Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Столовую и больше спортивных мероприятий бы. Зимних и летних походов бы, выездов. Устроился помощником юриста/ Потом вернулся обратно сразу после армии. Как будто и не уходил-все вокруг свои! Спасибо коллегам и руководителю - адаптировали). Уходил в свою компанию уже, но ребят вспоминаю с теплом, со многими до сих пор в контакте.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2025
Условия труда, остальное все хорошо, было бы хорошо если кормили бы График хороший, коллектив хороший, руководство хорошее, своевременные выплаты
09.12.2025
Места отдыха , раздевалку А то не переодется нормально не покушать в обед , одежду выдают рваную , местами грязная Расход материалов тоже постоянно не хватает, График, так же что легко добираться до работы , и есть развозка до метро
24.11.2025
Спецодежду, дополнительные комплекты и возможно дополнить ее футболками Хороший коллектив, всегда помогут и все объяснят, разнообрная работа
22.10.2025
Больше проводить тренингов для сплочения коллектива и знаний продуктов компании. Всё нравится — шикарная компания с прекрасным руководством и профессиональной командой! Комфортный офис, всё для работы есть)
06.09.2025
Девиз компании - лучше возьмем нового сотрудника на большую ЗП, чем поднимем ЗП тем, кто проработал с нами много лет. Сложно сказать. Все плюсы перекрываются огромными минусами….
04.07.2025
Возможность гибридного или удаленного графика. Те же самые sales managers приезжают в офис в праздничные дни. Хотелось бы видеть больше молодых специалистов. Давно знала данную компанию, хотела тут работать. Компания достаточно крупная, стабильная. Зарплата белая, есть ДМС для сотрудников. Имеется собственная столовая и стол заказов, корпоративная развозка утром и вечером. Коллектив отличный! Все вежливы и дружелюбны. Активная корпоративная жизнь - мероприятия на все государственные праздники, летние ,»мероприятия и новогодние корпоративы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Диета-18. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.04.2024
Работаю здесь около года, пока всё нравиться, после трудоустройства помогают адаптироваться, проводят обучение, а потом стажировку, поэтому начинать не так страшно. В сфере продаж я работаю впервые, но понимала, что это не так уж и просто. На самом деле, если у вас нет навыков продаж и желания, то в этом месте вы не сможете хорошо зарабатывать. А если вы будите нормально обучаться и слушать советы, то уже после испытательного срока сможете получить приличную зп.
15.02.2025
Работаю в отделе продаж, здесь многому научился, хорошая известная компания Турборэнд. Благодаря работе в инжиниринговой компании получил бесценный опыт и повышаю свою рабочую квалификацию.
17.12.2024
В нашем магазине всегда полный порядок, доброжелательная атмосфера, очень дружный и сплоченный коллектив. Руководство строгое, но в то же время справедливое, что очень мотивирует работать с полной отдачей. На работу всегда иду в хорошем настроении и в таком же настроении возвращаюсь домой после работы.
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы