Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ДоставкаГУРУ
Москва
Комментарий
Рад, что принял решение о работе в этой компании. Стабильность здесь действительно присутствует, так как компания успешно функционирует давно. Не могу понять, о чем идет речь в отзывах про звонки и тому подобное. Впечатление складывается, что это вовсе не о нашей компании, потому что у нас всё работает четко и особенно вопрос с оплатой решен организованно и без лишних хлопот.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ДоставкаГУРУ
12.02.2024
Работа неплоха, так как плата за доставку вполне адекватная, работодатель оплачивает расходы на бензин, и парковку. Свои 90 я получаю
Работник
12.02.2024
Работа неплоха, так как плата за доставку вполне адекватная, работодатель оплачивает расходы на бензин, и парковку. Свои 90 я получаю
Работник
24.10.2023
Недавно начал работать маркетологом в нашей компании. У нас есть разнообразные продукты и услуги, поэтому каждый специалист специализируется в своей области. Моя работа интересна, особенно учитывая огромный потенциал компании и возможности для развития. Для комфортной работы предоставлены все необходимые условия.
Работник
26.07.2023
Работать мне нравится, зарплатой довольна. Коллектив у меня не знаю какой, так как основное время провожу на доставке. Общение с коллегами сводится к приветствиям и прощаниям. Чаще всего общаюсь с колл-центром. В работе есть свои нюансы, так как нужно быть ответственным.
Работник
23.07.2023
Шикарный коллектив, стильный офис, есть доставка служебным транспортом от метро. На этом хорошее заканчивается. Зарплату не понятно как начисляют, сроки выплат тоже размытые. В апреле начали сокращать сотрудников, многие не были оформлены.
Работник
25.05.2023
За 4 года у меня было множество знакомств с коллегами, поскольку моя должность связана с управлением персоналом. Мои обязанности, как и во многих других компаниях, включают поиск сотрудников, проведение собеседований, оформление и увольнение, а также поддержание отчетности. Мне нравится атмосфера работы в нашем уютном офисе, где всегда есть возможность выпить кофе и сделать перерыв – это создает комфортное рабочее окружение, в котором нет жестких ограничений, как, например, в некоторых других местах.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ДоставкаГУРУ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДоставкаГУРУ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.07.2024
Огромное спасибо эзотереку Дане за оказанную услугу приворот, все на высшем уровне. Я очень довольна.
Клиент
16.01.2024
Отработали две смены вдвоём,телефон внесла в черный список,трубку не берет на сообщения не отвечает. Не заплатили. Координатор Алëна т. +79684044333.Не советую связываться с ней.Кинет и вас.
Работник
11.01.2024
В Грант Маркетинг попал после работы в банке (за последний год закрыли 27 отделений по городу- такая у них оптимизация). Был небольшой опыт в SEO, обещали обучение. Страшновато было переходить на удаленный формат, интернет кишит отзывами о недобросовестных работодателях на удаленке. 2 месяца подыскивал ответственную и честную компанию. Откликнулся на вакансию в Грант Маркетинг, прошел отбор и начал работу в компании. До первой з/п жутко нервничал, но оказалось зря. Ответственный работодатель, слаженная работа коллектива, обучение, нет потолка в з/п
Работник
12.01.2024
Для работы я искала такую фирму, которая уже не первый год на рынке, чтобы не обманули. Ну и чтобы денег не брали за обучение. Все это нашла в Компании Союзспецодежда, она давно очень работает и много складов- магазинов. С зарплатой опять же все хорошо и с выплатами.
Менеджер по продажам
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
Ассистент менеджера по продажам
06.04.2024
С приходом нового главного врача- управленца на Международной Пожарской НИ, которая , как оказалось гласно и негласно управляет еще 2-мя другими филиалами (нахимовский и алабяна) безупречная клиника с порядочными врачами превратилась в «шарашкину контору», где главной задачей стала подсчет выставленных услуг. Новое начальство не умеет (а скорее не хочет) слушать и слышать сотрудников , ставятся многочисленные нелогичные задачи , выдвигаются несуразные требования, делаются замечания из серии «вот тут хвост у вашей запятой в карте недостаточный длинный, у нас в Росимуществе запятые другие были» , то ли , чтобы все уволились от невыносимости условий и облегчили начальнику задачу набора врачей из числа своих подопечных из ликвидированной поликлиники Росимущества , то ли от «большого ума». Массовое увольнение старых опытных сотрудников без причин , под лозунгом «Вы не умеете зарабатывать , лечить, обследовать и вообще вы никто и вам зря платят зарплату». При оформлении озвучиваются одни условия , в договоре описаны другие, большая часть зарплаты «серая», при увольнении начислят официальную часть-копейки, через несколько недель на руки дадут «серую» часть , если к этому времени не уснет совесть работодателя. Еще одна клиника пошла ко дну.
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы