Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Джиэль Оверсайз
Москва
Комментарий
Открыть филиалы в нескольких крупных городах. Такая компания должна расти. Это больше пожелание. Отличный коллектив, потрясающее руководство. Одна из лучших компаний, где работал. Ещё добавил бы, что умеют, как работать, так и отдыхать
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Джиэль Оверсайз
13.07.2025
На мой взгляд хорошо бы было выстроить четкую иерархию в должностях, и структурировать отдел дст, чтобы каждый четко понимал свою задачу Близость к дому, график работы, условия труда не плохие, хорошее отношение непосредственного руководства, хорошая заработная плата
Работник
27.02.2023
Две недели круглосуточной работы (вахтовый метод - проживание и питание в кабине) на основании одного документа - Договора аренды транспортного средста!, ни трудового договора, ни трудовой книжки, обещано 100 000 на руки. Результат - подорваное здоровье и отказ в выплате заработанных потм и кровью ( авто без кондиционера, август, Москва, пробки, температура 30 - 32). "Спасибо" умелому менеджеру Компании - Сергею
Работник
19.09.2022
Достоинства Хороший сайт... и всё!Недостатки Две недели круглосуточной работы (вахтовый метод - проживание и питание в кабине) на основании одного документа - Договора аренды транспортного средста!, ни трудового договора, ни трудовой книжки, обещано 100 000 на руки. Результат - подорваное здоровье и отказ в выплате заработанных потм и кровью ( авто без кондиционера, август, Москва, пробки, температура 30 - 32)."Спасибо" умелому менеджеру Компании - Сергею(+7 ХХХ Х63-40-29) не повторяйте моих ошибок!
Работник
16.09.2022
Две недели круглосуточной работы (вахтовый метод - проживание и питание в кабине) на основании одного документа - Договора аренды транспортного средста!, ни трудового договора, ни трудовой книжки, обещано 100 000 на руки. Результат - подорваное здоровье и отказ в выплате заработанных потм и кровью ( авто без кондиционера, август, Москва, пробки, температура 30 - 32). "Спасибо" умелому менеджеру Компании - Сергею
Работник
23.03.2021
Достоинства не заметилНедостатки щеглов в джинсах...
Работник
01.05.2017
Достоинства Доверие сотрудникамНедостатки У каждого своё мнение может складываться . На момент оставления отзыва - недостатков не выявленно.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Джиэль Оверсайз
Помогите составить детальное представление о работе в компании Джиэль Оверсайз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
04.03.2026
Размер зп зависит только от тебя, то, что продашь выше месячного плана, будет дополнительно оплачиваться. Штрафов нет, зп регулярно выплачивают, отпускные и больничные так же оплачиваются. В компании все стабильно, работаю спокойно, есть уверенность в завтрашнем дне.
Продавец-консультант
26.09.2024
Хороший коллектив, отличное руководство, развитая корпоративная культура
Работник
26.06.2024
Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.
Менеджер по продажам
17.11.2023
Отвратительное отношение к людям даже на стадии набора персонала. Купилась на стоимость заработной платы ,но внутри не оставляла мысль , просто так не дают в России такие деньги( хотя это нормальная зп по уровню цен). Отправила документы на проверку, якобы служба безопасности проверила и меня пригласили на обучение и даже про билеты заикнулась менеджер по работе с соискателями. На следующий день , ой у нас приостановился набор ,нужно подождать неделю , в ы в резерве . Дальше каждый день звонили разные люди от этой странной коньторы.Каджый день разная информация .Сегодня был "коронный" звонок, напомнили , что я не прошла в основной поток,затем мне нагло предложили работу РАЗНОРАБОЧИМ на стройку . Дальше еще интереснее зп 60000р работа 6/1 вахта . Пусть здесь будет мой первй отзыв о реальном подходе к работе этой шарашки . Ни о каким подъемных , билетах и обещанной вакансии и речи нет . Меня вычеркнули из резерва . Неприятное , что потратили мое время.Приятное- я не совершила ошибку и не переехала в Елабугу из Петербурга на обещанные 80000р)))), которых бы я скорее всего не увидела , с таким быстрым переобуванием в воздухе.
Работник
17.06.2025
Компания открытый работодатель на рынке 4ый десяток лет. Все выплаты прозрачные в белую, своевременные., это главное. За свой счет компания проводит обучения и тренинги, делает скидку на продукцию своим сотрудникам, Официальное трудоустройство. Оплачиваемые отпуска и больничные.
Менеджер по сопровождению клиентов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы