Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПРАВЭКС
Челябинск
Комментарий
Коммуниции между отделами никакой нет. Видимость хорошего и дружного коллектива. Компетенции юристов не хватает для комфортной работы Заработная плата ниже среднего Стабильная заработная плата Отличный руководитель группы. Есть конкурсы и внеплановые премии
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПРАВЭКС
10.09.2026
1. Полностью нарушено понятие «руководитель», вы полностью в ответе за ВСЕ - никто за вас не постоит, вам будут пихать 24/7 полный рот задач. Вы должны учить отделы делать ИХ работу. 2. Меняют KPI 10000 раз 3. Внимание, SMM (даже не в статусе руководителя) должен проводить аналитику, писать миллион отчетов, создавать стратегию, снимать, писать сценарии, проводить вебинары, монтировать, пинать другие отделы, писать ботов, писать статьи, вести миллион соц сетей, работать с блогерами, заниматься продакшеном, дизайном обложек для горизонтальных роликов, дизайном лид-магнитов и еще миллион других задач - и зарплата при всем этом объеме никогда в жизни не перевалит нормальной суммы. Столько же получают официанты в общепите. Потом все будут удивляться, почему полудохлый SMM не выполнил и не перевыполнил план. Спасибо, что он выжил в прошлом месяце. 4. Искренне жаль, что руководство этого НЕ ХОЧЕТ ВИДЕТЬ и слышать.
smm специалист
08.12.2025
Откликалась регулярно на вакансии связанные с контакт-центром, один раз была на собеседовании на должность "Менеджера по сопровождению клиентов" и с тех пор отказы без объяснения причин. Вы хоть говорите что вас не устраивает - опыт сотрудника или что-то другое. Причём после собеседования (единственного) было приглашение на стажировку, но тогда я получила приглашение от другой компании и вышла к ним. С тех пор не зовут даже на собеседования после отклика. Вакансии висят постоянно, но почему-то человека который хочет работать не берёте (и резюме явно не читаете судя по моментальному отказу).
Работник
11.03.2025
Всегда хочется заработную плату побольше!)) Рабочий график,корпоративное такси,замечательное руководство,коллектив,атмосфера,праздники.
Работник
02.03.2025
Заработная плата ниже среднего рынка, коммуникация между отделами отсутствует, от слова совсем.Половина сотрудников без какого либо опыта . Руководители некоторые не компетентны по отношению к своим сотрудникам. Стабильная заработная плата без задержек , отличные корпоративные мероприятия. Руководитель компании очень лоялен к своим сотрудникам .
Работник
24.02.2025
Внутренний контроль за работой отделов на предмет вовлечённости в общие цели. Надёжность и исполнительность. Всегда остаётся место коммуникации, которая приводит к изменениям
Работник
23.02.2025
Пока не могу сказать. Работаю 4 месяца, все устраивает. Близко к дому, уютный офис, отзывчивая команда и руководитель. Зп без потолка, отличный учебный центр, реально учат и во всем помогают, множество доп бонусов, крутые корпоративы. График можно подобрать под себя. Зп реально 3 раза в месяц. Привлекла еще добросовестность компании, рассматривают индивидуально каждую ситуацию клиента и действительно стараются помочь.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПРАВЭКС
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПРАВЭКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.08.2024
Я занимаюсь разработкой дизайнов вышивки с 2014 года. Это моя страсть. Сначала делала только для себя, но все таки нужен трудовой стаж и последние 4 года благополучно работаю в компании «Союзспецодежда». В компании мне очень нравится, что зарплату выплачивают полностью на карту, хороший коллектив, интересные корпоративные мероприятия. Научилась работать в разных техниках для развития своих навыков. Могу сделать дизайны в Фотостежке, Сфумато, крестике, нарисовать в вилкоме, разработать кружево, умею работать в фотошопе и иллюстраторе, обожаю логотипы, шевроны, патчи, считаю это лучшее изобретение в персонализации поместив в маленьком изображении целые отрасли, и все это благодаря вышивальным машинам и программам.
Дизайнер машинной вышивки
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
Менеджер
25.08.2023
Отличная зарплата, солидная компания. Интересная работа, которая очень нравится. Офис хорошо оборудован, для работы есть все необходимое, замечательный коллектив.
Работник
25.01.2024
Проработав почти 3 года в компании, могу сказать следующее: Её сегодняшний управляющий директор - абсолютно не компетентен. Ведет компанию к полному краху и вместо того, чтобы действительно заниматься компанией и решать возникшие проблемы занимается написанием положительных отзывов на сайте. Кстати, все положительные отзывы на этом сайте - его рук дело. Раньше была выстроена грамотная система обучения, но с приходом управляющего директора, никто сотрудниками не занимаются, многие, как и управляющий директор, который каждый раз чуть-что спрашивает советов у инженера, даже не знают базовых вещей. Что касается зарплаты, окладную часть выдают в срок, хотя были несколько раз задержки премиальной части, причем существенные. Что касается работы в продажах, столкнетесь со следующим - нехватка товара, для компании совершенно нормально, что в течении одного - двух кварталов не завозиться материал. Из за чего постоянно нет ходовых позиций, но при этом план могут спокойно повысить в 1.5 - 2 при этом не добавляя клиентов. А на резонный вопрос "как продавать и выполнять план без товара?" В ответ либо тишина, либо не внятное "ну вы продайте, а мы постараемся перекупить эти позиции у конкурентов (зачастую конкуренты понимают что от нас запрос пришел и не продают) или сами привезем" В общем и целом, моя задача написать реальный отзыв, а принимать решение уже вам на свой страх и риск.
Менеджер по продажам
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
Работник
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
Оператор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы