Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Скорость принятия решений руководством компании, обеспечение программным продуктом и работа IT в целом Соблюдение ТК РФ, интересные задачи, наличие корпоративной культуры, возможности для карьерного роста
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Условия труда, остальное все хорошо, было бы хорошо если кормили бы График хороший, коллектив хороший, руководство хорошее, своевременные выплаты
09.12.2025
Места отдыха , раздевалку А то не переодется нормально не покушать в обед , одежду выдают рваную , местами грязная Расход материалов тоже постоянно не хватает, График, так же что легко добираться до работы , и есть развозка до метро
24.11.2025
Спецодежду, дополнительные комплекты и возможно дополнить ее футболками Хороший коллектив, всегда помогут и все объяснят, разнообрная работа
22.10.2025
Больше проводить тренингов для сплочения коллектива и знаний продуктов компании. Всё нравится — шикарная компания с прекрасным руководством и профессиональной командой! Комфортный офис, всё для работы есть)
06.09.2025
Девиз компании - лучше возьмем нового сотрудника на большую ЗП, чем поднимем ЗП тем, кто проработал с нами много лет. Сложно сказать. Все плюсы перекрываются огромными минусами….
04.07.2025
Возможность гибридного или удаленного графика. Те же самые sales managers приезжают в офис в праздничные дни. Хотелось бы видеть больше молодых специалистов. Давно знала данную компанию, хотела тут работать. Компания достаточно крупная, стабильная. Зарплата белая, есть ДМС для сотрудников. Имеется собственная столовая и стол заказов, корпоративная развозка утром и вечером. Коллектив отличный! Все вежливы и дружелюбны. Активная корпоративная жизнь - мероприятия на все государственные праздники, летние ,»мероприятия и новогодние корпоративы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Диета-18. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
14.05.2023
Компания жесть просто, руководство ни за что не отвечает, только тыкают носом в твои ошибки. Тренер Екатерина много рассказала хорошего о компании, только на самом деле все обман, приходится перерабатывать. Трудоустройство нелегальное.
22.08.2025
Компания «Союзспецодежда» , это отличное место для профессионального роста. Компания предлагает прозрачную систему мотивации, высокие бонусы и постоянную поддержку от руководства. База клиентов обширная, продукция востребована на рынке, поэтому продавать интересно и выгодно. Коллектив сплоченный, атмосфера рабочая, но дружелюбная. Возможность увеличить свой доход здесь есть.
21.08.2024
Не верьте не слову отзывов, это явный заказной контент. Массовые собеседования на стульях в общем коридоре заставляют заполнять анкеты ответы на вопросы которых явно есть в резюме. Во время заполнения предлагают не отходя от кассы стать спонсором каких то детей. Есть время лишнее - сходите, посмотрите на лохотрон из 90х
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
03.07.2024
Ни в коем случае сюда не устраивайтесь.Отношение к людям,как к 💩💩💩. Дискриминация полнейшая. Оценивают не по профессиональным качествам,а будто невест себе ищут.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы