Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
Офис располагается не далеко от дома, график работы, заработная плата во время, и много что можно перечислять плюсов
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2023
Офис располагается не далеко от дома, график работы, заработная плата во время, и много что можно перечислять плюсов
13.12.2023
Работаю в компании без малого 9 лет, за которые я прошел от младшего научного сотрудника слесаря на производственном участке до руководителя службой сервиса. Что сказать, за эти годы набрался колоссального опыта в плане работы как с людьми, так и с техникой, в особенности с грузоподъемным оборудованием, что не удивительно. Очень радует открытость руководства как в простом "бытовом" общении, так и в рабочих вопросах. Выслушают, помогут советом и делом. Готовы и открыты к новым предложениям, готовы расти и развиваться.
13.12.2023
Работаю в компании без малого 9 лет, за которые я прошел от младшего научного сотрудника слесаря на производственном участке до руководителя службой сервиса. Что сказать, за эти годы набрался колоссального опыта в плане работы как с людьми, так и с техникой, в особенности с грузоподъемным оборудованием, что не удивительно. Очень радует открытость руководства как в простом "бытовом" общении, так и в рабочих вопросах. Выслушают, помогут советом и делом. Готовы и открыты к новым предложениям, готовы расти и развиваться.
13.12.2023
Относительно недавно устроилась сюда. Общее впечатление о компании исключительно положительное. Период адаптации проходит комфортно. Отличный коллектив, который всегда подскажет и поможет. Современный офис. Конкурентная ЗП. Возможность развиваться как горизонтально, так и вертикально.
13.12.2023
Относительно недавно устроилась сюда. Общее впечатление о компании исключительно положительное. Период адаптации проходит комфортно. Отличный коллектив, который всегда подскажет и поможет. Современный офис. Конкурентная ЗП. Возможность развиваться как горизонтально, так и вертикально.
20.08.2023
Репутация, бренд и узнаваемость. Компания находится на этапе интенсивного развития и становления. Совершенствуются процессы, расширяется штат, открываются новые офисы в разных городах России, строится новый производственный цех, что еще более прочно укрепляет конкурентные позиции на рынке. Руководство компании ценит каждого сотрудника, открыто к диалогу и инновационным идеям. В компании работают не только профессионалы своего дела, но и просто замечательные люди. В офисе созданы максимально комфортные условия, как для работы, так и для отдыха (обеденная зона, душевая комната, кофе машины и даже кофе, сливки, молоко - за счет компании!!!). Корпоративная жизнь заслуживает особых похвал. Достойный уровень оплаты труда, своевременные выплаты и бонусы. Рада быть частью этой компании!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПКФ СТРОП. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.11.2025
Что нравится работают интересные ребята (но работа скорее подходит тем, у кого нет никакого образования) Что можно улучшить сначала подписываются все бумаги, потом начинать работу. как специалист по кадрам забыла мне дать согласие на обработку персональных данных и договор ГПХ? было абсолютно не комфортно 3 дня ходить и выпрашивать бумаги. то есть я по сути уже работала, хотя не знала, на какие условия соглашаюсь. я не знала, у меня только обязанности или еще права есть. пишите, что оформление на конкретно эту должность по ГПХ, а не то ТК. этот формат подходит не всем соискателям. такое не нужно скрывать. многие компании пишут условия и это считается нормальным. да, мне важно знать, что если я заболею (не намеренно, само собой), то мне оплатят все. да, я заранее беспокоюсь о том, что будет через полгода, когда у меня будет отпуск. также у компании не будет большой текучки, если на берегу будут обговаривать условия труда. не всем подходит стоять в ТЦ и заманивать ничего не подозревающих людей. лучше бы это говорили на этапе первого звонка, а не во время так называемого обучения. также указанная в вакансии зарплата - не оклад, а чистые проценты, это тоже стоит указывать, потому что и это не всем подходит. чем честнее и прозрачнее описана вакансия, тем меньше проблем будет у всех сторон. не стоит использовать обтекаемые фразы и терять и свое время, и соискателей.
06.02.2026
Пока это лучшее мое место работы. Компанию реально волнует сервис и клиентский опыт, а не просто закрыть обращение. Постоянное обучение, примеры, поддержка старших коллег и причем не только когда только устраиваешься, а регулярно. Плюс с финансовой стороны премии ежеквартальные, годовой бонус к зп добавляется, выходит нормально, задержек не было ни разу. Все стабильно и без нервов
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
25.06.2025
В качестве зоны для улучшения можно отметить нехватку формализованных процессов, что в отдельных случаях вызывает неопределённость в распределении ответственности между участниками командной работы. Компания проявила себя как надёжный и добросовестный работодатель. Все выплаты производятся строго в срок и в полном объёме, оформление осуществляется официально, в полном соответствии с трудовым законодательством. В коллективе царит профессиональная и доброжелательная атмосфера — можно рассчитывать на помощь как от коллег по отделу, так и от специалистов из других подразделений. Офис удобно расположен, до ближайших станций метро — несколько минут пешком. Руководство демонстрирует уважительное отношение к сотрудникам, готово к конструктивному диалогу и при необходимости идёт навстречу, предлагая гибридный формат работы с учётом индивидуальных обстоятельств.
12.09.2025
Отличная компания, в которой приятно работать. Дружный коллектив, интересные задачи и возможности для роста. Зарплата белая без задержек, оплата больничных, отпусков, премии, интересные корпоративы и обучение.
16.11.2025
Требуйте всю зарплату в Белую У Ханин олежки , Деревянский Ссс Союз страхование Союз Оак Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти 1. Кидают людей на Обещанные рыночные зарплаты 2. Признаки легализации 3. Занижение налогов 4. Коммерческого подкупа, признаки 5. Махинации с Зарплатами 6. Подлог и фальсификации документов 7. Мошенничество с обещаниями и договоренностями по оплате труда сотрудникам московских фирмёшек. 8. Лже заявления в полицию. 9. С 2015 года Обман людей на Рыночные зарплаты 9. Частая смена Юрид Адресов в Москве, Под махинации 10. Много дешевого от Ханина олежки И Деревянского Ссс Пустозвонства, Балабольства, пустой Трепатни. Ханин и Деревянский Кидают на обещанные рыночные зарплаты. В договорах ...в Москве !!! Только 30-40 т.р. Остальное обещают в чёрную людям которых нанимают, чтобы за Копейки, забрать наработки. Лично , ханин олежка С 2015 года занимается, этой подлой, уголовной херней. С людьми. Кидая на обещанные рыночные зарплаты. Пишите заявления В Скр В Прокуратуру В ФСБ Требуйте всю Заралату в Белую Никакие 30-50 т.р. В договорах.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы