Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании A3F Group
Москва
Комментарий
Отношение к сотрудникам которые решили уволиться :) Отпуск они вам оплатят только в том случае, если вы его взяли пока ещё работали в компании, если вы взяли отпуск и уволились, датой увольнения будет день начала отпуска, и вам об этом скажут только после того, как уже отдадут все бумаги. Руководителю абсолютно пофигу на вас, ваш единственный друг это HR менеджер, человек который реально может вам помочь в решении вопроса денег. Зарплата делится на 2 части, из-за этого и все проблемы :) Сказать, что было совсем все плохо - не могу, коллектив и условия были хорошие, корпоративная культура тоже. Просто надо быть хитрее и думать на 3 шага вперёд руководства, тогда у вас все будет good в этой компании. Но не оплатить отпускные дни - это верх жлобства. (Да ещё и путем обмана) Работать тут или нет - решать вам)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании A3F Group
11.04.2024
По поводу Московского офиса сказать не могу, но Дмитровский просто ад. Но адовым его делает коллега, которая очень хорошо устроилась, сбрасывая должностные обязанности на коллегу. Должность Администратора офиса подразумевает документальное оформление аренды офисов , работа с кассой бара, проверка работы уборщиц, езда в сторонний офис, деружство на телефоне 24/7. Это если в общих чертах (конечно документаций много, плюс банк и прочее). Всё это условно делится на двоих , но считающая себя главной , всегда спихивает работу на другого человека. При чем большая сплетница она. По этому терпеть больше не смогла и уволилась. Желаю новым сотрудникам тоже найти в себе уважение и не терпеть . Надеюсь скоро зазвездившуюся особу уволят , но честно слабо в это верится, тк таких любят обычно
Работник
11.04.2024
По поводу Московского офиса сказать не могу, но Дмитровский просто ад. Но адовым его делает коллега, которая очень хорошо устроилась, сбрасывая должностные обязанности на коллегу. Должность Администратора офиса подразумевает документальное оформление аренды офисов , работа с кассой бара, проверка работы уборщиц, езда в сторонний офис, деружство на телефоне 24/7. Это если в общих чертах (конечно документаций много, плюс банк и прочее). Всё это условно делится на двоих , но считающая себя главной , всегда спихивает работу на другого человека. При чем большая сплетница она. По этому терпеть больше не смогла и уволилась. Желаю новым сотрудникам тоже найти в себе уважение и не терпеть . Надеюсь скоро зазвездившуюся особу уволят , но честно слабо в это верится, тк таких любят обычно
Работник
25.10.2023
Обо всех условиях можно договориться на собесе и это пропишется в оффере. После прохождения испытательного все договоренности соблюдены. Насчет роста тут каждый смотрит по себе. Если есть сильное желание расти, то так оно и будет. Коллектив топовый, легко найти единомышленников. По соц пакету не интересовался никогда, мне пока еще не за 30, но больничные на 100% оплатят
Работник
06.07.2023
- Никогда не задерживают зп - Оплачиваемый больничный и отпуск - С точки зрения программиста - интересные задачи, нет ощущения, что делаешь что-то дошкольного уровня сложностии - Гибридный формат работы, позволяющий распределять дни в офисе и удалённой работы
Работник
22.06.2023
Рекрутинговый эйчар пригласил на собеседование не уточнив детали стека. После собеседования эйчар вернулся с вакансией еще больше не подходящей под стек - по сути с отказом по первой вакансии. Фидбека по собеседованию не дождался.
Работник
17.02.2023
Компания фрагментированная и состоит из нескольких проектов, со своей структурой и задачами, но такие ресурсы как hr, pr и маркетинг общие. И в этом большой плюс - ты можешь заимствовать опыт коллег из соседних проектов, и обратившись всегда получишь готовность помочь. При этом минимум формализма, чувствуется единая семья. Проекты растут с разными темпами, при этом многие со скоростью ракеты, какие-то отваливаются. При этом если ты инициативен и видишь перспективы каких-то моделей, ты всегда это быстро можешь обсудить напрямую с оунерами и если сойдутся интересы, то получишь зеленый свет на тест и развитие. Поэтому не все успевают за такой скоростью развития, проекты рождаются быстро. Поэтому если за драйвом и возможностью себя проявить - то вам сюда, если отсидеться - то, это не та структура где можно затеряться - все на виду. Средний возраст сотрудников 25-29, отсюда и по-хорошему бунтарский бизнесовый дух. При этом элементы грамотного управления, в том числе по задачам в таск-менеджерах, разумеется присутствуют. При этом проекты уровня глобал-гео, поэтому если идешь сюда, нужно быть разносторонне развитым (прогерам не обязательно :) ) Из плюшек: корпоративы на ура, настольный теннис в обеденное время, крутая кофе-машина, классный бесплатный спортзал, своя кухня.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе A3F Group
Помогите составить детальное представление о работе в компании A3F Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.06.2023
Пахать булете за семерых, а получать копейки. Начальство требует, как будто мы тут миллионы получаем во дворце, а не в дыре на окраине.
Работник
04.02.2025
условия труда, своевременная оплата . удобное рабочее место, коллектив, оплата бл, отпусков, оплата спецодежды
Кладовщик
27.02.2023
У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!
Работник
15.02.2025
Занимаюсь продажами и работаю с клиентами напрямую: звонки, командировки. Дела идут достаточно хорошо, заказчики в наших услугах заинтересованы, поэтому продажи идут. По условиям все хорошо, зарплата нормальная, а главное есть процент с продаж.
Менеджера отдела по продажам
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
Оператор по подбору персонала
19.09.2023
Мне нравится работать здесь! Офис уютный и продуманный. Все сделано качественно и со вкусом.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы