Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Близость к дому, своевременная оплата труда, дружный коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.11.2025
Критических улучшений не нужно, возможно улучшить Битрикс, но совсем не критично Хороший, дружный коллектив. Коллеги всегда готовы помочь. Лояльное рукводство
19.10.2025
Коллектив просто супер , всегда помогут и подскажут / научат
29.05.2025
1) Контроль,кого набирают работать в менеджеры. 2) отпуск не оплачивается,хотя трудоустройство по ТК 3)Мотивация часто несправедливая. 3)Очень много теряется времени (которое не оплачивается)из-за косяков менеджеров и клиентов. 4)Отсутствуют корпоративы(если только у менеджеров они есть) 5) Высшее руководство наглухо не видит и не хочет слышать проблемы(существует только исключительно в офисе с менеджерами),из-за этого нету практически никакой обратной связи и решения многих проблем Из единственных плюсов,пожалуй только то,что не задерживали зарплату и отличный коллектив(не считая практически всех менеджеров и самую верхушку руководства,которым на все пофиг(по ощущению)
25.05.2025
По больше корпоративов, ДМС. Желательно гибридный график, так как клиенты звонят и в выходные дни. Из-за этого быстро выгораешь. Есть возможность хорошо зарабатывать, если не лениться. Руководство лояльное. Прекрасные рабочие места, столовая, коллектив, кондиционеры. Переработок нет, зарплата без задержек.
04.05.2025
Возможность гибридного графика не помешала бы)) Ну, и прозрачность бонусной системы тоже. Отличная компания. Здоровая атмосфера в коллективе. Руководство понимающее. Если добросовестно работать - отношение будет соответствующее.
14.03.2025
Условия труда, туалет на улице, нет вкусняшек и чая, все приходилось покупать самому Легкая атмосфера, как в семье, все коллеги очень открытые и руководство понимающее
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сибирский Газ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.06.2025
Работаю в компании третий месяц, расширение обязанностей происходило поэтапно, каждую неделю отдел адаптации интересовался моим погружением в работу, помогал с решением вопросов. Огромное количество курсов и тренингов способствуют повышению квалификации, но у меня время их проходить было только на выходных. На всех этапах руководство идет на диалог, способствует росту, поддерживает и позволяет адаптации пройти наиболее безболезненно. Коллектив мне попался дружелюбный, мы много смеемся вместе, коллеги отвечают на все мои вопросы (даже глупые). А вот местоположение слегка хромает: добираться от метро далековато, особенно под дождем. Еще мне бы хотелось иметь ДМС, но у меня и на прошлом месте работы его не было. В целом, как мне кажется, это отличное место, где действительно можно профессионально вырасти, даже за такой короткий срок
07.08.2025
При поиске работы меня впервую очередь интересовало официальное устройство и выплаты за работу в белую, так как многие компании или совсем не устраивают или как самозанятых. В компании « Союзспецодежда» оформляют по трудовой с первого дня, выплаты в белую все прозрачные и со всеми отчислениями. В компании очень серьерзный подход к обучению сотрудников и опять таки за счет компании, стоимость обучения из зарплаты не вычитают. Удобно так же добираться до работы и коллектив подобрался отличный.
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
15.02.2025
Работаю больше полугода, все нравится, много интересных задач, чистый офис, зарплату платят вовремя
10.07.2024
Здесь одни отрицательные стороны. Хотя для кого как. Если человек без принципов и совести, то здесь ему понравится. зп более менее достойная, правда за эти деньги вам будет необходимо надуривать людей. Чаще всего моими клиентами были бабушки или молодежь. И те и те наивны, как и я. Я то думала, что работаю, помогаю, занимаюсь бравым делом, а оказалось, что при моей помощи осуществлялись не совсем честные дела.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы