Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Девиз компании - лучше возьмем нового сотрудника на большую ЗП, чем поднимем ЗП тем, кто проработал с нами много лет. Сложно сказать. Все плюсы перекрываются огромными минусами….
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Условия труда, остальное все хорошо, было бы хорошо если кормили бы График хороший, коллектив хороший, руководство хорошее, своевременные выплаты
09.12.2025
Места отдыха , раздевалку А то не переодется нормально не покушать в обед , одежду выдают рваную , местами грязная Расход материалов тоже постоянно не хватает, График, так же что легко добираться до работы , и есть развозка до метро
24.11.2025
Спецодежду, дополнительные комплекты и возможно дополнить ее футболками Хороший коллектив, всегда помогут и все объяснят, разнообрная работа
22.10.2025
Больше проводить тренингов для сплочения коллектива и знаний продуктов компании. Всё нравится — шикарная компания с прекрасным руководством и профессиональной командой! Комфортный офис, всё для работы есть)
04.07.2025
Возможность гибридного или удаленного графика. Те же самые sales managers приезжают в офис в праздничные дни. Хотелось бы видеть больше молодых специалистов. Давно знала данную компанию, хотела тут работать. Компания достаточно крупная, стабильная. Зарплата белая, есть ДМС для сотрудников. Имеется собственная столовая и стол заказов, корпоративная развозка утром и вечером. Коллектив отличный! Все вежливы и дружелюбны. Активная корпоративная жизнь - мероприятия на все государственные праздники, летние ,»мероприятия и новогодние корпоративы.
25.04.2025
Хотелось бы больше корпоративных мероприятий для рабочего персонала. Очень понравились пироги и блины, которыми нас угощали на 23 февраля, такого нужно больше) Работаю в компании уже более 10 лет и считаю это лучшим местом для себя. Здесь ценят труд каждого, руководство открыто к диалогу, а моё мнение здесь важно. За эти годы компания очень сильно выросла. Даже в сложные периоды компания ни разу меня не подводила: получаю стабильную зп и всегда вовремя, премии справедливые, а внутренняя обстановка всегда остаётся позитивной. Коллеги стали как семья — поддерживают и помогают. Так что, если бы начинал карьеру заново — выбрал бы эту компанию снова.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Диета-18. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
25.11.2023
Хорошая организация, сам там РАБОТУЮ, и буду работать, лучше пока что не встречал. Достойная Зарплата, достойные коллеги. самые крутые корпоративы, бесплатные обучения.
06.10.2025
Платят норм. Работы много но без завалов особо, примерно одно и то же каждый день я уже и привык давно. Помимо зп скидки на товар, оплачиваемый отпуск и больничный, корпоративные мероприятия, праздники для детей. Нормальная работа, коллектив отличный.
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
12.03.2025
Молодой коллектив, приятная атмосфера в команде. Супер возможность ездить по России за счет компании. (Я переехала из Твери в Санкт-Петербург на счет компании) Все нравится! Планирую карьеру именно в Орсо!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы