Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД
Мурманск
Комментарий
Всегда хочется увеличения зарплаты Возможность постоянного бесплатного обучения, повышение квалификации, прекрасный коллектив, комфортные условия для работы, гибкий график, соцпакет, регулярные своевременные выплаты, хорошая бонусная программа для сотрудников.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД
12.12.2025
Неадекватные планы продаж, постоянный прессинг по продажам и предложениям доп услуг. В некоторых салонах очень маленькие комнаты для отдыха и приема пищи без условий, есть текучка кадров, из за этого сотрудникам бывает не пообедать как следует, но зависит от салона, как повезёт. Стабильная ЗП, без задержек, хорошее обучение на начальном этапе и в процессе работы. График сменный, удобные часы работы, есть возможность выбрать салон ближе к месту жительства.
Работник
05.12.2025
Поднять зарплату, сделать более реальные планы продаж, прислушиваться к рядовым сотрудникам, на которых держится весь рабочий процесс, ввести фиксированный перерыв. Дают старт новичкам, есть собственная программа обучения с нуля.
Работник
02.12.2025
Из минусов - это коллектив, условия. График я вообще молчу, нет элементарного выходного в новый год, работаешь более 40 часов в неделю, переработки(оплачивают уже хорошо). С таким графиками как тц это просто ужас. Управляющие делают что хотят и как, для своего комфорта. Обучение в компании, подробное, углубленное. Есть у кого попросить помощи
Работник
27.11.2025
МИНУСЫ: Отношение руководства к сотрудникам хамское. Планы сильно завышенные, каждое утро в рабочем чате странная мотивация которая только портит настрой на весь день. Как уже писали выше, действительно доходит до абсурда и могут просить просматривать камеры описывая каждого входящего (какая была потребность, как его «обработали» и с чем он ушел) Девиз таков: впускать всех-выпускать только с покупкой.. Маленький % с продаж, в прямом смысле копейки, получаеться заработать только с дорогих заказов, но тут нужно понимать что их будет мало, не каждый заходящий готов покупать очки за 50-70 тыс. Из за большой нехватки сотрудников, выпадают смены где работаешь один, соответственно работа умножается в несколько раз, но доплаты не будет) Зоны отдыха нет, как и перерыва в целом, обед будет происходит по договоренности с коллегой, а это буквально 15 минут.. Если коллеги нет то и обеда не будет) Бесконечные акции, которые могут происходить даже сразу параллельно, такой подход некоторых клиентов даже отпугивает.. Людям совершенно не интересно слушать о них. Так же бесплатный сервис и ремонт,клиенты и НЕ КЛИЕНТЫ Счастливого взгляда воспринимают как должное, ни в одной другой оптики столько бесплатных фишек для клиента и НЕ клиента нет.. На стажировке отношение одно, но как только обучение заканчивается отношение сразу же меняется. Обучение торопят, в голове ничего не успевает закрепиться как тут сразу дают уже следующий материал, получается выходишь в работу «сырым» из за этого начинаются ошибки.. Итог: Тут всё для клиента и ничего для сотрудника. Бесплатные корпоративы Коллектив хороший но не весь. На этом плюсы закончилась.
Работник
20.11.2025
В данной компании нет той зп, которую пишут, максимум 40-50 тр. При трудоустройстве не говорят, что будут вычитать 13% с начисленной зп, в чем проблема сказать, сколько работник получит.. Для чего говорть , что стоимость часа 190 р. если из неё еще что- то вычитается. За 17 лет стажа впервые с таким сталкиваюсь. Интересна сфера оптики. Обучение есть. График мне такой нравится с 10 до 20.
Работник
19.11.2025
Подбор персонала. На мой взгляд нужно рассмотреть прием сотрудников на те или иные должности. Возможно этот недочёт не во всех городах Компания уделяет внимание каждой точке и сотруднику, прислушивается к мнению. Есть отличная возможность карьерного роста
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД
Помогите составить детальное представление о работе в компании СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
Работник
13.08.2024
В том году очень сильно заболела, апатия, сил нет, желаний нет, стремлений ноль, написала эзотерику Дане по отзывам - она приняла меня без вопросов, как маг - шикарная, сказала как помочь себе без магии, записала на контрольную консультацию. Советую
Соня
22.02.2024
Трэш полный, работают в каком-то частном доме за забором, внутри темно, грязно и стоят бутылки из-под воды. На самом собеседовании были две женщины, манера ведения интервью - полу-агрессивная, стараются найти какие-то недочеты, по работе говорят мало, все неофициально, не советую.
Работник
06.03.2025
Чёрная контора, работающая по типу рынка 90-ых, впаривают палёные куртки пожилым людям! Работают в убогих помещениях по 5-6 дней и съездают в другие районы, каждый раз меняют адрес и гостролируют по другим городам России. Обещают продавцам оклад 40т.р, выплату обещают раз в неделю. В вакансии график был 5/2, по факту на собеседовании говорят 6/1 с 10:00 до 20:00 и уже на стажировке ребята говорят, что по вторникам после смены еще на собрание ехать к какому-то Евгению, который промывает работникам мозг, как одурить людей. Впаривают бренд Бьерн Ларсон как норвежский, а в интернете есть отдельный сайт бренда, где чёрным по белому написано, что бренд российский, а производится в Китае. В лоб людям кричат, что "Норвегия вступила в список не дружественных стран, поэтому они с трудом выкупили остатки и продают практически по закупочной цене! Что стоило, якобы 94т.р., а отдают за 34'900т.р". Это реально сектанство. При мне развели пожилую женщину, она блокадница, плохо разговаривает, общалась по листочку. Купила 3 куртки за наличку, отдала им 64т.р. Я работала в разных магазинах, но в торговых комплексах и с премиальными брендами, тут повелась на обещенную высокую зп. Обещают от 10% до 15% с продаж, помимо оклада и быстрый корьерный рост. Офис красивый, девушки hr менеджеры приятные, красиво говорят. Но информацию говорят не верную и о многом умалчивают. Оформление тут только по ГПХ и то не факт. В общем на стажировке продержалась час от силы, на большее меня не хватило, готова была там сквозь землю провалиться от стыда, как они дурят людей 45+ и старше возраста, в одном помещении с продуктовым магазином где пахло не свежим мясом, просто трэш. Пожалуйста, предупреждайте своих родных, а особенно бабушек и дедушек, не покупать никакую одежду в момнительных уличных магазинах с яркими плакатами и украшенными шариками, там развелут, заболтают, вещи там все без защиты от ветра и дождя, всё промокнет в первый же день, а вернуть нельзя будет, так как они переезжают на разные точки торговли. План на 6 рабочих дней ставят 550'000р, если не сделаете, 10% с продаж не будет, будет только 5% и то не знаю, штрафуют ли их. Условий комфорта на рабочем месте вообще нет. Туалета может в помещении не быть, не где поесть свою еду, не микроволновки, ни чайника, естественно, они же на баулах и коробках, каждую неделю съезжают. Документаций для налоговой, либо по реализации товаров никакой нет. Принимают только наличку, либо перевод. Кстати, на собеседовании еще поют про командировки, это вообще страшно.
Менеджер
15.04.2024
В целом компания стабильная и развивающаяся. Мне не повезло попасть в сметный отдел организации. Поработав в отделе, я столкнулась с обманом, токсичностью и хамством со стороны руководителя А. А. Кованько. Во-первых, рук-ль изначально не предупредила, что работа будет не на постоянной основе а по срочному тр. дог-ру сроком на 1 год. Во-вторых, функционал, который был оговорен нами на собеседовании, не соответствовал тому, что она поручала мне. Я была её личным курьером (ходила за заказами в пункты выдачи - косметикой, игрушками) и уборщицей ('вы должны каждый день вытирать пыль, убирать в шкафах и т.д), вместо того, чтобы заниматься текущими документами и закрывать долги, которые накапливались, вероятно, месяцами. Рук-ль А. К. разговаривает матом, на повышенных тонах, диалог с ней невозможен априори, т. к. она 'всегда занята' и постоянно нервная. Кичится тем, что платит нам 'большие деньги', и поэтому мы должны терпеть её хамство и невежество. Хотя, известно, платит не она, а компания. Каждый день с её стороны звучали какие-то претензии. Однажды она наорала на меня матом за то что я купила не ту бутылку виски. Но кульминацией стало то, что меня при всех сотрудниках отдела унизила, сказав, что я обязана убираться в офисе - это моя обязанность, а не моей коллеги (по образованию художника). Надо отметить, что я имею высшее филологическое образование и непрерывный стаж работы в двух организациях от 8 до 10 лет. Никаких замечаний по работе никогда не получала, есть только благодарности. И устраивалась сюда я не курьером и не уборщицей, а специалистом по документообороту с функционалом журналиста. Считаю таких рук-лей позором, они реально портят имидж хороших компаний.
Специалист по документообороту
06.11.2024
Больше всего, нравится коллектив, он у меня дружный и отзывчивый. В хороших отношениях с руководством. Нравится стабильность и уверенность в завтрашнем дне, есть работа, которую я хорошо знаю, зп не задерживают, а поскольку она официальная можно воспользоваться налоговыми выплатами. Добираться до работы удобно, есть комната оборудованная для обеда и чаю попить.
Бухгалтер-кассир
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы