки.
12.04.2023
Работаю ассистентом менеджера по продажам. У нас большой коллектив в разных городах. Я занимаюсь тем, что помогаю менеджеру составлять договора, организую фотосессии, вношу данные в базу и прочее. Заработную плату перечисляют два раза в месяц, с коллегами в хороших отношениях. Не жалею, что сюда устроился. В дальнейшем планирую развиваться именно в этой компании.
10.03.2023
Добрый день. Работаю копирайтером в этой компании. График работы стандартный: пятидневка, с 9:00 до 18:00. Руководство ставит интересные задачи, коллектив дружный, много различных мероприятий. Зарплата не очень высокая, но обещали поднять. Есть перспективы для роста. Стильный офис, иногда можно работать в удаленном режиме.
25.01.2023
Работал фотографом меньше года. Из плюсов выделю хорошее месторасположение, возможность учиться у профессионалов, также мне выдали необходимое оборудование. Минусы – в помещении для съемок очень холодно, нужна замена электропроводки и увеличить количество розеток. В километрах проводов можно запутаться. Зарплату не задерживали, с этим все ок.
Помогите составить детальное представление о работе в компании НОВЭКСП. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
20.09.2024
1. Получение колоссального опыта и знаний. 2. Коллектив состоит из крутых специалистов, практически все профессионалы. 3. Интересные задачи 4. Красивый офис, но, то что все прозрачно. в стекле, не скрою, порой раздражало. 5. Карьерный рост возможен, если сотрудник, действительно, крутой спец и есть возможность расширения отдела. 6. З/п белая и вовремя дают- по-моему это само собой разумеющееся, поэтому "плюсовать" это как достоинство сомнительно, но плюсую, т.к. не во всех компаниях практикуют прозрачность зп.
13.09.2025
Работаю на дарке кассиром-комплектовщиком в ночную смену. Обязанностей много - прием товара на ТСД, разбор паллетов, контроль товара, инвентаризация и пр. Труд физический преимущественно и в довольно высоком темпе, нужна сила, выносливость, сноровка. График можно выбрать. От работодателя имею стабильную оплату, уровень дохода устраивает. Есть компенсации и выплаты по разным категориям.
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
13.11.2024
выплата зп своевременно, в белую; оформление с 1го трудового дня официально; оплата больничных и отпусков; премии за хорошую работу; сформированный прекрасный коллектив, который подскажет и поддержит; удобная , оборудованная кухня; удачный график работы 2/2; выдается безвозмездно фирменная спецодежда.
04.09.2024
Устроилась в ДПД год тому. Сначала было немного сложновато, в транспортной компании я раньше не работала. Но у меня был наставник, который вводил в курс дело, обучал, поддерживал и помогал во всем. В коллектив я быстро влилась, со всеми подружилась, у нас очень приятная и дружеская атмосфера, все работают как единая команда, поддерживают друг друга. Руководство адекватное, никаких лишних моментов. Зарплата "белая", 2 раза в месяц без задержек. На больничном ни разу не была, но он оплачивается, собираюсь в свой первый отпуск, на 28 дней, он тоже оплачивается. В целом хорошая работа, кто ищет стабильную и честную компанию, чтобы реализовать свой потенциал, советую ДПД.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы