Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Деловые информационные системы
Санкт-Петербург
Комментарий
Отношение к сотрудникам Удаленный режим работы
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Деловые информационные системы
17.09.2024
Возможность предоставления бесплатных или с частичной оплатой путевок в летние детские лагеря для детей сотрудников Стабильный, официальный заработок. Удаленный способ работы. Дружный коллектив. Хорошее руководство.
Работник
09.10.2023
Работаю в компании более 4-х лет. Хочу сказать, что это место работы самое долгое в моей карьере. И очень много сотрудников которые работают 10, 15 и 20 лет в Компании - это реально успех. Плюсы: - Развитие амбициозных идей; - Высокий уровень ЗП; - Удалённый формат работы; - Возможность совмещать работу и личную жизнь (никто с палкой не стоит, есть задачи и сроки и ты сам несёщь ответственность за выполнение); - Отличная информационная поддержка; - Отличный коллектив и адекватное руководство; - Нет бюрократии (всё по делу); - Наставничество новичков; - Все возникающие вопросы рещаются и не остаются без внимания. могу долго писать. Минусы: - Для кого как, высокая нагрузка (временами), но если ты вовлечен в проект, работу и т.д. это не будет проблемой; - Не предоставляется техника для работы (работаем на своей); - Нет ДМС .
Работник
04.10.2023
Отличный и дружный коллектив, адекватное руководство и уровень дохода. Всегда есть возможность влиять на свой уровень дохода. Возможность выбора условий работы, хочешь в офисе, хочешь удаленно.
Работник
18.08.2023
Компания организована разумно, что позволяет минимизировать временные затраты на организационные вопросы. Условия работы созданы таким образом, чтобы максимально эффективно использовать время на выполнение рабочих задач. Руководство проявляет уважение к интересам сотрудников и поддерживает доброжелательную и продуктивную атмосферу в коллективе. Оно ставит задачи, но не вмешивается в процесс их выполнения.
Работник
01.07.2023
Побольше корпоративов бы :), а в остальном все ок. Не отказалась бы от медицинской страховки по ДМС. Отличный и дружный коллектив, адекватное руководство и уровень дохода. Всегда есть возможность влиять на свой уровень дохода. Возможность выбора условий работы, хочешь в офисе, хочешь удаленно.
Работник
07.05.2023
Не хватает только добровольного медицинского страхования, которое пересматривалось бы согласно отработанному в компании времени Приветствуется и пропагандируется обучение сотрудников, созданы все условия для карьерного роста, как вертикального, так и горизонтального. Работа по ТК РФ, все выходные и праздничные дни по производственному календарю. Если необходимо работать сверхурочно, то все оплачивается работодателем.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Деловые информационные системы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Деловые информационные системы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Оператор call-центра
21.05.2025
Вы лучше о себе, а не о других пишите. Напишите, что вы, две насыпальщицы, уже второй месяц сидите без дела на иждивении у компании, потому что у вас нет ни образования, ни способностей к развитию и все что вы можете это насыпать материал на весы и взвешивать. Предприятию технология ручного труда более не нужна, а поскольку выполнять другую работу вы отказались (ссылаясь на должностную инструкцию) вы сидите за пустым столом, пухнете от безделья, шипите и капаете , как две жабы. А самое интересное это то, что оказывается вы на рынке труда никому не нужны и все что вы можете это сопеть и писать гадости про предприятие в интернете.
Итр
20.09.2023
Условия неплохие по сравнению с другими волгоградскими производствами. Зп по городу высокая, график 5/2, после работы не задерживают. Есть йога. Ну и разумеется хорошая скидка на собственную продукцию и продукцию партнеров.
Работник
24.11.2023
Озвучивают одну зарплату при трудоустройстве, в трудовом договоре зарплата меньше. В коллективе слежка друг за другом, интриги, сплетни, наушничество. В кабинетах тесно.
Работник
25.02.2023
Обычная секта. Расписывать очень долго, советую прочитать пост на пикабу девушки, которая смогла от туда сбежать «Как я искала работу, а чуть не попала в рабство в секту к психопату директору». Берегите себя люди, отзывы купленные, не совершайте ошибок. Всего вам хорошего)
Работник
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
Оператор1С
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы