Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКронштадт
Комментарий
Систему обратной связи и коучинга. Хорошо, что я могу сама построить собственный график работы, благодаря этому у меня совершенно поменялся режим. Но держу себя в руках. Стараюсь сильно поздно не засиживаться и приступать к работе уже часов в 8 утра.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.06.2025
Мошенники! Кидают людей на деньги! Не советую категорически, честность и порядочность это не про них
01.06.2025
Мало того что копейки так и те не выплатили Их нет, обходите стороной
24.10.2024
Повысить зарплату. Желательно доход в 20-30к в месяц Отзывчивость, коммуникабельность внимательность, пунктуальность, вежливость, спокойствие, умение помочь при просьбе
18.06.2024
У нас много разных клиентов, и это круто. все друг к другу относятся хорошо и помогают, если кто-то ошибается. Работать через интернет удобно, и мне это нравится. Зарплату дают всегда вовремя, без задержек. Иногда хочется, чтобы информация внутри компании была лучше организована. И еще, иногда приходится подумать о том, как у нас устроена доставка заказов и обмен данными.
13.05.2024
Я уже несколько месяцев работаю с этой компанией, и мне хотелось бы отметить их высокий профессионализм и результативность. Благодаря их услугам мне удалось значительно улучшить свой бренд и привлечь новых клиентов. Они предложили мне точные и эффективные стратегии маркетинга, которые принесли заметный прирост в продажах. Я очень доволен результатами и рад, что начал сотрудничать с этой компанией.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Smart SERM. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок
04.12.2025
Для меня нет, мне все отлично. Компания Союзспецодежда пока фаворит в моей рабочей деятельности. До работы здесь я успела поработать в четырех других фирмах. Даже переживала уже, думала со мной какие-то проблемы. Оказалась просто искала свое место. Хотела бы свой отзыв начать с коллектива. Он здесь замечательный. Есть у кого поучиться, да и общаемся довольно тепло. Размер заработной платы полностью никогда не может устраивать, но здесь он неплох если учитывать к окладу % и бонусы. Ну и наконец у нас современный офис и качественные условия для труда + шикарное обучение и корпоративная жизнь.
22.03.2024
А на ху,,, й платить весной д*****бизм,,, наберем пусть пашут к осени касить начнем так 15лет работаем
16.06.2026
Прекрасный коллектив. Стабильная, надежная Компания. Достойные условия труда. Своевременные выплаты. Интересные корпоративные мероприятия.
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы