Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ART FLASH
Москва
Комментарий
Зп ниже рынка в 2-3 раза, черная зарплата. Сначала обещают одно, потом другое, начинается все с одних задач, через пол года их в 10 раз больше, а зарплата не изменится. Директор ездит на молодых специалистах и их неопытности, "забота" о сотрудниках только на словах. А поучиться не у кого, все делать самому. Нет понятия определенных дней отпуска в году, нет какой-то системы. Нет гарантий, задержка зарплаты.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ART FLASH
25.08.2025
Ужас и мрак. Предлагают недоплачиваемую стажировку, но с возможностью перехода в штат. Закидывают задачами без вменяемого объяснения, куча каких-то бессмысленных чатов По окончании стажировки естественно исчезают и на связь не выходят Ну хотите создавать чатики и ходить на выставки - пожалуйста. Зачем всю эту историю называть бизнесом и работой? Фаундер всего этого действа вообще создает впечатление невменяемой барышни, которая существует в своей Вселенной со своими законами и кто лучше вылижет ей жопу, тот и будет в штате Даже студентам первых курсов не рекомендую тратить время и нервы на этот цирк. Нет
Работник
19.08.2025
Жаль, что работа на удаленке и мало очных касаний с командой, но спасают корпоративы ;) Круто, что сразу погружают в рабочую среду и ставят задачки через понятное ТЗ. Отдельный бальзам на душу – оперативный фидбек. Сразу понимаешь, что и как улучшить. Дают мощный буст навыков: понравилась система онбординга: ежедневно первые недели погружают в структуру компании и специализацию отдела. Есть возможность посещать внешние арт-мероприятия, а еще часто проводят корпоративное обучение для всех, например, скоро будет занятие по нейронкам! Коллектив очень дружественный и комфортный, не чувствуешь себя неумёхой. Наоборот, попадаешь в компанию единомышленников. Руководитель не критикует, а даёт мягкие советы и мотивирует оттачивать навыки. Благодаря стажировке я уже поучаствовала в интервью с художницей, потихоньку вливаюсь в арт-тусовку и замечаю, как появляется понимание работы в сфере искусства!!
Работник
23.09.2024
Например, условия работы в офисе. Все остальное мне нравится. Свобода в выборе графика, можно всегда поговорить о том, что нравится и что не нравится, работодатель очень вдохновляет на работу
Работник
13.05.2024
сначала предлагают неоплачиваемую стажировку на неопределенный срок, а в конце предлагают ее продлить, естественно, без какого-либо материального поощрения.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ART FLASH
Помогите составить детальное представление о работе в компании ART FLASH. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.09.2024
Сильная команда профессионалов, влюбленных в свое дело. Качественный нужный продукт пользователям. Дружный коллектив и приятные коммуникации. Выстроенные бизнес-процессы. Мне все нравится. Можно быстро вырасти. Возможности.
Исполнительный директор
24.10.2025
Видимо кадровичка пристроенная, общаться она не умеет бэ мэ ээээ, постоянно одно ээээ, ни на один вопрос не ответила по вакансии. Кадры-лицо компании, а у вас что за посмешище))) Забавный персонаж, который не в теме. Деревня непрофессиональная.
Менеджер
02.12.2024
Сразу искал работу в компании известной и которая давно на рынке. По отзывам вышел на работу в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА, отправил резюме, пригласили на собеседование. Условия понравились, отучился и уже как год с лихом работаю здесь. Должность с перспективой карьерного роста, хоть завтра сдавай грейд и переходи на следующую ступень. Стабильная зарплата, интересная работа. Коллектив понравился изначально, гармоничные рабочие отношения.
Специалист по работе с клиентами
12.01.2026
адекватное руководство, удобное расположение, выплаты зарплаты в срок, возможность карьерного роста, хороший коллективизм, условия работы
Кладовщик
09.10.2025
Не советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало и за это много требуют. Суть, конечно в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей личной банковской карты. Их схема так построена, наверное, чтобы не платить налоги и т.д.
Упаковщик
25.08.2023
Компания развивается. Есть хорошие условия для труда, все для сотрудников. Коллектив дружелюбный и добрый. Есть обучение, дают мотивацию. Отличные условия для клиентов. Все нравится.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы