Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Коммуникацию между сотрудниками Белая зарплата, условия труда соответствуют специфике работы
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.11.2023
Организовать комнату приёма пищи. Одекватное руководство, которое всегда готово прийти на помощь.
19.10.2023
ООО Корзинка 6, это сеть магазинов "правильная Корзинка". Проблема с кадрами у сети давно. Воронеж город не маленький, а в магазинах персонала нет. Почему собственнику, который в Липецке, не приходит мысль, что может дело не в продавцах. Штат магазина - это взрослые женщины. Которые с опытом и ответственные, а вот уходят. Нет текучки только в руководстве Воронежа! Возможно пора подумать, а может причина именно здесь. Рыба гниёт с головы. То, что есть "диверсант" в лице супервайзера Показ Екатерины это очевидно. Хамское отношение к продавцам сделало свое дело, работать некому. Показ Екатерина очень хочет занять место управляющего Воронежского региона. Девушка она амбициозная и беспринципная. Кто решил пойти работать в эту сеть попробуйте устроиться в магазин, который она не курирует. Есть ещё директор Войтович Б. В. человек спокойный, интеллигентный. К сожалению, это все, что могу о нем сказать. О продукции сети, качестве - самые лучшие впечатления. Я, как продавец могу уверить покупателя, которыми мы все являемся, в сети вас не обвесят, ежедневно привозят свежий товар. Если вам вдруг показалось, что мясо не надлежащего качества, попросите этот товар достать с другой коробки. Хотите попробовать разные колбасы, продавец отрежет и 100 грамм от палки. Мой отзыв, к сожалению мало информативный. По зарплате есть свои нюансы, на сколько глубоко вы готовы будете любить супервайзера, так вам будет и оплачиваться. В целом, зарплата, как в магните или пятёрочке. Исключение составят сотрудники, которые будут "глазами и ушами" супервайзера. Она может дать или забрать премию. И дружите с Гончаровой Ольгой. Сотрудник магазина ул. Новосибирская 32. Она мачеха Показ Е.
13.07.2023
Плодотворных лет развития и надежных партнеров, которые будут идти с вами в одном направлении, способствуя достижению намеченных целей и реализации грандиозных идей! Очень хорошее, порядочное руководство и сотрудники. Белая ЗП.
21.05.2023
Плодотворных лет развития и надежных партнеров, которые будут идти с вами в одном направлении, способствуя достижению намеченных целей и реализации грандиозных идей!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Корзинка-6. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.10.2024
Я пришла в эту компанию по рекомендации своей коллеги и лучшей подруги. Очень долгое время была в поисках новых вызовов и возможностей построить карьеру в интересной для себя сфере. И на этом месте я впервые не разочаровалась! Мне нравится, что руководство доверяет нам и дает нам возможность брать на себя ответственность за важные проекты. Это прям в разы быстрее позволяет сотрудникам развивать свои навыки и получать ценный опыт. Конечно, как и в любой другой компании, здесь также иногда бывают сложные моменты.
05.03.2026
Я очень доволен своим опытом игры на apparat.online. Это казино вызывает доверие, и я не опасаюсь депонировать средства. Уверенность в выводе выигрышей позволяет мне сосредоточиться на игре. Я предпочитаю покер, и это именно то место, где я могу проявить свои навыки. Платформа предлагает разнообразные игры и отличный интерфейс, что делает игровой процесс очень удобным. Я могу проводить здесь как дни, так и ночи, наслаждаясь азартом и возможностями заработка. apparat.online — отличное место для азартных игр, и я определенно рекомендую его всем.
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
14.08.2026
Устроилась в эту контору ведущим бухгалтером в январе текущего года и прокляла все на свете. На собеседовании директор обещала мне адекватный объем работы и красивую сумму на руки, но по факту на меня сразу вывалили учет тридцати запущенных фирм с кучей долгов по первичке. Никаких должностных инструкций тут нет, каждый день подкидывают новые левые задачи от клиентов, которые вообще не входят в мои обязанности. Про личную жизнь и свободное время пришлось забыть сразу. Мобильный телефон разрывался от звонков злых заказчиков и руководства в субботу вечером и в воскресенье утром, а связь при этом заставляли оплачивать полностью из своего кармана. Официально оформлять по трудовой книжке меня отказались под предлогом испытательного срока, который длится бесконечно. В конце февраля пришло время получать заработанные деньги, но мне выдали жалкие копейки. Руководство придумало дикую систему штрафов буквально за каждый чих, опоздание отчета на пять минут из-за зависшей программы или пропущенный звонок в нерабочее время. Из-за такого скотского отношения люди увольняются толпами каждую неделю, текучка просто сумасшедшая. Сбежала оттуда в марте без оглядки и никому не советую тратить свои нервы на этих рабовладельцев.
01.04.2024
Работа стабильная, коллектив дружный, в период обучения было все понятно, надо просто было запомнить информацию. Работаю в компании второй год, меня все устраивает. При трудоустройстве предложили несколько магазинов на выбор, выбрала тот, что ближе к дому. Ездить никуда не надо, вышла, прошлась минут 20 пешком и на работе. Коллектив молодой, девчонки все веселые, смены проходят быстро. Регулярно проходят обучения в компании, о продукции, о правильном общении с покупателями. Нравится что можно развиваться внутри сети, карьерный рост зависит от тебя.
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы