Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Аптеки Ригла
Москва
Комментарий
Трудоустройство по ТК, зарплата белая, не штрафуют.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Аптеки Ригла
06.06.2025
Устраивалась сюда изначально временно, но как говориться нет ничего более постоянного чем временного)) Работаю тут полгода. Нагрузка большая, работа физическая, но планирую доучиться и пойти уже фармацевтом работать по специальности. И естественно, приду в свою родную уже аптеку. Коллектив отличный, с руководством тоже быстро нашла общий язык - тут из серии, строгий, но справедливый руководитель. По зарплате не обижают.
Специалист по разборке товара
25.05.2025
Работа нравится. Есть чёткие стандарты и понятные требования, нет штрафов. Если бы поменьше отчётов, совсем было бы прекрасно. Отчёты малость напрягают… Ещё бывает, что очень много покупателей, словно весь город решил резко собраться в нашей аптеке. Тогда к вечеру и ноги гудят, и нервы тоже… Но плюсы перевешивают. Стабильность – вот что ценно. Когда на дворе то кризис, то ещё что-то, важно работать в крупной солидной компании с белой зарплатой и соцпакетом. Что я уже и делаю пятый год…
Фармацевт
05.05.2025
Несколько лет в компании Ригла. Было удобно, что быстро открылась новая аптека, куда меня перевели по первой же просьбе. На новом месте весь коллектив был новый, но мы быстро перезнакомились и стали жить дружно. Отмечаем совместные праздники, от компании детям на новый год и дни рождения бывают подарочки. Зарплата белая два раза в месяц, в одни и те же дни. Получаю столько, сколько мне было обещано. Премии тоже бывают, нужно стараться, выполнять план, он не заоблачный. По процессу работы минусов назвать не могу, кроме странных посетителей все достаточно ровно, консультируем, продаем.
Провизор
23.10.2024
Неадекватное некомпетентное руководство. Прозрачной и понятной системы оплаты труда нет, плюс тебя не сразу ещё нормально оформят. Во главе бардака управляющая Татьяна Владимировна. Она решает, кому сколько в итоге, ставит заведовать бедных неопытных девушек и навешивает им кучу задач. На собеседовании от неё информация об одном, а приходишь в аптеку - просрочка, заведующие ей задерганы требованиями и ждут именно ее решения. Мне жалко свою заведующую, которая вместо помощи и обучения нас тратить время на ее бесконечные разные требования
Работник
05.09.2024
Рассматривали на должность специалист по персоналу. Предполагается 'чистый" оклад, без бонусов, премии и карьерном росте. Тут уже дело за кандидата соглашаться или нет. Я решила рассмотреть все равно данную вакансию. В день назначенного собеседования, благо собеседование должно было состояться по видеосвязи, за минуту до него мне HR-менеджер Марина сообщает, что руководитель не сможет и нужно перенести собеседование на четверг. Умолчим, что такую информацию нужно согласовывать заранее и уважать чужое время. Ладно, я написала в какое время мне будет удобно в четверг. Думаю, ну мало ли, вдруг руководителя на срочное совещание вызвали, все бывает. На мой ответ о новом собеседовании сотрудник Марина не ответила ничего. В день собеседования я спросила состоится ли сегодня наша встреча. И что вы думаете, мое сообщение было просто проигнорировано. И тут возникает вопрос, это такой стиль компании так работать безответственно или конкретно HR менеджера Марины. Может ей не хотелось доводить предполагаемого кандидата от другого HR менеджера до собеседования, а провести своего соискателя. Может так у них зарабатываются бонусы. В общем, если это так работает вся компания, то уважаемые соискатели, даже не соглашайтесь на предполагаемое собеседование, а если конкретно данный HR, то компании Ригла стоит обратить внимание на подобранный персонал
Работник
03.12.2023
Я выше писала отзыв хочу исправиться по поводу зар.платы.Наш директор Воронкина Е.В.добрая и очень отзывчивая девушка.Она мне всё подробно обьяснила по поводу зарплаты,оказалось,то я не правильно всё поняла.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Аптеки Ригла
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аптеки Ригла. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
Работник
07.05.2023
Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.
Работник
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
Начальник
06.05.2025
Не рекомендую эту компанию никому! Меня изначально привлекли обещаниями договора совместительства, но в итоге подсунули договор подряда, в котором даже не были прописаны конкретные задачи. Позже туда вписали абсолютно невыполнимые условия, чтобы можно было в любой момент обвинить сотрудника в «несоответствии». Организация работы — полный хаос: - Вам придётся делать всё самому, включая перенос принтеров, их настройку, установку ПО и прочую работу, которая вообще не должна входить в ваши обязанности. - Архив — это просто свалка документов, разложенная по фамилиям. Чертежи не актуализируются, а файлы разбросаны по трём разным серверам, и никто не знает, где что лежит. - Сроки постоянно срываются, потому что руководство не может грамотно распределить задачи. Отношение к сотрудникам — унизительное: - Директор Евстигнеев Алексей постоянно кричит без повода, унижает подчинённых и считает это нормальным методом управления. - Обещают «большие бонусы», но настолько заваливают рутиной и переработками, что никаких премий вы не увидите. - Заставляют работать сверхурочно без оплаты, а если отказываешься — начинается давление и угрозы. Компания держится на энтузиазме и страхе сотрудников. Если цените свои нервы, время и профессиональное развитие — бегите отсюда как можно дальше!
Главный конструктор
15.02.2024
Отличный коллектив, своевременная зарплата которая состоит из окладной части, % с оборота группы, KPI, много зон роста в том числе зп, карьеры, профессионально, условия для отдыха, мероприятия, удобные условия труда.
Старший специалист по работе с клиентами
15.02.2025
Советую данную компанию, так как там нормальный коллектив, красивый офис в центре города, празднуют нг корпоративы в классных ресторанах, детям сотрудников дарят подарки на нг.
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы