Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Похоже, что в компании нет даже собственного офиса, хотя она давно существует на рынке. Это уже вызывает негативное впечатление. Однако самое печальное произошло после встречи с генеральным директором. Он обещал дать обратную связь в четверг или пятницу, но я так и не дождалась. Даже после напоминания HR проигнорировал вопросы. Такое отношение к потенциальным сотрудникам такой себе сигнал.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.07.2025
Пишу также про главный офис. На 2025 год дела с условиями и отношением к сотрудникам обстоят не лучшим образом. За мое время работы в компании было отмечено: постоянное давление на меня и коллег (как следствие - люди увольняются, происходит частая текучка), самодурство начальника (может докучать вам и в ваши выходные, и в отпуск), какие-то размытые и неверно сформулированные требования, нечёткие границы ваших обязанностей, неоплачиваемые переработки (плевать они хотели на то, что у вас рабочий день закончился). ЗП белая, но некоторых склоняют к серой (не поддавайтесь никогда на такое). С таким начальством работать вам в этой компании не советую. Хороший и удобный офис в шаге от метро, но это заслуга не компании Bestwatch, а коворкинга, который предоставляет им помещения) Кофе, фрукты и лёгкие закуски за счёт коворкинга. Достаточно дружелюбный коллектив молодых специалистов.
15.06.2024
Оптимизировать некоторые рабочие процессы, чтобы было удобней и быстрее. Удобное расположение, красивый и комфортный офис. Хороший и дружный коллектив, коллеги всегда помогут. Руководство адекватное, нет негатива. Возможность вырасти, как в задачах, так и в доходе.
25.05.2024
Технические моменты, но это в процессе работы и так меняется. Отличное руководство, дружный коллектив, возможность карьерного роста.
02.05.2024
Оптимизировать некоторые рабочие процессы за счет улучшения осведомленности сотрудников, участвующих в выполнении той или иной задачи Комфортный и красивый офис, доброжелательная атмосфера в коллективе, получение адекватной обратной связи от руководства, разнообразие задач, возможность видеть реальный результат своей работы. Достойная оплата труда
09.04.2024
Поработать с hr брендом. ЗП всегда вовремя, руководство приятные, адекватные люди, коллектив - отличный! Красивый, стильный офис в котором приятно работать. Мне всё нравится
15.07.2023
Отличная зарплата, дружный коллектив. Работаю в Галерее в СПБ
Помогите составить детальное представление о работе в компании Bestwatch.ru. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.11.2024
Водитель востребованная специальность уверен, что без работы не останусь. Другое дело что не все работодатели соблюдают трудовые договоренности. Союзспецодежда предлагает честные и выгодные условия сотрудничества. Выплаты в срок, оформляю с 1го дня, отпуска и больничные оплачивают. Зарплата стабильная и в нормальном размере.
21.07.2023
Контора-пустышка, за внешним блеском лишь грязь и застарелая пыль. Потогонка для простых сотрудников, в руководстве сплошь дегенераты. Даже гендир похож на подгнивший сморчок, а коммерческий - безмозглая пучеглазая жаба.
13.05.2024
Компания просто ужасная, разводит людей на деньги. Сам директор Степанов Дмитрий, много обманул операторов, не выплатил зарплату и рекрутеров также. Как только таких земля носит? Скользкий, мерзкий, высокомерный, жадный, найденный тип, этот Степанов Дмитрий. Использует труд стажёров, которые, чтобы попасть на эту долбанутую работу, делают по 20 переводов, а потом и вовсе не платит за эту стажировку. Операторов обманывают по другой схеме, в начале они делают много лидов, затем 2 месяца и даже больше ждут свои выплаты за окончательно целевые лиды, которые им же и не выплачивают, либо сотрудника увольняют, чтобы не платить, либо фальсифицируют данные, уменьшая числа, чтобы мизер выплачивать, а сами пользуются этими деньгами. Застройщик компании лидофон как и другим колл центрам выплачивает за лиды в течении недели, возможно и некоторые застройщики сразу ответ не дают, но тем не менее до конца текущего месяца с ними рассчитываются, но вот сама компания лидофон не спешит рассчитать своих операторов за их труд, а старается путем обмана, манипуляций, подтасовки фактов лидов, и вовсе не платить. Если вдруг оператор начнёт возмущаться или требовать свою заработную плату, то его просто удалят со всех чатов, чаты все в телеграмм канале и вся переписка исчезнет. Руководство гнилое, работают не честно, мошенники, обманщики, руководитель Виктория Климович с ним заодно, закудычная его Степанова подруга, которая в курсе всех схем мошенничества. Уходите ребята от них, пока не поздно. Все эти показательные ролики в ютуб канале, полная чушь и вранье. Эти операторы уже давно там не работают. Некоторым из них также не выплатили зарплаты, так что есть сомнения в том, что возможно им был поставлен ультиматум, чтобы получить свою же зарплату, выступая в этих роликах. Компания ЛИДОФОН, ОБМАНЩИКИ, МОШЕННИКИ, КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ. БОЛЕЕ ТОГО, Пушкарская есть, коуч, просто всех уже замучила штрафами и слежкой в толке, мне кажется, что у нее не все дома. Либо ей поручили психологически доводить операторов, чтобы они уходили, а лиды оставались в компании, так получается там круговая порука, приходят новые, уходят старые, компания зарабатывает, а вот люди нет и нет там хорошей и высокой зарплаты, там есть текучка кадров и один обман.
22.06.2025
Сменный график, можно выбирать самому, когда выходить на работу. Средняя оплата труда для нашего города. Нет прямого контакта с покупателями, для моего склада характера - это то, что надо.
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы