Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Руководство демократичное, комфортная неформальная обстановка. Фирма развивается, можно не волноваться за свое будущее. Коллектив шикарный, вместе давно работаем. Хотелось бы больше совместных мероприятий, которые еще больше сплотят нас. Если вы хотите здесь работать, то милости просим.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.06.2025
не все процессы работают идеально — иногда возникают ситуации, когда сложно всё контролировать или понять, почему что-то идет не так. и это создает определенные сложности в работе и требует больше времени на решение проблем Работаю в компании уже больше 2х лет много чему успела научиться и это мотивирует развиваться дальше, а коллеги охотно помогают в этом) нравится, что могу брать на себя сложные задачи компания дает хорошие возможности для ростаи самореализации, и я надеюсь, что со временем всё станет ещё лучше!!
01.06.2025
Хотелось бы больше автоматизированных процессов, много программ, в которых приходится работать, в остальном по условиям труда всё устраивает Полностью удалённая работа, ездить никуда не нужно, всё что нужно для работы бухгалтерии есть, пару раз в месяц приезжаю в офис, чтобы распределить документы Понимающее руководство, если есть какие-то вопросы всегда подскажут
15.05.2025
Своевременная выплата заработной платы, без задержек, все прозрачно. Трудоустройство официальное, больничные,отпуска - все, как положено, оплачивается. Компания надежная, руководство адекватное.
14.03.2025
Переработки. Работа даже в отпуске. Работа в формате многозадочности. Выгорание, текучка кадров. Место где можно заработать, система, честность, порядочность, прозрачная система оплаты.
07.03.2025
Остались еще у нас затянутые некоторые процессы, пока никуда от этого не деться, но надеюсь что и это со временем исправят. Ну и темп, я думаю он не всем подойдет -информации много, тут нельзя просто научиться 1 раз и работать на автомате. Постоянно чему-то дополнительно учишься, что-то меняется. Зато не скучно) Очень круто, что за последний год стало больше обучений, активности и что большой упор сейчас делается на развитие скиллов менеджеров. Постоянно вводятся какие-то улучшения после встреч и собраний и действительно приятно, что компания слышит своих сотрудников Коллектив это вообще отдельно - наши ребята -100 из 10!)) Всегда помогут, подхватят когда завал. В целом с большинством людей попросту приятно работать и коммуницировать
14.02.2025
В первые месяцы пришлось изучить много материала, что вызывало стресс, хотя на зарплату это не влияло. Сейчас обучение для новичков улучшили, им стало легче. Коллеги всегда готовы помочь. Было бы полезно оплачивать билеты на корпоративные мероприятия — это укрепит командный дух. Отсутствие ДМС заметно, его введение стало бы значительным плюсом.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ChinaToday. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
05.07.2025
Для будущих сотрудников по зарплате, кладовщик-сборщик: 70000р -13% вот что вы получаете на руки. Близко к дому, коллектив. К сожалению, больше плюсов в этой конторе нет!!!!
15.07.2025
Работаю в компании уже несколько лет и хочу поделиться своим опытом. У нас очень прозрачная система начисления зарплаты и премий, что для меня немаловажно зарплаты выплачивают 2 раза в месяц на карту, все начисления проходят в белом формате с отчислениями во все фонды, поэтому совершенно спокойно можно возвращать налоговые выплаты на обучение детей , лечение и прочее. В компании также предусмотрены выплаты премий по результатам работы, что безусловно мотивирует в материальном плане. Своевременные выплаты и прозрачность финансовых потоков придаёт мне спокойствие и уверенность в будущем, а так же надежность компании и сплоченность трудового коллектива.
07.04.2025
Главное, что я хочу сказать про коломяжское, спасибо ребятам и руководству компании за помощь и поддержку. В жизни бывают всякие ситуации, когда поддержка дороже денег. Хотя и денег компания платит нормально. И материальную помощь мне выписали, чтобы в санаторий съездил и здоровье поправил. Работа не легкая. Настоящая мужская. Устройство по трудовому контракту.
24.06.2023
недостатков здесь всего два: Недостаток 1: Стёпа номер два, он же верный цепной пес. Очень вежливый. Отвечает за деньги. Очень любит деньги. Очень не любит их платить. Не любит их платить на столько, что вообще не платит зарплату. Через месяц вы увидите 2 копейки белой зарплаты, т.к. конторка по факту черная. Второй месяц будете каждый день обедать обещаниями расплатиться с вами за прошлый месяц. На третий месяц вы придете к осознанию, что придя (на первый взгляд) на нормальную работу со обещанием среднерыночного дохода вас унизили по зарплате до уровня гастарбайтера, работающего за лапшу с водой из под крана Недостаток 2: Олежка. Он же хозяин Степы и всей группы компаний. Бросает косточки, но только Стёпе. Наводит хаос и потом приводит его к состоянии гармонии. Альфа. Вселенная. Великий порешатель и обещатель. Совещатель и встречатель с сильными бизнеса сего. Морда лица и тд и тп. По факту безграмотный трепло в мятой рубашке. Любит хамить лично, любит унижать публично. Самая большая его проблема не знает, чего он хочет и как этого достичь. Но будет ставить нерешаемые задачи, которые еще и не сформулированы. После первого месяца работы с ним, когда перестанешь верить, что "притрешься" к собственнику компании понимаешь, что амбициозные и великие проекты на самом деле уже до тебя продуманы так, что бюджет в них только твоя белая зарплата в несколько десятков тысяч... какая тут пожарная безопасность на складах и выставочных павильонах. И вот к концу подходит второй месяц и дальше читаем недостаток 1..
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы