Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Повыше зарплату можно было бы, и смены чаще но меньше часов, наверное на телефоне лучше не 12 часовые смены. Всё хорошо, отличное обучение, условия работы особенно удалённо.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.07.2025
рабочие процессы взаимодействия между разными отделами, чтобы быстрее реагировали нравится прежде всего отношение руководства к сотрудникам и коллектив, работа в автомобильной сфере
23.07.2025
Про условия для проффесионального развития пока не могу сказать, так как не так давно работаю, но хотелось бы Работаю в ЛАТ не так давно, но все нравится, осбенно коллектив, с многими подружились. Круто, что оплачивают почти полностью абонемент в фитнес! Зарплата хорошая, есть кухня со всей техникой. Из плюсов еще развозка от метро в автомобиле или такси, не надо пешком добираться
22.07.2025
Сделать развозку от метро чуть пораньше, так как я люблю приезжать в офис заранее Хорошая зарплата Своя кухня с чайником, микроволновкой, тостером и кофемашиной Доброжелательный коллектив Развозка от метро
21.07.2025
Бонусов хотелось бы побольше каких нибудь, а так в принципе вроде все норм Работа устраивает. Зарплату самое главное выплачивают в хорошем размере и всегда своевременно. С коллективом в принципе отношения стабильные, с кем то лучше с кем то хуже. Руководство по некоторым вопросам готово идти на уступки, да и в принципе лояльно к подчиненным относится, поэтому в этом плане не придраться. Есть некоторые плюхи, в том числе компенсация спорт. клуба.
20.07.2025
сделать сокращенными предпраздничные дни, а то у нас посменная работа все устраивает, нравится то, что есть хорошие корпоративы, подарки и угощения на праздники
19.07.2025
Можно было бы сделать удалёнку, если уже не сделали Очень приятный коллектив, всегда помогут, подскажут, отношение лояльное, нету безумных штрафов. Взяли беременной спокойно, в отличие от многих работодателей:)
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛАТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
15.10.2023
Кроме хорошего офиса положительных отзывов дать не могу. Так как в компании абсолютно не соблюдается трудовой закон. Увольняют одним днем как только вы здесь будете не нужны.
06.04.2024
Много где работал, но тут самое не адекватное руководство. Один только М******* чего стоит, если вы хотите туда устроиться, подумайте раз тридцать и откажитесь
25.08.2023
- Оплата труда (не соответствует громкому лозунгу "Престижная работа в авиационной отрасли") - Нет компенсации питания - В корпоративном транспорте иногда может не оказаться свободного кресла и ехать придется стоя (хотя автобус не предназначен для перевозки пассажиров стоя) - Парковка для личного транспорта сотрудников платная (плата символическая, но есть)
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы