Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В Агростройтехнологии работаю почти три года. За это время компания преобразилась. Делаем хорошие проекты, руководство работает и в наших интересах, и в интересах заказчика. У меня только хорошие впечатления. Компания расширяется, и ей нужны новые кадры. Зарплата здесь хорошая, никогда не задерживают. Есть возможность проявить себя. Два раза в год платят премии – перед НГ и на День строителя. Компанию рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2023
Надежная и стабильная компания. Справедливое руководство, всегда готовы пойти навстречу. Коллектив доброжелательный. Различные бонусы получаем от компании. Своевременная заработная плата. Хорошее оборудование. Условия труда и отдыха на достойном уровне. Смущает только сумма заработной платы, мне она кажется не очень высокой по сравнению с другими фирмами.
27.08.2023
Три года проработал в компании. Мне все очень нравилось, если бы не переехал в другой город, то так бы тут и работал. Зарплата без задержек, коллектив классный. Руководство уважает своих сотрудников и прислушивается к ним. Удобное месторасположение. Рядом множество кафешек, где можно вкусно поесть. Перерывы были нормальные.
28.07.2023
Компания работает уже более 10-ти лет. Когда-то была отличная контора, но это было когда-то. Уже пару лет катится прямой наводкой на самое дно, у офисных сотрудников последнее время задержка зарплаты по 2 месяца, у сотрудников на объектах ЗП не платят по пол года, многих вообще кинули на зарплату либо не доплатили. Оформления на объектах ни какого вообще нет, ЗП вся черная, у офисных сотрудников зарплата серая. В отделе кадров грамотных специалистов уже нет, все сбежали роняя тапки, т.к. менять все на букву закона в организации не хотят, начальником отдела кадров там работала бабушка со своими личными интересами которая все развалила окончательно и вынуждала увольняться не угодных сотрудников по собственному желанию. Некоторые объекты не сдаются годами по разным причинам. Как правила новые подрядчики стоят за подписанием выполнения месяцами, поставщики материалов работаю по пост оплате и не видят оплаты годами и получают ее в лучшем случае по суду и то если есть деньги на счетах компании. Материалы давальческие не подвозятся вовремя, а если подвозятся передаются тем подрядчикам которые им выгодны по личным причинам. Положительные отзывы о компании пишут сотрудники SMM отдела по распоряжению руководства, а отрицательные отзывы удаляют за деньги через компании которые этим занимаются. Подводя итог выше сказанному организация прогнила до основания и я не советую с ней связываться!!!! Скрыть
23.06.2023
Кидают с зарплатой. Не можем добиться выплат, которые положены при увольнении. Три месяца завтраками кормят.
22.05.2023
Зарплату жду уже более полугода. На работу приглашают иностранных граждан нелегально. Им тоже деньги не выплачивают.
17.04.2023
Работаю давно в компании. Объемы работ большие, все сделал вовремя – получил достойную зарплату. Все техника современная. В командировках платят суточные, дают жилье в общежитие с нормальными условиями. Фирма надежная. Ни о каких сокращениях и речи не идет, у всех есть работа. Оплата производится без опозданий. Так что я рад, что пришел когда-то сюда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Артстройтехнология. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
25.01.2024
Проработав почти 3 года в компании, могу сказать следующее: Её сегодняшний управляющий директор - абсолютно не компетентен. Ведет компанию к полному краху и вместо того, чтобы действительно заниматься компанией и решать возникшие проблемы занимается написанием положительных отзывов на сайте. Кстати, все положительные отзывы на этом сайте - его рук дело. Раньше была выстроена грамотная система обучения, но с приходом управляющего директора, никто сотрудниками не занимаются, многие, как и управляющий директор, который каждый раз чуть-что спрашивает советов у инженера, даже не знают базовых вещей. Что касается зарплаты, окладную часть выдают в срок, хотя были несколько раз задержки премиальной части, причем существенные. Что касается работы в продажах, столкнетесь со следующим - нехватка товара, для компании совершенно нормально, что в течении одного - двух кварталов не завозиться материал. Из за чего постоянно нет ходовых позиций, но при этом план могут спокойно повысить в 1.5 - 2 при этом не добавляя клиентов. А на резонный вопрос "как продавать и выполнять план без товара?" В ответ либо тишина, либо не внятное "ну вы продайте, а мы постараемся перекупить эти позиции у конкурентов (зачастую конкуренты понимают что от нас запрос пришел и не продают) или сами привезем" В общем и целом, моя задача написать реальный отзыв, а принимать решение уже вам на свой страх и риск.
07.10.2024
Здесь работать хорошо по многим причинам. Нормальное отношение и взаимопонимание со стороны руководства. Стабильная зарплата, трудоустройство по ТК, поощрения, добираться до работы удобно.
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
15.02.2024
Университет находится недалеко от моего дома. У нас замечательный коллектив и прекрасные руководители. Часто проводятся интересные мероприятия и конференции. Уважительное отношение к сотрудникам. Но есть вещи, которые можно улучшить. Из минусов - довольно низка зарплата и высокая нагрузка. К сожалению, в таких организациях этот вопрос не решается.
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы